second ,я си подай документи.
Ние имаме брак,но нямаме право на детски.Който може да взима
Ние имаме брак,но нямаме право на детски.Който може да взима
- Публикувана: 8 ноем. 2011, 12:37 ч.
- Последно мнение: 4 ноем. 2012, 13:52 ч.
Месечни помощи за дете (детски надбавки) - инфо, документи, въпроси - 6
Здравейте, имам код, за да проверявам в сайта на НОИ кога е преведено майчинството. Интересува ме при подаването на документи за детски надбавки в декларацията трябва да попълня сумите, които са ми преведени по месеци или базата върху която са изчислени?
Здравейте, имам код, за да проверявам в сайта на НОИ кога е преведено майчинството. Интересува ме при подаването на документи за детски надбавки в декларацията трябва да попълня сумите, които са ми преведени по месеци или базата върху която са изчислени?
Здравейте, сега се върнахме от консултация и взех бележка за детските за сложените ваксини на детето, и сестрата ме пита кой адрес да пиша, защото по лична карта се водя на друг адрес от този на който живеем с детето и мъжа ми и с него нямаме брак! В крайна сметка писа този на който живеем, правилно ли е това или трябва да е по лична карта / моя /?
Здравейте, сега се върнахме от консултация и взех бележка за детските за сложените ваксини на детето, и сестрата ме пита кой адрес да пиша, защото по лична карта се водя на друг адрес от този на който живеем с детето и мъжа ми и с него нямаме брак! В крайна сметка писа този на който живеем, правилно ли е това или трябва да е по лична карта / моя /?
ще подаваш в социалните по ЛК и е хубаво на бележката да пише адреса по ЛК
пробвай и така обаче
А дали от 2012 г. ще има промяна в размера на минималния доход на член от семейството, който до сега беше 350 лв ?
Здравейте, отзивчиви дами!
Имам молба да поставя пред вас следния казус:
Майката е в допълнителен отпуск за гледане на малко дете, съответно предходните 12 месеца има нулев доход- била си е в майчинство. Дотук добре. Проблемът е при бащата- първите 6 месеца е бил управител на фирма със брутно възнаграждение 600лв, след това продава фирмата и е безработен-няма никакви доходи. Не е регистриран в бюрото по труда. За първите 6 месеца счетоводителката на фирмата ще му издаде удостоверение, но след това какъв документ следва да представи и от къде да му го издадат?
Имам молба да поставя пред вас следния казус:
Майката е в допълнителен отпуск за гледане на малко дете, съответно предходните 12 месеца има нулев доход- била си е в майчинство. Дотук добре. Проблемът е при бащата- първите 6 месеца е бил управител на фирма със брутно възнаграждение 600лв, след това продава фирмата и е безработен-няма никакви доходи. Не е регистриран в бюрото по труда. За първите 6 месеца счетоводителката на фирмата ще му издаде удостоверение, но след това какъв документ следва да представи и от къде да му го издадат?
Здравейте, отзивчиви дами!
Имам молба да поставя пред вас следния казус:
Майката е в допълнителен отпуск за гледане на малко дете, съответно предходните 12 месеца има нулев доход- била си е в майчинство. Дотук добре. Проблемът е при бащата- първите 6 месеца е бил управител на фирма със брутно възнаграждение 600лв, след това продава фирмата и е безработен-няма никакви доходи. Не е регистриран в бюрото по труда. За първите 6 месеца счетоводителката на фирмата ще му издаде удостоверение, но след това какъв документ следва да представи и от къде да му го издадат?
Имам молба да поставя пред вас следния казус:
Майката е в допълнителен отпуск за гледане на малко дете, съответно предходните 12 месеца има нулев доход- била си е в майчинство. Дотук добре. Проблемът е при бащата- първите 6 месеца е бил управител на фирма със брутно възнаграждение 600лв, след това продава фирмата и е безработен-няма никакви доходи. Не е регистриран в бюрото по труда. За първите 6 месеца счетоводителката на фирмата ще му издаде удостоверение, но след това какъв документ следва да представи и от къде да му го издадат?
А какъв е този допълнителен отпуск за гледане на малко дете?!
Мерси! А декларацията в свободен текст ли да бъде или има някакъв образец?
Става дума за допълнителния платен отпуск за отглеждане на малко дете по чл.53 КСО, т.е. втората година от майчинството.
Става дума за допълнителния платен отпуск за отглеждане на малко дете по чл.53 КСО, т.е. втората година от майчинството.
Декларацията свободен текст.
