Използваме "бисквитки" (cookies), за да персонализираме съдържанието и да анализираме трафика си. Повече подробности можете да прочететеТУК

Реклама
  • 14 май 2006, 12:40 ч.
  • Преглеждания  558  Мнения  7  Онлайн  1
Отговори
Моля за съвет мамите, които знаят как се процедира когато се появи второ бебенце, преди изтичане на срока на майчинството за първото детенце. Ясно, че за времето, в което и двете деца са под двегодишна възраст, не се полага двойна сума /2х160/, но дали майката има право на платен болничен за раждане + сумата за майчинството за първото дете?
Предварително благодаря

Реклама
# 1
  • София
  • Мнения: 140
И аз се присъединявам към запитването,че търсих в законите и не откривам текст уреждащ точно това положение.....   newsm78

# 2
  • Sofia
  • Мнения: 3 726
Когато настъпи момента за болнични , първото майчинство се прекратява. Започва да тече болничен, след края му започва второто майчинство.

# 3
  • София
  • Мнения: 140
Когато настъпи момента за болнични , първото майчинство се прекратява. Започва да тече болничен, след края му започва второто майчинство.

  bouquet благодаря....логично  Hug

# 4
  • сф
  • Мнения: 3 078
а в такъв случай болничният , който прекртява първото майчинство на каква съма е - процентът от заплатата от първата бременност ли. ако да, неможе ли докато майката е бременна с второто дете ли да прекрати майчинството, да си взема болничен от аг-то, което води бременноста и така да получва 80 % от заплатата си до забременяването с първото дете, а не 160-те лв. майчиство? всъщност стана ли ясно?

# 5
  • Sofia
  • Мнения: 3 726
Ако те осигуряват на по-висока сума от стойността на майчинството е по-изгодно втората бременност да си в  болнични , вместо в майчинство. Трябва да уредиш нещата от една страна с лекаря си - да ти дава болнични за цялата бременност, и от друга страна с работодателя - да не ти врътне някой номер и да се окажеш уволнена между два болнични. Rolling Eyes

# 6
  • сф
  • Мнения: 3 078
ясно.
ако болничните се застъпват, то работодателят нали не може да те уволни освен с разрешение от забравих къде. или се бъркам, а?

# 7
  • BG
  • Мнения: 356
         Бременни жени и майки на деца до 3г възраст не могат да бъдат съкратени без разрешението на Инспекцията по труда.

Реклама


Ел. поща с която се опитвате да се регистрирате не съвпада
с тази използвана в BG-Mammma

Да Попълнете формата за регистрация Не Продължете с Facebook регистрацията

Активация на акаунт