Забравена парола?
или
Регистрирай се Активация на акаунт


Ел. поща с която се опитвате да се регистрирате не съвпада
с тази използвана в BG-Mammma

Да Попълнете формата за регистрация Не Продължете с Facebook регистрацията

Бъдещи майки
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) тази тема.
1-14 от 93 отговора

София

Мнения: 10 816
Мамчета, току що Народното събрание прие на пръво четене един от двата проекта за промяна в кодекса за социално осигуряване, според който 1 година след раждането жените ще получават 90 на сто от заплатата си!!! Hug
Е, най-накрая да направят нещо като в белите държави! И дано го приемат и на второ четене все пак... Very Happy

Цитирай

London, Sofia

Мнения: 8 914
Браво! Само да видим какво друго ще измислят за да "неутрализират" този положителен резултат newsm78 Mad
Цитирай


Мнения: 7 468
Това е добре, само че колко много мами са осигурявани на минимална заплата и разликата няма да се усети.  Sad За мен това не е голям повод за радост.
Цитирай

София

Мнения: 508
Оххххххх..... #Crazyаз чакам момиченце. Дано като дойде време за мойте внуци да е минал и на второ четене Laughing
Цитирай

В полите на Пирин планина

Мнения: 13 054
Оххххххх..... #Crazyаз чакам момиченце. Дано като дойде време за мойте внуци да е минал и на второ четене Laughing

УУУУУ, не така, де ... Mr. Green аз таман се замислих за второ ... Laughing
Цитирай

София

Мнения: 2 964
Добре звучи, ама чакайте да чуем подробностите  newsm78
Тук таме ще има по някое "ако" и пак да не го докараме до старото положение.. newsm78
Цитирай


Мнения: 11 598
Добре звучи, ама чакайте да чуем подробностите  newsm78
Тук таме ще има по някое "ако" и пак да не го докараме до старото положение.. newsm78
Дали неса заложили пак куп подводни камъни? newsm78
Цитирай

София

Мнения: 2 878
Да, сигурно има подводни камъни -  Whistling минимален доход на член от семейството, влиза в сила от 2010 година, не става за бели хора, а е в сила само за малцинствата и кой знае още какво...
Цитирай

До хладилника, който обичам

Мнения: 21 837
влиза в сила от 2010 година
Ти шегуваш ли се?!
Цитирай

Алтернативата

Мнения: 932
Аз ще дам малко повече информация, но първо да се представя.
Аз съм една от съорганизаторките и малко по активните майки, които организираха протеста на 1 ЮНИ и организираме нов такъв на 1 ЮЛИ точно във връзка с майчинството.
 Вчера след приемането на първо четене имахме среща с част от Народните представители участващи в комисията която е отговорна за този закон.
Наистина е добре че нещо се прави. Но то е толква половинчато както всичко в нашата мила родина от години насам. Определено са ни чули с първия протест , защото последваха покани за срещи, телевизиони дебати и т.н.
Въпреки че на пръв поглед изглежда добре този закон, той крие и няколко подводни камъка. Първо няма усигурен минимум в него, тоест ако сте се усигурявали на МРЗ /минималната работна заплата /после получавате 90% от нея/. Това меко казано е обидно. Вчера на срещата настоявахме да се определи минимум, ако се приеме закона в този си вид и той да не е МРЗ, а поне средната работна заплата за България или поне голям процент от нея.
Поканени сме да участваме в дискусиите които предстоят преди второто четене на закона и съответно да даваме предложения.
Приканвам ви да дойдете на протеста на 1 Юли за да разберат управниците и законодателите, че имаме сила и сме много. За да можем да отстояваме и занапред правата на всички майки и да поискаме най-сетне децата на България - нашите деца да са приоритет НОМЕР 1 за тази държава.  

За повече информация относно протеста може да видите тук, а темата където разискваме нашите искания е това

Приятен ден на всички ви   bouquet
« Последна редакция: пт, 23 юни 2006, 11:58 от salai »
Цитирай

София

Мнения: 2 878

да, шегувам се, разбира се, но кой и би повярвал на такава "добра новина"! Ето, salai, го е написала. за влизането в сила сигурно още никой нищо е е пояснил...
Цитирай

София

Мнения: 172
А дали ако се започне работа в този период ще се получава заплатата+50% от тези 90%?

Не може да влиза в сила от 2010 г!Вероятно е от догодина?Дайте линк към текста плийз.. Аз съм юрист и мога да помогна с тълкуването Mr. Green
Цитирай

Алтернативата

Мнения: 932

да, шегувам се, разбира се, но кой и би повярвал на такава "добра новина"! Ето, salai, го е написала. за влизането в сила сигурно още никой нищо е е пояснил...

Ще влезне в сила от 01.01.2007
Все още имаме време да искаме още повече промени и да си отстояваме правата. Мен лично това не ми върши работа защото на 01.01.2007 детето ми ще е на годинка вече, но все пак като майка на 2 деца, а дай боже някога на 3 си мисля, че трябва да сме едини за да настояваме за промени.
Цитирай

София

Мнения: 867
Не вярвам да се приеме. А и да се, пак все тая ако няма някакъв минимум, който д не е обвързан с минималната заплата а примерно средно от заплатите на двамата родители или нещо подобно
Цитирай


Мнения: 2 009
Ето материал по темата  Smile

Майките да получават за по-дълъг период
обезщетение за бременност и раждане,
прие на първо четене парламентът
 
 София, 23 юни
 От 135 дни на 200 календарни дни да се увеличи срокът за
 изплащане на парично обезщетение при бременност и раждане,
 предвиждат приети на първо четене промени в Кодекса за социално
 осигуряване, внесени от депутатите Хасан Адемов /ДПС/ и Петър
 Мръцков /Коалиция за България/.
 Народното събрание започна днешната си работа с гласуване на
 два законопроекта за изменения в Кодекса за социално
 осигуряване. Единият е внесен от Адемов и Мръцков, а другият -
 от депутатите от НДСВ Христина Христова и Милен Велчев.
 За периода на бременност и раждане майката получава
 обезщетение в размер на 90 на сто от полученото среднодневно
 възнаграждение или от осигурителния доход, следователно майката
 ще получава тези пари още 65 дни в сравнение с досегашния срок
 на обезщетение, предвиждат измененията, внесени от Адемов и
 Мръцков. Необходимите средства за прилагането на законопроекта
 са около 20 млн. лв.
 Приетите на първо четене днес промени, внесени от Велчев и
 Христова, предвиждат през времето на допълнителния платен отпуск
 за отглеждане на малко дете до навършване на едногодишна
 възраст да се изплаща обезщетение в размер на 90 на сто от
 среднодневното възнаграждение или осигурителния доход. Предвижда
 се дневното парично обезщетение да не може да бъде по-малко от
 минималната дневна работна заплата, установена за страната. За
 четвърто и всяко следващото дете се предлага срокът да бъде до
 навършване на 6-месечна възраст.
« Последна редакция: пт, 23 юни 2006, 11:55 от val_stef »
Цитирай
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) тази тема.
1-14 от 93 отговора