Използваме "бисквитки" (cookies), за да персонализираме съдържанието и да анализираме трафика си. Повече подробности можете да прочететеТУК

Реклама
  • 19 фев. 2008, 15:36 ч.
  • Преглеждания  564  Мнения  8  Онлайн  1
Отговори
  • Мнения: 21
Момичета случайно да знаете дали се допуска да бъдеш нает по граждански договор докато си в майчинство?  Sad Shocked

Реклама
# 1
  • Мнения: 641
Може. И това е начин да си получиш облекчението в/у данъка за дете от НАП по сметката ти.

# 2
  • Мнения: 21
То при мен има време още де, ама нали става въпрос за пари се замислям от сега Laughing. Понеже в момента работя и на трудов и на граждански договор, та се ччудех дали като изляза в майчинство ще има проблем ако не ми е изтекъл гражданския и ако сключа нов.
Благодаря за отговора!

# 3
  • Мнения: 641
Можеш да сключиш граждански договор по време на болничния и по време на майчинството.Той няма да се отрази на размера на майчинството .На края на годината ще си подадеш декларация за него .Зависи на каква сума си по гражд.дог-р. Може да внесеш данък накрая.
Втори трудов договор можеш да сключиш само по време на майчинството не и през 315-те дни от болничния.
Не ми е много ясен твоя случай , но дано съм ти била полезна. Успех!

# 4
  • у дома
  • Мнения: 961
Повече подробности на въпроса ти можеш да намериш в темата - "Майчинството - счетоводно". Там има доста случаи като твоя и мами, които работят в тази сфера, дават адекватни отговори.

# 5
  • Mediterraneo
  • Мнения: 19 406
Може. Аз съм работила по този начин.

# 6
  • Мнения: 21
Благодаря ви за отговорите момичета. Ще погледна и другата тема за майчинството.

# 7
  • Мнения: 2 220
Аз също имах освен трудов и граждански договор. Няма проблем, но трябва след това да се подаде данъчна декларация в НАП.

# 8
  • Earth
  • Мнения: 1 937
Може  Peace
Успех

Реклама


Ел. поща с която се опитвате да се регистрирате не съвпада
с тази използвана в BG-Mammma

Да Попълнете формата за регистрация Не Продължете с Facebook регистрацията

Активация на акаунт