Забравена парола?
или
Регистрирай се Активация на акаунт


Ел. поща с която се опитвате да се регистрирате не съвпада
с тази използвана в BG-Mammma

Да Попълнете формата за регистрация Не Продължете с Facebook регистрацията

Бъдещи майки
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) тази тема.

София/Калифорния/Сан Диего

Мнения: 437
Здравейте мами и бъдещи мами,
Знам, че много е писано по този въпрос, но нещо не ми е ясно и ще ви питам. Задължителните болнични са 135 дни. Прочетох, че имам право на 180 дни, но ме интересува в тези 180 дни влизат ли задължителните 135 дни? И още нещо - може ли тези 180 дни да ми ги дава на части - например този месец - 20, а другия повече и така докато доййде време за задължителния болничен. Питам, защото на работа ми създават проблеми и от една страна хем искам да идвам, хем искам и да им напомня все пак, че съм бременна и да използвам малко болничен и без това непрекъснато ми е лошо.
Ще съм благодарна да ми отговорите, за да знам какво да правя.
Цитирай


Мнения: 3 354
135 дена ти се полагат/45-преди термина и 90 след/А за тези 180 дена не съм чувала,не знам да има някакви ограничения.Аз лично бях в болнични от третия месец -до края на бременността ми и проблем нямаше.Ако искаш да питаш нещо ,прати ЛС
Цитирай

София

Мнения: 733
Ето как ни изглецдат отпуските за периода на бременост и раждане:
"Чл. 163. (1) (Доп., ДВ, бр. 100 от 1992 г.; изм., бр. 110 от 1999 г., бр. 52 от 2004 г.) Работничката или служителката има право на отпуск поради бременност и раждане в размер на 135 дни за всяко дете, от които 45 дни задължително се ползват преди раждането. "
Това е по кодекса на труда. До колкото ми е известно около самото раждане имаш право на няколко болнични от по 45дена, но не сам много сигурна за това. Ето ти един линк с Кодекса на труда има доста интересни неща, които ще са ти от полза  Smile http://www.paragraf22.com/pravo/kodeksi/kt.html
Цитирай

Все още в къщи, но скоро може и в лудницата

Мнения: 8 230
Болничните 135 дни са за бременност и раждане и се заплащат в размер на 90% от среднодневната заплата 6 месеца назад. Ако получената сумата е по-малка от минималната заплата /в момента 150 лв./ получаваш 1 минимална.
Болничния който се ползва през останалото време е за общо заболяване и се заплаща в размер на 80% от среднодневната заплата 6 месеца назад. Можеш да ползваш от този болничен до 45 дни преди термина. Повече от 20 или 30 дни се дават след минаване /формално/ на лекарска комисия.
За да ползваш болничен трябва да си работила 6 месеца преди това.
Цитирай


Мнения: 3 219
Аз доколкото сьм запозната(не претендирам за 100%) и моите колежки процедират така,така мисля и аз да направя:135 дни(45 преди раждането,а другите след това),а 180 дни е максимума ,когто може да ти даде гинеколога с диагноза например"опасност от аборт" или "болки в крьста".Тези 180 дни не са задалжителни,но ако предпочиташ да си почива- вьзползвай се.Ако искаш можеш този месец да си вземвш 20 дни,другия 10, Winkна третия да не отидеш на работа.Както прецениш.Ако лекарят ти е свестен,можеш да си вьртиш болничните както си искаш.А и по принцип няма право да ти откаже.Дано да си ме разбрала.Успех и пиши как варвят нещата.
Цитирай

Варна

Мнения: 592
За 135 дена вече разбра, а тези 180 дни са възможните които могат да ти се дадат на общо основание (временна нетрудоспособност, не поради бременост и раждане) през една календарна година без прекъсване. Над 180 дни болнични в 1 година без прекъсване или 12 месеца през 2 год. с прекъсване могат да се дадат само след минаване през ТЕЛК. Но 180 дни са близо 6 месеца, така че няма никакви проблеми. Взимай си болничните и си почивай. Моят лекар ми ги дава без да имам проблеми, само като му казах, че на работа много пушат и няма да се откажат заради мен. Така, че успех .....
Цитирай

София/Осло

Мнения: 4 542
миличка, правилно са ти казали- имаш право на 180 дни НЕПРЕКЪСНАТИ болнични и 135 дни /45 преди и 90 след раждане./първите сезаплащат 80% от заплатата , а вторите 90%. моя случай е точно такъв. Аз не съм на работа от 10 февруари, което до29 юли правеше 172-176 дни /не ми се смятат точно/.После от 1 август си ми издадоха болничния за 45 дни.
Ако надвишиш тези 180 дни, трябва да се явиш на работа за ден два или да си вземеш отпуск пак за ден два.
Цитирай
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) тази тема.