Има ли недостиг на работна ръка?

  • 77 430
  • 2 357
  •   1
Отговори
# 990 27 юли 2019, 14:31 ч.
  • Мнения: 3 608
Цитат на: Нина* в сб, 27 юли 2019, 14:27
Цитат на: nadkabog в чт, 25 юли 2019, 20:02
и в същoтo време имаме и мнението че старите лекинко почва да не им дреме.
Обикновено, когато се почувстват недооценени. Например, заплатата им е същата, като на новопостъпилите.

Аз никъде не съм забелязвала саботиране на новите от старите. Напротив, бързат да ги обучат, ако има как от втория ден да се втурнат в боя и да поемат от работата.
Зависи ,при нас старите се опитват да цакат новите за да изпъкват пред шефа.За мен не е нормално мъж на 57г  като види шефа да ходи подир гъза му ако пръдне да му хване пръднята.

# 991 27 юли 2019, 14:40 ч.
  • Мнения: 15 960
Е, подмазване и клюкарене - да, но говорех специално за обучението.
Не пречи, докато го обучава, да вметва между другото пред шефа и старите колеги  - този новият много зле, не знам как ще се оправя.

# 992 27 юли 2019, 16:30 ч.
  • София
  • Мнения: 38 476
Аз съм попадала, преди 10 тина г беше. Момичето беше даже по-млада от мен, щеше да излиза майчинство. Първите дни ми показа компютърната система, сайта и оттам нататък - млъкна. Викам - тука по план имаме да правим това.
Тя - аз ще си го направя. И ме остави да вися без работа две седмици. И ме махнаха, много ясно.

# 993 27 юли 2019, 20:10 ч.
  • Мнения: 1 078
Цитат на: Free Agent в сб, 27 юли 2019, 16:30
Аз съм попадала, преди 10 тина г беше. Момичето беше даже по-млада от мен, щеше да излиза майчинство. Първите дни ми показа компютърната система, сайта и оттам нататък - млъкна. Викам - тука по план имаме да правим това.
Тя - аз ще си го направя. И ме остави да вися без работа две седмици. И ме махнаха, много ясно.
Зависи от хората. Когато започвах преди 10 г. работа в настоящата фирма ме прикрепиха към един колега ( общо взето в последствие го видях, че все гледа да се скатава и го мързи, но пък беше опитен). Та той още от първия ден много внимателно и обстойно ми обясни основните неща, даже някои процеси ми ги беше написал на листове, за да не му досаждам явно Simple Smile Много по-късно, вече и аз като стар служител трябваше да поема работата от един който напускаше. Този беше обявил 2 м. предварително за напускането си и 2м. го гоних и подсещах да ми прехвърли работата си, но той все беше много зает..всъщност наистина беше много зает, но така до последния ден, в който ми нахвърля и той на един лист 5/6 контакта, а това беше крайно недостатъчно. И като си спомня от следващия ден ми се изсипа Адът на главата - телефонът ми звъни през 3 мин.-  разни клиенти ми задават въпроси, на който не мога да отговоря, колеги от други офиси извън страната звънят за информация...която пак не мога да дам...., отделно старата ми работа също си беше останала в мой ангажимент.
Относно пък коментарът за 57 годишния дето се подмазвал...ми ще се подмазва като е пред пенсия и трябва да си пази мястото..особено, ако не го бива в работата  Simple Smile

# 994 28 юли 2019, 13:44 ч.
  • София
  • Мнения: 4 328
Цитат на: nadkabog в пт, 19 юли 2019, 20:16
друга класика:

в цеховете има много различни позиции. наемат някой  за общ работник (абе каквото и да било) и после един ден да глади, втори да глади, 16-ти да глади.
човека каже "е хубаво ама нали бях за друга работа".
"като не ти харесва - напускай"
"а що не ме съкратиш на майка ти в п****та?"

някой не остава извънредно - "утре не идвай"
"е отпуска ли ме пускаш на майка ти в п****та?"
теб и за хигиенистка не бих те наела, ако ме разбираш...

# 995 28 юли 2019, 14:19 ч.
  • Мнения: 344
разбирам те напълно.

# 996 31 юли 2019, 20:21 ч.
  • Мнения: 344
https://www.jobs.bg/job/4978538

# 997 31 юли 2019, 20:22 ч.
  • Пловдив
  • Мнения: 23 666
За 660 няма да намерят.

# 998 31 юли 2019, 20:23 ч.
  • Мнения: X
И на седмица да е, пак няма да намерят. Смешници.

# 999 31 юли 2019, 20:23 ч.
  • Мнения: 344
минимално. а максимума е без ограничения.

# 1 000 31 юли 2019, 20:26 ч.
  • Пловдив
  • Мнения: 23 666
Цитат на: nadkabog в ср, 31 юли 2019, 20:23
минимално. а максимума е без ограничения.
Дрън-дрън. Масимума е около хиляда, а подобна длъжност в частна фирма в голям град започва от 2 пъти по толкова ( 2 хиляди).

# 1 001 31 юли 2019, 20:29 ч.
  • Мнения: 29 324
Цитат на: nadkabog в ср, 31 юли 2019, 20:23
минимално. а максимума е без ограничения.

Не думай! ....никакви ограничения!

# 1 002 31 юли 2019, 20:33 ч.
  • Мнения: 19 007
Не знам каква е тая държавна заплата...то милиционерите ,дето името си не могат да напишат , взимат 800-900 чисто...тук се търси специалист с английски...

# 1 003 31 юли 2019, 20:37 ч.
  • Другата България
  • Мнения: 37 262
Че то заплатите в държавния сектор винаги са били ниски, това е коментирано много пъти. На ниво министерство и в агенциите има по-високи заплати, но пък и неиндексирани с години. Говоря за редовите служители.

# 1 004 31 юли 2019, 20:52 ч.
  • Мнения: 19 007
Според таблицата на наредба за заплащане, максимумът е 2100...не знам кога и как го дават

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,

      Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата