Въпрос за Бюрото по труда

  • 215 809
  • 1 205
  •   1
Отговори
# 900 7 септ. 2015, 08:53 ч.
  • 1st floor
  • Мнения: 9 099
Благодаря! Hug

И още един въпрос имам - има вероятност да ни предложат от друга фирма работа, но сме чували, че там условията не са добри. Което може и да не е така, разбира се. Имам някакъв смътен спомен, че ако си се записал на борсата и получаваш обезщетение от НОИ, и започнеш работа, но прекратиш до някакъв срок, може отново да се възобнови плащането на обзщетение. Бъркам ли? newsm78

Последна редакция: пн, 07 сеп 2015, 09:38 от НеПоКоРнА

# 901 7 септ. 2015, 10:28 ч.
  • София
  • Мнения: 1 215
Така е, срока е 9 м .

# 902 7 септ. 2015, 12:22 ч.
  • Мнения: 2
Здравейте,можете ли да ми изчислите трудовия стаж за борсата по труда .Назначена 20.05.2014г.- освободена 01.10.2014г.      Назначена 03.04.2015г.. Въпроса ми е докога ще трябва да ме осигуряват за да имам право на обезщетение от борсата по труда .Благодаря предварително за отговора.

# 903 7 септ. 2015, 17:09 ч.
  • 1st floor
  • Мнения: 9 099
Цитат на: buty в пн, 07 сеп 2015, 10:28
Така е, срока е 9 м .
Благодаря!  Simple Smile

# 904 10 септ. 2015, 06:21 ч.
  • 1st floor
  • Мнения: 9 099
Дублирам постовете, но имам още въпроси. Имам спомен, че преди са ме връщали от БТ, защото не е минал един месец от датата на съкращението и фирмата дължи обезщетение в размер на още една заплата за този месец, през който не съм си намерила работа. Да, но ако фирмата обяви фалит и вече не съществува, какво се случва тогава? newsm78

# 905 10 септ. 2015, 09:13 ч.
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 20 370
Цитат на: НеПоКоРнА в чт, 10 сеп 2015, 06:21
Дублирам постовете, но имам още въпроси. Имам спомен, че преди са ме връщали от БТ, защото не е минал един месец от датата на съкращението и фирмата дължи обезщетение в размер на още една заплата за този месец, през който не съм си намерила работа. Да, но ако фирмата обяви фалит и вече не съществува, какво се случва тогава? newsm78

Толкова бързо / за месец / не се приключва процедурата по несъстоятелност и ликвидация ...

# 906 10 септ. 2015, 11:08 ч.
  • София
  • Мнения: 1 215
Цитат на: НеПоКоРнА в чт, 10 сеп 2015, 06:21
Дублирам постовете, но имам още въпроси. Имам спомен, че преди са ме връщали от БТ, защото не е минал един месец от датата на съкращението и фирмата дължи обезщетение в размер на още една заплата за този месец, през който не съм си намерила работа. Да, но ако фирмата обяви фалит и вече не съществува, какво се случва тогава? newsm78

От НОИ може би са Ви връщали, не от БТ .

# 907 10 септ. 2015, 16:13 ч.
  • Мнения: 2 836
Цитат на: Анонимен в сб, 05 сеп 2015, 15:48
Здравейте. От доста време съм безработна, но  се регистрирах едва преди седмици в Бюрото, и още не съм ходила за първия си подпис. Регистрирах се главно, за да мога да се включа в някоя програма за обучение, преквалификация и т.н. Като се записвах питах изрично има ли нещо подходящо за мен, но ми отговориха, че в момента били валидни старите програми, предназначени главно за лица до 29г. Жената ми обясни, че септември ще излизат нови програми, които ще са за лица над 29 г. и ми каза да следя страницата им. Гледам я периодично, виждам стари програми от 2013, които изобщо не мога да разбера дали са валидни все още. Да знаете излязла ли е нова програма този месец?
Другият ми въпрос е относно програмата " Активиране на неактивни места". Видях, че по тази програма има обучение за кейс мениджъри, които да работят с безработни, към бюрото по труда и да получават заплата за това. Била подходяща за хора с хуманитарно образование, а аз съм с такова. Не знам защо при регистрацията жената нищо не спомена за тази програма, а каза, че в момента няма нищо подходящо за мен. Аз ще отида да се информарам, разбира се, но питам и тук, дали някой знае нещо...




А програми само за беразботни ли ще пускат сега септември , имате ли информация дали  и за работещи курсове за език и квалификация ще има newsm78 newsm78 newsm78

# 908 10 септ. 2015, 16:17 ч.
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 20 370
Следете си в Бюрата по труда - тук не коментираме програмите, а нормативната база  Peace

# 909 10 септ. 2015, 20:02 ч.
  • Мнения: X
Цитат на: НеПоКоРнА в чт, 10 сеп 2015, 06:21
Дублирам постовете, но имам още въпроси. Имам спомен, че преди са ме връщали от БТ, защото не е минал един месец от датата на съкращението и фирмата дължи обезщетение в размер на още една заплата за този месец, през който не съм си намерила работа. Да, но ако фирмата обяви фалит и вече не съществува, какво се случва тогава? newsm78

Мен не са ме върнали в същата ситуация бях.

# 910 10 септ. 2015, 20:43 ч.
  • Мнения: 2 836
Цитат на: Lady Brinne в чт, 10 сеп 2015, 16:17
Следете си в Бюрата по труда - тук не коментираме програмите, а нормативната база  Peace
Много остро започваме  Laughing Не е ли форума място ,където всеки може да пита въпроси и съответно ,който знае да помогне  #Crazy След като не съм намерила конкретна тема за "програми към БТ" защо да не пиша тук ? Коя сте Вие да ми казвате какво мога да питам и какво не ?

# 911 10 септ. 2015, 22:44 ч.
  • Край морето... при пясъка и сините вълни
  • Мнения: 7 027
Защото, не четете, затова колежката любезно Ви е отговорила за разлика от Вас. Писах на предната страница точно, че в тази тема никой не отговаря на тези въпроси въпреки, че се пита постоянно...

# 912 11 септ. 2015, 06:04 ч.
  • 1st floor
  • Мнения: 9 099
Да, най-вероятно са ме върнали от НОИ. Сега се сетих, че всъщност бях записана в БТ и чаках едномесечния срок да се запиша в НОИ, който така и не дочаках, защото почнах работа. Laughing Положението във фирмата става доста напечено с всеки изминал час и всички си задаваме още, и още въпроси.

Започнахме да се питаме, дали няма да си изгубим евентуалното обезщетение, ако веднага след съкращаването ни назначат в новата фирма и още не е излязло решение от НОИ. Може и до БТ да не стигнем. Тогава, ако действително не ни харесат условията в новата фирма или нещата на практика се окажат едни, а е обещано друго, 50 човека остават без никакъв доход в началото на зимата. Tired Разбира се, това е лично решение на всеки един от нас, но искам да попитам как точно законово стоят нещата. Има ли някаква вратичка, може ли пак да ползваме полагащото се обезщетение, в случай, че решим да се махнем сами от новата фирма? Tired

# 913 11 септ. 2015, 09:43 ч.
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 20 370
Цитат на: choose joy в чт, 10 сеп 2015, 20:43
Цитат на: Lady Brinne в чт, 10 сеп 2015, 16:17
Следете си в Бюрата по труда - тук не коментираме програмите, а нормативната база  Peace
Много остро започваме  Laughing Не е ли форума място ,където всеки може да пита въпроси и съответно ,който знае да помогне  #Crazy След като не съм намерила конкретна тема за "програми към БТ" защо да не пиша тук ? Коя сте Вие да ми казвате какво мога да питам и какво не ?

Изобщо не съм остра и не "започвам" - следя и отговарям редовно в темата, но има хора, които просто се "бухват" в някоя тема, без да си направят труда да прочетат 1-2 страници назад, за да им стане ясно за какво иде реч ...

А Форумът наистина е място за всички  Grinning

Пантера  Peace


Цитат на: НеПоКоРнА в пт, 11 сеп 2015, 06:04
Да, най-вероятно са ме върнали от НОИ. Сега се сетих, че всъщност бях записана в БТ и чаках едномесечния срок да се запиша в НОИ, който така и не дочаках, защото почнах работа. Laughing Положението във фирмата става доста напечено с всеки изминал час и всички си задаваме още, и още въпроси.

Започнахме да се питаме, дали няма да си изгубим евентуалното обезщетение, ако веднага след съкращаването ни назначат в новата фирма и още не е излязло решение от НОИ. Може и до БТ да не стигнем. Тогава, ако действително не ни харесат условията в новата фирма или нещата на практика се окажат едни, а е обещано друго, 50 човека остават без никакъв доход в началото на зимата. Tired Разбира се, това е лично решение на всеки един от нас, но искам да попитам как точно законово стоят нещата. Има ли някаква вратичка, може ли пак да ползваме полагащото се обезщетение, в случай, че решим да се махнем сами от новата фирма? Tired

Ако договорът се прекрати по желание на работника, то ще имате право на минимално обезщетение за безработица за 4 месеца, а обезщетение работодателят няма да дължи.

# 914 11 септ. 2015, 10:31 ч.
  • София
  • Мнения: 1 215
Цитат на: НеПоКоРнА в пт, 11 сеп 2015, 06:04
Да, най-вероятно са ме върнали от НОИ. Сега се сетих, че всъщност бях записана в БТ и чаках едномесечния срок да се запиша в НОИ, който така и не дочаках, защото почнах работа. Laughing Положението във фирмата става доста напечено с всеки изминал час и всички си задаваме още, и още въпроси.

Започнахме да се питаме, дали няма да си изгубим евентуалното обезщетение, ако веднага след съкращаването ни назначат в новата фирма и още не е излязло решение от НОИ. Може и до БТ да не стигнем. Тогава, ако действително не ни харесат условията в новата фирма или нещата на практика се окажат едни, а е обещано друго, 50 човека остават без никакъв доход в началото на зимата. Tired Разбира се, това е лично решение на всеки един от нас, но искам да попитам как точно законово стоят нещата. Има ли някаква вратичка, може ли пак да ползваме полагащото се обезщетение, в случай, че решим да се махнем сами от новата фирма? Tired

Има и друга подробност. В новата фирма ще бъдете на изпитателен срок, което принципно си е повишен риск за оставане без работа. Ако има вариант, регистрирайте се в БТ и НОИ и след излизане на решение от НОИ за отпускане на обезщетение, започнете в новата фирма. Тогава, ако в рамките на 9 м нещо не ви хареса или вас не харесат си се връщате на борсата при същите условия от преди започването в новата фирма .

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,

      Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата