Частни училища-информативно-дискусионна тема 38 или наръчник за оцеляване при дистанционно обучение

  • 23 848
  • 781
  •   1
Отговори
# 420 29 март 2020, 18:57 ч.
  • София
  • Мнения: 7 385
Цитат на: Titina в нд, 29 мар 2020, 18:25
Думите миза държавното и престъпника не са измислица, проиграхте го този вариант.
На мен пък това ми е странно. Сама пишеш, че сте избирали хубав квартал с идеята училището да е хубаво. Как прецени (че не ми се рови назад), в периода 1 - 4 клас, че детето ти ще стане престъпник, ако остане в кварталното училище?

# 421 29 март 2020, 19:20 ч.
  • Мнения: 5 425
Тези, които пищят за "бизнес равноправие" в детските градини, трябва да приемат да не получават заплати от началото до края на карантината. Заради равноправието. И да не се оплакват, че няма достатъчно детски градини за децата им после. Като за начало.

# 422 29 март 2020, 19:31 ч.
  • Мнения: 2 182
Не че няма престъпници и от ЧУ..., странен извод направи Титина 😯

# 423 29 март 2020, 19:33 ч.
  • Мнения: 852
Ежко, ще се учудиш да разбереш, че като изтекат 20те дена никой не ти плаща, за да не работиш. Да не говорим кой ще те чака да си бавиш заложените проекти и задачи 2 месеца или ще ги върши вместо теб.

# 424 29 март 2020, 19:35 ч.
  • Мнения: 1 204
Цитат на: Leika_moja в нд, 29 мар 2020, 18:19
Надявам се на обратна връзка от БШ, от КО, увекинд и златарски.
Аз писах назад за 1-ви клас Увекинд.
За тази седмица имат още видеоуроци за сметка на самостоятелната работа в classroom. Постоянно се въвеждат нови онлайн платформи, тази седмица чакаме нова по математика.
Изключително облекчение е в трудни моменти партньорът ти да оправдава или надминава очакванията ти. Така се чувствам аз в момента, но е вероятно да има хора на друго мнение за същите обстоятелства Simple Smile това е личното ми субективно мнение Simple Smile
Не очаквам да ми върнат пари и имаме подписан и платен договор за следващата година още от януари ✌За после - каквото стане, да сме живи и здрави само.

Последна редакция: нд, 29 мар 2020, 19:52 от Птиците ...

# 425 29 март 2020, 19:44 ч.
  • София
  • Мнения: 7 385
Беболилина, аз не разбрах - ти си хоум офис или работата ти е такава, че изисква да присъстваш на работното си място (т.е. несъвместима е с хоум офис)?

# 426 29 март 2020, 19:47 ч.
  • Мнения: 852
Детето ми е на възраст, в която хоум офис е невъзможен. Не се е научило да се самоотглежда все още.

# 427 29 март 2020, 19:52 ч.
  • София
  • Мнения: 7 385
Цитат на: bebolilina в нд, 29 мар 2020, 19:47
Детето ми е на възраст, в която хоум офис е невъзможен. Не се е научило да се самоотглежда все още.
Значи да разбирам, че работодателят те пуска в хоум офис. Все пак би трябвало и той/тя да се съобрази, че хората в хоум офис имат малки деца (и всякакви деца) и не е като да не знае, че има ИП и ДГ не работят, както и че не може да си метнем децата на уязвимите баби да го гледат. Ако си загубиш работата заради това в условия на ИП, според мен казусът си заслужава да стигне до медиите.

Нашето най-малко сме си го отгледали без бавачки и баби и все някой работеше от вкъщи заради него. И пак си го отгледахме. Според мен всички работодатели поне по отношение на хоум офиса трябва да проявят разбиране в ситуацията, в която се намираме в момента.

Последна редакция: нд, 29 мар 2020, 19:58 от Аш

# 428 29 март 2020, 19:53 ч.
  • Мнения: 5 425
Цитат на: bebolilina в нд, 29 мар 2020, 19:33
Ежко, ще се учудиш да разбереш, че като изтекат 20те дена никой не ти плаща, за да не работиш. Да не говорим кой ще те чака да си бавиш заложените проекти и задачи 2 месеца или ще ги върши вместо теб.
Ще се изненадаш да разбереш, че:
1. НОИ и НАП  няма да дадат на бизнеса 20 дена аванта, защото (теоретически) трябва да плащат болничните (вкл. твоите), както и заплатите на лекарите и медицинските сестри
2. Работодателят не е длъжен да ви пуска всичките в отпуска по едно и също време. Камо ли пък платена такава. За карантина по закон се полагат болнични. Който закон нашето правителство заобиколи с извънредното положение.

Цитат на: bebolilina в нд, 29 мар 2020, 19:47
Детето ми е на възраст, в която хоум офис е невъзможен. Не се е научило да се самоотглежда все още.
Нима? Сестра ми отглежда в момента две деца (на година и на три), работейки хоум офис в Германия.

# 429 29 март 2020, 20:01 ч.
  • Пловдив/София
  • Мнения: 2 859
Не успявам да чета всичко, но моята гледна точка за таксите: редно е да ги намалят с всичко над заплатите на учителите и постоянните разходи (наем). Храна, ток, отопление, материали, допълнителни придобивки за служителите- спират да текат. Това означава около 30% отстъпка грубо казано. Отделно те все пак предоставят онлайн обучение, в ДГ е далеч от реалната услуга, ама някакъв опит учителите да си изкарат заплатите.
Докато можем са си го позволим, опитваме да “въртим” икономиката почти както досега. Платихме си една такса за ДГ, плащаме онлайн логопед, сметки и тн. Ясно, че не всеки мисли така, мои колеги смятат да “прецакват” банките понеже имало опция за отсрочка (те не са притиснати финансово).
По принцип лятото как сте плащали ЧДГ? Пак е вървяла някаква намалена такса за запзване на място. Минимум същата е дължима и сега. Като клиент ми се иска да спестя, защото и нашето положение не е сигурно в момента, но се поставям в обувките им и няма как да се запъвам.

# 430 29 март 2020, 20:07 ч.
  • Мнения: 5 425
Как ги сметна 30-те процента, Пипи?
Храната е или на "абонамент", или я спасяват, както очакват да ги спасявате.
Токът и парното си текат в почти същите обеми (ако замръзнат тръбите, ще е бедствие напр.), материалите са вече купени, а не съм сигурен, че допълнителните​ придобивки на персонала са нещо извънредно. Отделно си има и допълнителни разходи по охрана например.

Последна редакция: нд, 29 мар 2020, 20:13 от Ezhko

# 431 29 март 2020, 20:08 ч.
  • Мнения: 7 677
.

# 432 29 март 2020, 20:09 ч.
  • Мнения: 194
Цитат на: Ezhko в нд, 29 мар 2020, 19:20
Тези, които пищят за "бизнес равноправие" в детските градини, трябва да приемат да не получават заплати от началото до края на карантината. Заради равноправието. И да не се оплакват, че няма достатъчно детски градини за децата им после. Като за начало.
Имам колеги (не са 'доста', но достатъчно, за да направим извод за ситуацията като цяло) в софтуерни фирми които от април минават на 4 часов работен ден, с намалени съответно заплати. Дали работодателите им са ги питали дали имат някакви разходи за детски градини или училища...

# 433 29 март 2020, 20:10 ч.
  • Пловдив/София
  • Мнения: 2 859
Цитат на: bebolilina в нд, 29 мар 2020, 19:47
Детето ми е на възраст, в която хоум офис е невъзможен. Не се е научило да се самоотглежда все още.
Опитвала ли си? Напълно те разбирам колко е трудно и изнервящо, но от 1.5годишно гледам възможно най-буйното дете с работа от вкъщи по няколко седмици (боледуванията). Изнервено ми беше, не работех на 100%, имало е “ака ми се” до микрофона във важна среща, но съм оцеляла, болничните не бяха по-добра опция. Отделно доработвах вечер например, за сметка на по-разхлабено в “будното” му време. Опитвай някак си, едва ли си едниствената в тази ситуация. Пращам много положителна енергия и кураж!

# 434 29 март 2020, 20:28 ч.
  • В офиса
  • Мнения: 4 196
Цитат на: bebolilina в нд, 29 мар 2020, 19:47
Детето ми е на възраст, в която хоум офис е невъзможен. Не се е научило да се самоотглежда все още.
Не се сещам за такава възраст ? Имам достатъчно опит. Нищо няма да ти стане, ако спиш с 5 часа по-малко от едно малко дете. Освен това предполагам, че имаш партньор, с когото си поделяте отглеждането. Хич не искам да нравоучавам, за това се самоцензурирам.

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата

      Включете се в проучването на наш партньор относно вашия опит и предпочитания, свързани с лоялни програми, предлагани от различни търговци.
      Попълнете анкетата сега - отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Включи се в анкетата на Pampers!
      В края ѝ ще откриеш как да участваш в дискусията за споделяне на родителски опит и да печелиш награди.

      Към анкетата