работа за тийнейджъри през ваканцията

  • 66 093
  • 65
  •   1
Отговори
# 15 19 юли 2008, 10:07 ч.
  • Мнения: 3 020
Потърси в jobs.bg, можеш да избираш за неквалифициран персонал, непълен работен ден, временна работа, излязоха доста обяви за София, само трябва да си избере.
Някои имат и изискване да е над 18, но съм сигурна, че ще намери. Успех.

# 16 22 юли 2008, 13:44 ч.
  • Варна
  • Мнения: 68
И ние в момента събираме нужните документи за разрешение от ИТ  за работа на едно момиче / сервитьорка ще е /. Навършва 18г през ноември, но не ни се рискува без разрешение да работи. Затрудняват ме точки 5 и 6

5. Списък с осигурени мерки за защита здравето и безопасността на лицето, ненавършило 18 години;
6. Списък с осигурените лични предпазни средства на лицето, ненавършило 18 години;

Каспър, като минала по този път би ли ми обяснила за какво иде реч или и този списък трябва да го изготвят  от СПТМ.

Благодаря предварително.

# 17 24 юли 2008, 17:41 ч.
  • Мнения: 6 206
Цитат на: dima76 в вт, 22 юли 2008, 13:44
И ние в момента събираме нужните документи за разрешение от ИТ  за работа на едно момиче / сервитьорка ще е /. Навършва 18г през ноември, но не ни се рискува без разрешение да работи. Затрудняват ме точки 5 и 6

5. Списък с осигурени мерки за защита здравето и безопасността на лицето, ненавършило 18 години;
6. Списък с осигурените лични предпазни средства на лицето, ненавършило 18 години;

Каспър, като минала по този път би ли ми обяснила за какво иде реч или и този списък трябва да го изготвят  от СПТМ.

Благодаря предварително.
Чак сега виждам темата
5 е препоръчителния план, който всяка година дават от службата по трудова медицина и на резултат се пише какви мерки са предприети. Обикновено ако не е рискова работа е рутинно - примерно да се запознае персонала с план за бедствия и аварии, резултат - проведено проиграване на еди коя си дата и подписи на хората. Искай го това от службата по трудова медицина.
6 е списъка с осигуреното работно облекло, колко се полага за какъв срок и за сервитьорки - осигурени ортопедични обувки  Crazy

Имай предвид, че като даваш примерния график няма как да работи момичето след 20 часа, а ако дойдат на проверка и е на работа, става сложно.
Успех!
Ако мога да съм ти полезна,
пиши ЛС, защото рядко влизам тук

# 18 24 юли 2008, 21:05 ч.
  • Мнения: 2 172
Цитат на: Ani2803 в ср, 16 юли 2008, 09:53
Тази тема много ме вълнува и доста ще изпиша по нея. Първо да кажа, че горещо подкрепям децата, които желаят да работят през лятото. Смятам, че 16 годишните трябва да "опитат" да се трудят. Второ, смятам, че трябва наистина да има някакви правила за наемането на деца, за да се избегне дива и безогледна експлоатация.

Безогледна експлоатация се получава на практика на децата ненавършили 16г. За тях работодателят не се и напъва да иска/издава документи защото трябва специално разрешение на инспекцията на труда, ако не греша, за конкретно дете(по-скоро като изключение).Според мен е така, не съм запозната с детайлите.

# 19 25 юли 2008, 13:10 ч.
  • Варна
  • Мнения: 68
Каспър, документите за разрешителното ги пуснах още на 23.07. Имах едни списъци подготвени от трудовата медицина, но не бях сигурна дали са точно такива каквито изискват. Различни са от това, което си написала, но дано свършат работа.
Отговора отнема  3-4 работни дни. График на работното време искат ако лицето е под 16г.

# 20 31 март 2009, 11:15 ч.
Здравейте...Ще ви бъда безкрайно благодарна ако ми кажете къде има образец на 8. Писмена декларация от родител, настойник или попечител, че е уведомен за възможните рискове в работата и за мерките, предприети за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд от работодателя за лицето до 18 г., или ако няма образец, как трябва да изглежда декларацията??

Предварително благодаря на всички, които се отзоват Hug

# 21 31 март 2009, 12:15 ч.
  • Мнения: 65
Всеки път ли трябва да се вадят к.такива документи или ако веднъж се извадят до кога могат да се ползват?

# 22 31 март 2009, 13:28 ч.
  • София и там където не се пуши
  • Мнения: 12 141
Цитат на: Диди-17 в вт, 31 мар 2009, 11:15
Здравейте...Ще ви бъда безкрайно благодарна ако ми кажете къде има образец на 8. Писмена декларация от родител, настойник или попечител, че е уведомен за възможните рискове в работата и за мерките, предприети за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд от работодателя за лицето до 18 г., или ако няма образец, как трябва да изглежда декларацията??

 

Като пуснах търсачката, попаднах на образец номер 8, но с различно съдържание от това котето търсите според мен сигурни ли сте че номер 8 . Аз обикновено си ги тегля от интернет. 

# 23 2 апр. 2009, 09:08 ч.
Щом синът Ви желае нека да работи. Ще му бъде полезен опита в работната среда независимо къде и как работи.

# 24 2 апр. 2009, 17:30 ч.
Племенникът ми учи и живее в Израел. Сега е на 15 години. От тринадесет годишни децата в тази държава се възпитават в труд и в уважение към труда. От училище всяка година се организира стаж в една или друга област от обществения живот - съд, полиция, социални служби, община, държавна власт. И като казвам стаж, нямам предвид статисти. Тези деца се трудят според задачите и отговорностите, които им поставят. Тази година има 60 часа, които трябва да отработи в полицията. Миналата година беше в съда. А иначе всяко дете, което е навършило 15 години без никакви условности може да работи на 4 часов работен ден през ваканциите.

# 25 2 апр. 2009, 20:43 ч.
Цитат на: (х) Dorothy в вт, 31 мар 2009, 13:28
Като пуснах търсачката, попаднах на образец номер 8, но с различно съдържание от това котето търсите според мен сигурни ли сте че номер 8 . Аз обикновено си ги тегля от интернет. 
Ами копирах го от по- предната страница, където са изброени необходимите документи. Ще потърся отново, благодаря  Blush

# 26 4 апр. 2009, 18:37 ч.
При всички тия документи, които трябва да се извадят колко ли работодатели ще си направят труда, за да вземе тинейджър newsm78.

# 27 7 апр. 2009, 18:35 ч.
  • Мнения: 448
Дъщеря ми още не е навършила 16,но работи от миналото лято като сервитьорка в малко ресторантче на 2 минути път от къщи.Когато миналото лято реши да работи,баща и беше изключително против отначало,но сега се възхищава от нейната упоритост-не е спирала работа нито през ваканциите,нито през уикендите,освен ако не сме на почивка или някакво пътуване.Когато тръгнахме(буквално) по улиците да търсим работа(влизахме в магазини и заведения),само тук не и отказаха заради възрастта и ,а ако (макар и рядко) се налага да е втора смяна,собствениците са и дали указания при евентуална проверка да се крие в кухнята.Никой никога не ни е искал никакви документи,вчера са я питали дали да разчитат на нея и през това лято.Що се отнася до момчетата-нейният приятел,който вече е на 18(но от скоро),работи от няколко години-през лятото в стоителството,а сега-нощни смяни на лавка за тостери.Чувала съм,че търсят момчета и по автомивките и изкарват добри пари.Успех!

# 28 7 апр. 2009, 22:22 ч.
  • София
  • Мнения: 62 595
Лулу,

Защо се съгласявате детето да работи нелегално? Не стига, че е незаконно, а и много лош пример давате на дъщеря си. Какво ще правите, ако се случи някоя трудова злополука, докато е на работа? Много лошо я учите да работи нелегално и че едва ли не на нея й правят услуга като я вземат на работа. Ако бяхте закъсали финансово и да умирате от глад сигурно бих го оправдала, но в конкретния случай не си заслужава.

# 29 8 апр. 2009, 06:34 ч.
  • Мнения: 25 620
Andariel, имаш ли представа колко възрастни работят нелегално? Те дали са се съгласили само от благотворителност към работодателя си?
Проблемът е защо едно дете на практика може да работи само нелегално? Защо, вместо да го защитава, законът го принуждава да го нарушава и го лишава от закрилата си? Ето, това е проблемът!
Аз, ако съм работодател, също не бих тръгнала да се главоболя с цялата тази бюрократщина. И какво - вместо да запълват времето си с труд и да видят как се изкарва хляба, а защо не и да се развиват в дадена професия, децата ни трябва да лежат наготово, да пълнят кръчмите, да се дрогират и убиват, поради липса на по-съдържателни занимания?
Да не говорим, че има семейства, които наистина изнемогват и всеки лев е добре дошъл за тях, незавимо как е изкаран. Лично съм била свидетел как изнурена женица търси работа за детето си, за да може да си изкара пари за учебници и тетрадки, за да не отпадне от училище... И вместо държавата да подпомогне такива деца, а защо не и да им предложи работа с предимство, тя прави всичко възможно, за да им попречи...

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,

      Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата