Публикувана: 26 авг. 2011, 12:40 ч.
Последно мнение: 10 окт. 2011, 16:03 ч.

Майчинството счетоводно - 43

37 015
737
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Каква база ще използва работодателят за изчисляване на 70% за първите 3 дни от болничния, ако нямам работни дни този месец?
Как мога да получа бележка за доход за детски надбавки?
Какви стъпки трябва да предприеме работодателят, за да осигури успешно преназначаване?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Каква база ще използва работодателят за изчисляване на 70% за първите 3 дни от болничния, ако нямам работни дни този месец?
  
  Работодателят ще вземе предвид дните платен отпуск, които заместват трудовото възнаграждение, дори и да не са реално отработени.
- Как мога да получа бележка за доход за детски надбавки?
  
  Бележка за доход за детски надбавки може да бъде получена от Националния осигурителен институт (НОИ).
- Какви стъпки трябва да предприеме работодателят, за да осигури успешно преназначаване?
  
  Работодателят трябва да изпълни преназначаването правилно, за да избегне проблеми на борсата и потенциално обезщетение само за 4 месеца.
- Има ли смисъл да се осигурявам на толкова голяма заплата, ако ще съм в болничен?
- Има ли значение дали ще се осигурявам на голяма или малка заплата до края на бременността?

# 180 8 септ. 2011, 19:54 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: mariqrousse в чт, 08 сеп 2011, 19:50

Здравейте. Да ви задам и аз моето питане.
Завърших семестриално университета на 15.02.2011. Дипломата ми я дадоха на 19.05.2011. На 20.05.2011 започнах работа с осигурителен доход 1000лв. По същото време разбрах и че съм бременна. Терминът ми е на 17.01.2011. Въпросът ми е, в такъв случай полагат ли ми някакви майчински или други пари от тая държава? Доколкото ми казаха познати счетоводители - не ми се полагали никакви , тъй като нямам 12 месеца трудов стаж. Така ли е?!?!!?

докато направиш стажа 12 м /20.05.2012/ няма да ти превеждат обезщетение
дотогава опитай за социално майчинство 100 лв на месец за една година,помощ за бременност 150 лв,детски.
за да ги получаваш трябва доходът на човек да е равен или по-малък от 350 лв бруто.кандидатства се в социалните

# 181 8 септ. 2011, 22:23 ч.

Мнения: 25

Elfita ♥ Ƹ̵̡Ӝ̵̨̄Ʒ ♥ , благодаря за бързия отговор.
Не е този, на който се надявах, но все пак е по-добре да знам какво ме очаква - очевидно ще е тежка и трудна зима.

# 182 8 септ. 2011, 22:24 ч.

София
Мнения: 117

Здравейте. Моят казус е следния: записах сина си на детска ясла вчера, но реално ще тръгне след месец. Кога се подава прил.12 (получавам противоречива информация)? Кой го подава - аз или работодателя ми?
Аз ще се върна на работа - имам ли право на 50% от обещетението, ако да защо в прил4, което трябва да подам пише, че декларирам обстоятелство, че детето не е настанено в детско заведение?
Благодаря предварително.

# 183 8 септ. 2011, 22:31 ч.

Мнения: 34

Цитат на: silvia1980 в чт, 08 сеп 2011, 14:36

Цитат на: kirilka_kirilka в чт, 08 сеп 2011, 14:10

Здравейте, работя в банка и съм по заместване на колежка която е в отпуск по майчинство. Какво се случва ако и аз забременея и изляза по майчинство, защитена ли съм от закона- не, не си защитена от закона, защото си на временен договор до завръщане на титуляра, какво се случва с мястото ми ако колежката се върне на работа?- Ако колежката се върне на работа, преди ти да излезеш в болничен- 45 дни бременност и раждане, договорът се прекратява и нямаш право на обезщетение, ако не си осигурена. Ако колежката се върне на работа след като ти си излялза в болничен- 45 дни бременност и раждане, договорът пак се прекратява, но имаш право на обезщетение до 410 дни на детето.Въобще какви са законовите разпоредби, благодаря ви!

silvia1980, много Ви благодаря за отговора, позволявам си да питам още неща които не ми станаха ясни - "договорът се прекратява и нямаш право на обезщетение, ако не си осигурена." - нали аз съм осигурявана през това време newsm78

А какво би станало ако колежката отиде на друго място, а на мен ми предложат постоянен трудов договор?

Много объркано стана, дано сте ме разбрали. bouquet

# 184 8 септ. 2011, 22:42 ч.

Мнения: 290

Здравейте, задавам въпроса от името на моя близка, казуса е следният: тя работи на постоянен трудов договор в едно учреждение. Предлагат й по-висока позиция, но по заместване жена в майчинство. Ако приеме, какво става с нейното предишно място, имат ли право да назначат човек на постоянен договор или и той просто ще я замества до завръщане на титуляра? Тя планува бременност, но се страхува, че когато се върне титуляра който замества, има вероятност тя да няма къде да се варне Sad

# 185 8 септ. 2011, 23:00 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: elinka;) в чт, 08 сеп 2011, 22:24

попълваш и подаваш при 12 и прил 4 при работодателя от момента,в който детето започне реално да посещава яслата.връщаш се на работа от същия този момент и ще получаваш 120 лв докато напраим 2 г

Цитат на: Kimbarly в чт, 08 сеп 2011, 22:42

Здравейте, задавам въпроса от името на моя близка, казуса е следният: тя работи на постоянен трудов договор в едно учреждение. Предлагат й по-висока позиция, но по заместване жена в майчинство. Ако приеме, какво става с нейното предишно място-трябва да го уточни с работодателя си , имат ли право да назначат човек на постоянен договор да или и той просто ще я замества до завръщане на титуляра? може и така Тя планува бременност, но се страхува, че когато се върне титуляра който замества, има вероятност тя да няма къде да се варне Sad

и това може да се случи

# 186 8 септ. 2011, 23:01 ч.

Все още в къщи, но скоро може и в лудницата
Мнения: 8 230

Калкулатор за изчисляване на болнични
http://www.kik-info.com/calculators/maichinstvo.php

Интересна статия
http://xn--2011-f4df8acr0bcxk4a.com/?page_id=219

# 187 9 септ. 2011, 08:28 ч.

Miami
Мнения: 451

Здравейте!
Аз съм в майчинство вече една година. Въпроса ми е след първата година подават ли се пак някакви документи в НОИ, декларации и т.н... Нали се променя плащането, вече не е 90% от заплатата. Питам, защото все още нямам преведени майчински по сметката и се зачудих да не би да сме пропуснали някои документ за подаване.

# 188 9 септ. 2011, 09:02 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: Кори в пт, 09 сеп 2011, 08:28

две седмици преди да ти изтекат 410 те дни се подават при работодателят документи,да.затова нямаш превод.на първа страница са документите-линк в червено,попълни ги и ги занеси в работата.ще ти изплатят сумите и със задна дата.няма да ги загубиш

# 189 9 септ. 2011, 09:47 ч.

Miami
Мнения: 451

Благодаря, Elfita bouquet

# 190 9 септ. 2011, 11:31 ч.

Мнения: 452

Здравейте .
Т.к. не съм наясно и ще се обърна към вас момичета.Ситуацията е следната:Преди раждането,трудовия стаж назад 18мес. е на осигуровки от 4 часов работен ден на 120лв,и 9мес.без осигуровки(социални).Влиза се в границата на минималното 240лв.или ще ми определят социалното от 150лв.?

# 191 9 септ. 2011, 11:54 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 620

Цитат на: ell_ell в пт, 09 сеп 2011, 11:31

Ако си осигурена към момента на излизане в болничен 45 дни преди термин, то ще вземаш минималното обезщетение.

# 192 9 септ. 2011, 11:58 ч.

Мнения: 452

Lady Brinne благодаря мила за отговора bouquet

Аз сега разбрах,че съм бременна и от тук нататък ще започвам пак да се осигурявам.Имали смисъл да се осигурям на повече или не?Задните месеци,които не съм работила,ще ми изядат сегашните по големи осигуровки,предполагам?

# 193 9 септ. 2011, 12:18 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 620

Цитат на: ell_ell в пт, 09 сеп 2011, 11:58

Lady Brinne благодаря мила за отговора bouquet

Би било добре да се пресметне, все пак. В началото на темата има калкулатор, а и няколко поста по-нагоре има постнат такъв. Ако сама ще си внасяш осигуровките едва ли ще е изгодно.

# 194 9 септ. 2011, 13:55 ч.

София
Мнения: 865

Момичета, някоя от вас успявала ли е да се свърже на този телефон 926 10 10 ? Аз и цял ден да вися на него, си дава свободно и никой не вдига. Имам болнични от юли, които не са ми изплатили, подозирам защото се налагаше преизчисление на дохода, ама все пак може ли да ме оставят 3 месеца без пари...

Препоръчани теми

Отново за кърменето на обществени места

БХК съди държавата, защото няма регламент за домашно раждане

Темата ни е поредна, надеждата все тъй неизменна -СЕДМОКЛАСНАТА СТАТИСТИКА!

743
Набори

Седмокласна изпитна 30.06-6.07 Нека резултатите да са на късмет и всеки първо желание да е приет!

1 464
Набори

Причина:

Причина: