Майчинството счетоводно-58

Благодаря ти, Elfita.
 Започват да ми се изясняват нещата.

Здравейте, бременна съм и съм в болничен от средата на януари. До колкото разбирам, базата за изчисление на болничния е -07.2012-12.2013 включително. В този период обаче от 01.07. до 15.09.2012 съм била в отпуск за отглеждане на дете до 8 години. На каква база ще се изчисли болничният ми за месеците в неплатен отпуск?(За останалите месеци доходът ми не се е променял)
Вероятно ще се наложи да ми бъде удължен болничният. По-удачно ли ще е да си взема няколко дни платен отпуск, с цел да ми се преизчисли след това сумата за следващия болничен и ако да, то колко минимум дни са ми необходими? Благодаря предварително.

Здравейте, имам следния казус - имам дете на година и 5 месеца и съм бременна в трети месец с второто. Майчинствата ми ще се засекат. Искам да пусна първото на ясла по-рано, преди да ми изтече втората година майчинство. Какво се случва с майчинските ми, трябва ли да подавам някакви документи, като се има впредвид, че няма да се връщам на работа, за да не си развалям второто майчинство.

Щом детето ще е на ясла,ти трябва да си в болничен,отпуск,на работа.Т.е ще си развалиш второто майчинство.Може да го пуснеш на ясла,без да засегнеш застъпването на майчинствата,като ти издадат 45 дневния болничен за второто дете.Тогава с 45 дневния ще подадеш прил 4 и прил 12.Ще получаваш 50 процента от майчинството докато детето е на ясла и направи 2 години

Благодаря, а сега второ майчинство ще бъде ли преизчислено по новия закон 18месеца назад?

Ако не го пуснеш на ясла,за второто ще ти изплащат колкото за първото,ако това е по-изгодно за теб

Здравейте, искам да попитам в Декларацията за банковата сметка за изплащане на обезщетенията /Приложение №7 към чл.8/ задължително ли е сметката да е на бременната и има ли вариант да не е?

Много благодаря и се тзвинявам за невежеството! Тези неща относно месеците ми ги казаха приятели. Не съм говорила в НОИ и т.н. Още веднъж извинения и благодаря!

Банковата сметка трябва да е на лицето,което ще ползва обезщетението задължително

Lady Brinne, ако си взема отпуска до края на февруари и от 04.03 ми издадат нов болничен, смятам, че ще изместя базата с 2 месеца напред и реално ще останат едни 2 седмици от м.09.2012г,които едва ли ще оказват съществено влияние, правилно ли разсъждавам?
А каква сума се смята за базова за месеците в неплатен отпуск за гледане на дете до 8г?

Да, правилно изчисляваш. На база МРЗ се взема времето в неплатен.

Здравейте, имам нужда от малко помощ. В момента се водя на работа във фирмата на една приятелка, сключихме договор миналата година на 01.04.2013г. след няколко месеца (на 01.04.2014г.) правя 1 година трудов стаж и евентуално ще мога да взимам майчинство (в момента получавам по 100 лева от социалните). Въпроса ми е следния, понеже моята приятелка ще кандидатства на работа в съда и не трябва да има действаща фирма на нейно име не зная какво ще се случи с мен.... Искам да попитам, какво ще стане с мен при следните 3 варианта : ако замрази фирмата?
ако прехвърли фирмата на друг собственик ( от агенцията по вписванията са обяснили, че се сменя не само собственика на фирмата, но също така името и булстата)?
и последното ако ме съкрати или напусна след като придобия 1 година трудов стаж (до момента нямам никакъв трудов стаж).
Моля пишете ако знаете как да постътя, понеже се притеснявам, че няма да взема майчинство, а ми е необходимо.
Извинявайте ако имам правописни грешки, но пиша от таблет.

Здравейте на всички, изчетох цялата тема  и куп други неща и закони, но пак не разбирам всичко и имам въпроси. Моята ситуация е следната.
Бременна съм в 15 седмица и от 06.01.2014 до 08.02.2014 г съм в болнични, поради проблеми с бебето, то е ниско, имам контракции и т.н..Предстои ми преглед утре и знам,че ще искат да ми дадат нов болничен, а аз се страхувам да го приема. Не скачайте и не съдете, знам,че моето здраве и това на бебето е много важно, но имам и други страхове и притеснения.За последните 5 години винаги съм осигурявана на максималния праг за страната, който в моя случай е за 2012 - 2000лв, за 2013 - 2200 и сега за 2014 - 2400? Ето и въпросите ми :
1. Болничният ми сега ще се изплати на база 80% назад за 18 месеца, нали ?На коя база - осигурителна, брутна или нетна заплата ?Знам,че се изчисляват на база средно-дневно , но от коя ?
2.Ще бъде ли разделен на два - за януари и февруари?
3.През периода на болничния ми сега каква ми е осигуровката ? Позната счетоводителка ми каза, че няма да ми е 2400, а по-малко ??Но не ми обясни защо ? Така ли е ?Ако да..колко ще е ? как да го изчисля ?
4.В моя случай ще повлия е ли един по-дълъг болничен на сумата ми за майчинство , преди да изляза в този, който е 45-дневния преди термина ?
5. Ако повлия с колко би ми паднало майчинството и колко би било, ако не съм в болничен.
Ползвах калкулатора на кик-инфо, но там ми излиза доста по висок коефициент, а знам, че той не можа да е повече от нетната ми заплата, а тя години наред ми е била  2033,58 лв чисто .
6. По време на майчинството кой ще ме осигурява и на каква база ? Знам,че майчинството се признава за стаж, но как стоят нещата с осигуровките - пенсионни и здравни ?
Благодаря предварително за отговорите !

И един въпрос, който не съм сигурна дали е за тук, но знам, че ще получа коректен отговор.
Съсобственик съм на фирма, в която аз съм управител/МОЛ.
Бременна съм в 3ти месец и от 8.01.2014г. съм в болничен и ще бъде така до излизане в 45-дни преди термин /термин 12.08.2014г./.
Все още не съм подала болничния в НОИ /ще го направя тези дни/, но искам да попитам следното:
1. предполагам не може да продължавам да съм управител/МОЛ при положение, че ще съм в толкова дълъг болничен
2. вероятно най-удачно е другият собственик на фирмата да бъде управител/МОЛ
3. как става това прехвърляне? с решение на общото събрание? което после да представя в ТР??
4. тогава аз каква ще се водя? 
5. кога трябва да се извърши тази стъпка - предполагам преди да изляза в болничен.. може ли със задна дата?