Публикувана: 19 ноем. 2015, 13:48 ч.
Последно мнение: 24 ян. 2016, 23:36 ч.

Майчинството счетоводно-67

39 621
736
1

Отговори

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какви са опциите ми, ако искам да се върна на работа след отпуск по майчинство?
Какви са възможностите ми за получаване на болничен по време на бременност?
Как да информирам компанията, че искам да напусна по време на майчинство?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какви са опциите ми, ако искам да се върна на работа след отпуск по майчинство?
  
  Можете да се върнете на работа след отпуск по майчинство, като обсъдите ситуацията си с вашия работодател и определите подходящи условия. Важно е да сте запознати със законовите изисквания и да изберете опцията, която най-добре отговаря на вашите нужди и обстоятелства.
- Какви са възможностите ми за получаване на болничен по време на бременност?
  
  Можете да получите болничен по време на бременност, като се консултирате с вашия личен лекар и обсъдите възможностите за издаване на болничен от ЛКК. Важно е да сте запознати със законовите изисквания и да изберете най-подходящия вариант за вас и вашата ситуация.
- Как да информирам компанията, че искам да напусна по време на майчинство?
  
  Трябва да подадете предизвестие от поне 30 дни предварително, в съответствие с условията на вашия договор. Важно е да изчислите времето си правилно, за да получите обезщетението за гледане на дете до края. Препоръчително е да обсъдите подробностите с вашия работодател.
- Мога ли да подам предизвестие за напускане по време на майчинство?
- Как се изчислява отпуската, ако съм била назначена на минимална заплата, но тя се е променила?

# 285 18 дек. 2015, 11:59 ч.

Край морето... при пясъка и сините вълни
Мнения: 7 033

Цитат на: Desislava_GS в пт, 18 дек 2015, 10:41

Здравейте на всички! bouquet

Аз съм нова в групата, както и във форума, абе общо взето не съм много в час все още Blush

. Обещавам това да се поправи!
Искам да ви попитам дали ако съм болничен през цялата бременност, ще се намали майчинството ми, после. По принцип ме осигуряват на малка сума и най-много да е около 380лв. (поне по сметки на онлайн калкулатори). Аз принципно не съм много наясно с тези неща, но все пак не може да падне под 340лв, нали така?
Благодаря ви предварително! Simple Smile

Ако последните 18 месеца те осигуряват на тази сума, болничен няма да повлияе на майчинството.Обезщетението за първата година няма как да падне по МРЗ, а за втората за всички в момента е 340лв.

//Ала-бала, права си Peace

Видях, че са й писали че нищо няма да получава, когато детето е на ясла и исках да поясня че не е така.

# 286 18 дек. 2015, 12:00 ч.

София
Мнения: 418

Здравейте

Имам следното питане - мога ли по време на майчинство да работя на граждански договор, без да ми се прекъсва майчинството. Тоест да си взимам обезщетението и да изкарвам по някой друг лев отгоре, при възможност. Идеята ми е да помагам с някои неща във фирмата, в която работя (от вкъщи) при нужда, и за това да ми плащат някък си, без да ми пречи на майчинството.

# 287 18 дек. 2015, 12:05 ч.

Мнения: 2 289

Може.

# 288 18 дек. 2015, 12:50 ч.

Мнения: 77

Здравейте. Може ли да ми кажете как да разбера дали мога да получавам детски? Родих април, тогава мъжът ми работеше и доходите мисля, че бяха високи и не подадох за детски. Обаче сега мъжът ми е безработен от октомври и се чудя дали нямам и аз право да получавам детски. Какво трябва да изчисля?

# 289 18 дек. 2015, 13:08 ч.

Мнения: 35

Ала-Бала, pantera666,
Благодаря ви за бързите отговори! Значи сега проверих - до януари тази година са ме осигурявали на 430лв. (брутно), а след това на 490лв. (брутно). Болничен съм някъде от 3-ти месец (непрекъснат) и ще продължи така до 45 дни преди термина.

# 290 18 дек. 2015, 13:09 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 22 836

Цитат на: RusalkaD в пт, 18 дек 2015, 12:50

Като сметнеш всички доходи 12 месеца назад на семейството и видиш доходът на член от семейството дали надвишава 350 лева. Ако не - подаваш декларация.

# 291 18 дек. 2015, 13:37 ч.

София
Мнения: 360

Пак съм аз - тъй като вече споменах, че шефът ми иска да се съкращава ми се обади да ми каже, е трябва да си намеря кой да ми попълни декларации 1 и 6.
До 11.12 бях в шестмесечен неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години, а от 12.12 си пуснах платен /който вероятно няма да ми плати/

Можете ли да ми помогнете с попълването на декларацията?
Другото, което искам да попитам, за да отида на борсата по труда по кой чл. е по-добре да ме съкрати, както и мога ли и по какъв начин мога да изискам да ми плати отпуската и евентуални обезщетения за съкратяването, след като обаче фирмата се води на друго лице?

Благодаря