Публикувана: 22 юни 2016, 14:00 ч.
Последно мнение: 4 окт. 2016, 22:16 ч.

Майчинството счетоводно-70

65 267
756
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какво се случва с оставащите дни от 45-дневния болничен преди раждането, ако родя преди термина?
Как мога да поискам отпуск след болничен?
Как влияят отпуските и болничните върху трудовия стаж?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какво се случва с оставащите дни от 45-дневния болничен преди раждането, ако родя преди термина?
  
  След като родите, ще ви бъде издаден болничен от болницата за 42 дни, а след това педиатърът на детето или личният лекар ще ви даде болничен за оставащите дни до 135. В случай на преносване трябва да получите болничен от гинеколога за допълнителните дни на изчакване. Ако родите преди термина, оставащите дни от 45-дневния болничен ще бъдат приспаднати в последния изравнителен болничен, издаден от лекаря на детето.
- Как мога да поискам отпуск след болничен?
  
  Можете да поискате отпуск след болничния, като предварително уведомите работодателя си и получите неговото съгласие. Натрупаният отпуск може да бъде изплатен или използван, в зависимост от договорните условия с работодателя.
- Как влияят отпуските и болничните върху трудовия стаж?
  
  Отпуските и болничните не влияят пряко на трудовия стаж, но осигуряват необходимата почивка. Важно е да има осигурителен стаж, с изключение на неплатен отпуск над 30 работни дни в годината, който не се признава за стаж.
- Как мога да получа болничен преди раждането и какви документи са необходими?
- Как мога да проверя колко отпуск имам оставащ и дали съм го изгубила?

# 405 23 авг. 2016, 13:44 ч.

Мнения: 900

Цитат на: MissBlue в вт, 23 авг 2016, 13:36

Здравейте,момичета! Имам нужда от малко помощ.
1. В момента съм в майчинство за отглеждане на второто си дете. Третия болничен изтича скоро. Какви документи трябва да подготвя за работодателя? Знам че от 2016г. има някакви промени, но не съм наясно.
2. По-голямото ми дете е на 1г. и 9м., за него получавам 50% от майчинството. Ще тръгва на ясла септември. За него трябва ли да подавам при работодателя някакви документи за това и какви? Какво ще се случи с майчинството ми? Знам че като тръгне на ясла и аз не се върна на работа се получават 50%, но в моя случай аз вече получавам намалено майчинство заради застъпване на двете ми майчинства. Какво следва от това? Продължавам да получавам пак 50% за първото ли?

Благодаря ви предварително на отзовалите се!

1. Погледни няколко поста нагоре (дори са на същата страница, в която питаш).
2. Нищо не правиш, вече получаваш 50%.

# 406 23 авг. 2016, 14:08 ч.

Мнения: 14

Здравейте 😊 Нова съм тук Simple Smile

Дано някой ми помогне и с моя въпрос. Забременях 2014 година , бях безработна в него момент и започнах работа по договор на 700 лв. Излязах в болничнини след това в майчинство но взимам минималното .. заради минималните работни заплати от предходните работни места. Сега съм втора година майчинство и съм бременна . Искам да изляза в болничен по време на майчинството. Казаха ми , че ще взимам болничен и 50% от майчинството за втората година. Въпросът ми е .. тази нова работа която започнах в началото на първата бременност вече води ли се като стаж през времето в което съм отглеждала дете а не съм била реално на работа.. и върху нея ли ще бъде изчислен болничния ми за второ дете? 😊 Тоест тези 24 месеца на зад трудов дтаж върху тези. 700 лв ли ще бъдат ? Или върху това което съм взимала като майчинство и болничен? (Извинявайте за грешките )

# 407 23 авг. 2016, 16:18 ч.

Мнения: 13

Здравейте искам да попитам преди 45 дневния преди раждане колко болничен може да се използва.Правим планове с ММ и ми се ще да съм информирана.Имам предишен спонтанен аборт и Хашимото и не искам да се повтарят нещата. Благодаря предварително.

# 408 23 авг. 2016, 16:55 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 23 049

Цитат на: Sexileidi в вт, 23 авг 2016, 16:18

180 календарни дни от ЛКК, без прекъсване.

Цитат на: Гани Няголова в вт, 23 авг 2016, 14:08

Здравейте 😊 Нова съм тук Simple Smile

Осигурителните доходи се вземат, реалните през месеците, а не сумата, върху която е сключен ТД. За времето без осигуряване и отпуск за гледане на дете до 2 год. възраст - МРЗ. За периода на отпуск за бременност и раждане / 410 дни / доходът, от който е изчислено обезщетението за бременност и раждане.

# 409 23 авг. 2016, 17:54 ч.

Sofia
Мнения: 3 501

Здравейте! Имам нужда от помощ..на 21.08 ми изтече първата година от майчинството, обадих се, че няма да ползвам втората, а се връщам на работа. Изненадаха ме неприятно с решението си, че искат да ме освободят и настояват да е по взаимно съгласие, което аз няма да приема. Въпросът ми е на 22.08 и 23.08 докато водим преговори е трябвало да съм на работа. Утре ще е третия ден и мисля да отида до офиса и да подам молба за ползване на годишен платен отпуск. Късно ли е и ще имат ли основание да ме уволнят, че се явявам на третия ден на работа. Уточнявам, че фирмата е в Пловдив, а аз работя като медицински представител в София.

# 410 23 авг. 2016, 17:59 ч.

Мнения: 2 146

Цитат на: Magairlin в пн, 22 авг 2016, 19:48

Цитат на: SAB-f в пн, 22 авг 2016, 19:24

Благодаря ти Magairlin!
От следващия ден след изтичането на болничния от педиатъра ли трябва да впиша в заявлението да започва майчинството?
Продължителността 275 дни ли трябва да впиша?

Да, от следващия ден. За продължителността лично аз вместо "в размер на календарни дни" бих писала
"за остатъка от 135 до 410 дни, считано от ... до...", както е в декларацията за НОИ.

Благодаря ти, а тези документи в НОИ ли ги подава счетоводителката или ще стоят в досието ми? Питам тъй като счетоводителката на фирмата ни често има пропуски и няма да е лошо да й напомня. Ако се подават там, има ли срок за това?

# 411 23 авг. 2016, 18:02 ч.

Мнения: 900

Тя ги подава в НОИ. Щом й предадеш документите, тя трябва да ги входира до 10то число на следващия месец.

# 412 23 авг. 2016, 20:22 ч.

Мнения: 2 200

Цитат на: Sexileidi в вт, 23 авг 2016, 16:18

Колкото е необходимо. 180 кал. дни без прекъсване от ЛЛ и ЛКК, а после с решение на ТЕЛК.

# 413 23 авг. 2016, 22:17 ч.

Мнения: 1 981

Здравейте. Моля за отговор. В момента съм в болничен след раждане издаден от педиатъра на детето. Болничния ми е до 09.10.2016г. Предаден е на работодателят ми още на 12.08. Вчера ми звънят от работата, че спешно трябва да попълня някакви документи иначе щели да забавят болничния ми. Това, което ми дадоха да попълня беше Приложение 1, Приложение 2 и Молба за отпуск. Тук прочетох, че малко преди да изтече този болничен се попълва Приложение 2 и Молба за отпуск. На мен защо ми искат и Приложение 1 и то толкова рано да ги попълня?

# 414 23 авг. 2016, 23:09 ч.

Мнения: 13

Благодаря за бързия отговор.Значи с 45-дневния общо са 225 без ТЕЛК?Само от лл или лкк

# 415 23 авг. 2016, 23:16 ч.

Мнения: 900

Pepich, Приложение 1 се попълва и предава едновременно с болничния от педиатъра.

# 416 24 авг. 2016, 00:41 ч.

Мнения: 14

Благодаря за отговора.. Нищо не ми стана ясно Sad

Мислех че майчинството се базира на заплатата на която ме усигоряват.!?!?

# 417 24 авг. 2016, 09:31 ч.

Край морето... при пясъка и сините вълни
Мнения: 7 033

Да, но като си в болничен каква заплата.По тая логика всеки ще се осигурява на 2000 и ще стои в болничен, за да не плаща осигуровки и да взема голямо майчинство...

# 418 24 авг. 2016, 09:33 ч.

София-Младост
Мнения: 24 213

Цитат на: Гани Няголова в ср, 24 авг 2016, 00:41

Благодаря за отговора.. Нищо не ми стана ясно Sad

Мислех че майчинството се базира на заплатата на която ме усигоряват.!?!?

Майчинство се нарича втората година, а там обезщетението е фиксирано.
Първите 410 дни от първия болничен се изчисляват на база осигурителен доход.
При вас обаче по-голяма част от месеците, на чиято база ще се изчисли обезщетението за второто дете са време, през което сте били в отпуск за бременост и майчинство с първото дете и в момента в майченство, т.е. отпуск за отглеждане на дете до 2г. възраст.
Този период ви се признава за трудов и осигурителен стаж, но за него осигурителни вноски не се внасят! Само здравни.
Няма от къде да дойде изчисляване на тези 700лв., на които сте назначена през 2014г.

# 419 24 авг. 2016, 12:37 ч.

Пловдив
Мнения: 455

Не получих отговор Sad

Кой бих могла да попитам ако тук не сте запознати,в ной ли или къде?
въпроса ми беше : Здравейте.Освободиха ме поради намаляване обема на работа и се записах на бюрото и имам право на 10мес по 60% от заплатата.Същия месец забременях.Въпроса ми е кога трябва да ме върнат на работа,за да имам право на 2-те години майчинство.Преди 45-дневния ли и колко време трябва да работя преди да дам болничен?

Препоръчани теми

Ресторант за сватба в Стара Загора

3
Сватба

Кола маска след раждане

Плащаш за един доктор, а те оперира специализант

ЕРГЕНЪТ 🫅 - Сезон 3 - Тема 4!

Причина:

Причина: