Заплата от 350лв

За възрастта не си права-аз съм на 35, карам 36. Там, дето кандидатствам за работа, нямат значение нито възраст, нито пол. Даже имах колежки пред пенсия...и сега все още са си там.

В София може би или аз все на нещо подобно съм попадала

Мдам, точно така е. Аз затова на интервюта не питам за заплащането, и така е имало случаи, когато не разбирам изобщо за какви пари съм кандидатствала (и съответно не са ме приели). Не смятам, че е редно на още първата среща да се пита за парите. Обаче е видно от този малък пример, че нацията ни се изражда. И потвърждаваш думите ми от предния ми постинг-кадърните бягат от тук като дявол от тамян.....
 

Добре, де, аз пък не мога да разбера - търсите млади хора, току-що завършили и искате хем да са обучени, хем да имат изградени трудови навици, хем да не хвърчат из облаците... Е, как да стане тази работа? И изобщо, хората над 35 да лягат да мрат ли? Толкова ли няма специалисти, които хем могат да работят, хем имат семейства за издържане и животът ги е очукал достатъчно и ги е научил да си налягат парцалите, защото има и по-зле... Защото едно е да си човек с ангажименти и отговорности, друго е да си хлапе, което още живее при мама и тати, та му е широко около врата и може да си позволи капризи и претенции?
Но, ще ме прощават работодателите тук, качеството на работната ръка е пряко следствие на качеството на "чорбаджиите". Разберете сами за себе си какво търсите - дали човек, който да ви върши работа и да ви изкарва пари, дали представително лице (приятна муцунка, която да не дразни естетическите ви критерии) или ... сексуални обекти (това важи най-вече за мъжете)? Или се водите по модата "2-3 чужди езика, компютър и възраст до 25", независимо за каква длъжност става въпрос? Защо решихте, че само младите могат да работят? Само не ми излизайте с номера за научените на мързел през социализма - младите нали демокрацията ги учи?
Аз например, ако вляза в магазин, имам много повече доверие на една продавачка на възраст, но с опит, ако щете и просто житейски, отколкото на невръстно моме, на което още майка му му пере гащите. Та то ли ще ме консултира дали една дреха ще се свие или не? Или момиченцето ще ми даде компетентен отговор кой вид маратонки са най-подходящи за момче в училищна възраст? Или ще предложи бебешка козметика, при положение, че разбира само от кремчета против акне? Хайде, моля ви се!
Не искам да обидя никого с това, което писах досега - дадох малко пресилени (но не и измислени!) примери, че качествата на човек не зависят от възрастта, тя може само да ги обогати.
И, ако имаш големи претенции към работната ръка, защо се учудваш, че и тя има претенции към тебе?

Колкото и да си приказваме ясно е, че еднозначен отгоровор няма! Но мисля, че всички ще се съгласим, че заплащането трябва да е адекватно на уменията, ценза и кадърността най-вече на човек! Това за жалост е субективно, защото човек може да се смята за много способен и образован, пък да е кръгла нула в действителност (историята познава мнооого такива случаи)!

Андре Токев работи за 7000лв, но е с немски паспорт и се води ex-pat.

Имам доста познати, които без да се водят ex-pat работят за по 4-5-6000 лв., че някои и повече! Но са си скъсали задниците от учене, бачкане и т.н. И най-вече-много са читави и знаят какво правят, може да се разчита на тях, като хора на високи позиции! Само да кажа, че единият от тях няма виШе и е един от най-добрите финансисти в България въобще

Накрая ще излезе, че туй виШе направо си е чиста загуба на време и всички, де го имат са балъци....
Използвам само цитата, но не целя обида...просто ми хрумна, защото доста подобни изказвания имаше....

претенции, нахалство, неуважение, грубост, мобинг - характерно. всеки иска колкото другите, ако го няма и другия да го няма, лоялната конкуренция, която е конструктивна е заменена със клюки и доста злоба , фазата - какво пък ще му работя на този като не ми дава трите нули ... нямам думи! Но да те успокоя - не е само в БГ. Въпреки, че на запад са по-умерени и не толкова явни. А и се държат по-любезно и възпитано един с друг, което може и лицемерие да е , но е хиляди пъти по-приятно от нахалната грубост.

Вземи ме мен, вземи мееее 

Ами много си права, да ти кажа! Обидно е за наистина кадърните висшисти, че са принудени да ги приравняват към една камара други виШисти, които са на същия пазар за работна ръка и със същите претенции, че и по-големи!
Смисълът не е във висшето, а във възможностите и интелекта, това беше идеята на поста ми

Аз пак давам реален пример.
Търсим специалистиииииииииииии, дори могат да кретат с бастунче - въобще не ни интересува. Става дума за коректен човек, който си изпълнява задълженията от 9 до 18 ч и да не се заяжда с клиентите. Да търси начини да увеличи оборота на бизнеса, като това му идва като допълнителен % над заплатата.
Няма бе, няма . Коректност. лоялност, уважение към колегите - все "мръсни" думички.
Въпроса е, че поне при нас става дума е профилиран /тесен дет им викат/ компютърен специалист.
А преди малко повече от 10 години в БГ за интернет не можеше да се говори.
Та така.........Ако си подават CVта хора над 35, кой ги спира? Въпроса е...че такива нямаше.

И не само при нас е така. Много познати са на този хал и не могат да си намерят служители.
И бачкаме като луди /легнала съм си в 5:30 тази сутрин, станала съм в 9/ дори от дома, за да няма върнат клиент.


Много се спекулира с туй висше образование. Никъде не са ми искали дипломата, която няма нищо с това с което се занимавам. Никога не съм се интересувала кой какво е завършил, щото няма съвпадение образование=работа.
И при компютърните специалисти е масовост това несъвпадение.

именно, защото е съвсем елементарно да щтракаш на компютър и това вече на всички стана ясно. И понеже много лесно може да се развенчаят митичните представи за свръх - умния компютърен специалист - та се крият зад разни дипломи и големи претенции. Глупости на търкалета. Ако мен ме питаш прослушай ги хората над 35. Ако е някой кадърен, схватлив и умен човек нищо няма да му попречи с малко практика да се оправя идеално с работата. А и ще е много по-внимателен и учтив и улегнал и ще си гледа мног опо.-съвестно работата 
Това си е мое мнение де 

Аз давам примери, за да схване, че 350 лв. са заплата и ще почнеш, ако си амбициозен и искаш да постигнеш нещо. Аз почнах на 350 лв., след 2 месеца бях на 400 лв., след 6 месеца на 450 лв.....
И че като нямаш в момента и тази заплата те задоволява - ще почнеш и песен ще пееш, щото трябва да се плащат сметки в края на месеца.
Може и аз да съм крива..но съм останала с впечатление, че след 80-ти набор предпочитат да висят на вратовете на родителите си, вместо да почнат на ниска заплата. Имам и съсед, станал мъж на 30 години, а досега не е работил?!?!?! Щото малко били заплати от 500 лв.?!?!?!?
Vivita, при пусната обява онлайн за месеци наред, CV над 35 години не са получавани....
Тогава какво правим? Уменията да ползваш професионално Adobe и Macromedia софтуер не бих казала "цъкане с компютър".


Не търся вече човек, т.к. връщам се на работа септември. Не искам да се мисли, че съм обърнала темата на трудова борса........Давах през цялото време РЕАЛНИ ПРИМЕРИ ОТ БИЗНЕСА..

но не е и нещо, което един 35 годишен инженер не би схванал с практиката. нали?
А и ползване на Adobe и Macromedia софтуер не е работа за компютърен спец. според мен , а за тексто и прочие обработка. Това в по-простия си вид , като например работа с ворд и секретарката го може, пък камо ли един инженер например
По повод на почваме с малка заплатка и ако се бъхтиш като невменяем , ще ти я увеличим е егати експлоатацията в огрона част от случаите.
Защото или все се намира за какво да НЕ ти вдигнат заплатата "този път" или ще я всигнат малко, но ако се побъхтиш повече - пак ... това е като моркова за магарето. Страшно се връзват, нищо не получават, но се заслепяват от желанието да го докопат и се претрепват от работа за няма нищо.
Кариера правят реално много малко хора . Но ВСИчКИ се връзват на моркова. Кариерата е най-зарибяващия термин.