Публикувана: 4 март 2018, 15:17 ч.
Последно мнение: 19 юни 2018, 23:05 ч.

Майчинството счетоводно-76

71 095
759
1

Отговори

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какви документи са необходими за получаване на еднократна помощ при раждане?
Какви документи са необходими за втората година майчинство?
Мога ли да запиша детето си в държавна детска градина след втората година на майчинство?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какви документи са необходими за получаване на еднократна помощ при раждане?
  
  За да получите еднократна помощ при раждане, трябва да подадете документи като декларации, лична карта, удостоверения за раждане, удостоверение за настоящ адрес и банково извлечение (ако искате помощта да бъде преведена по банков път). Необходимите документи за получаване на еднократна помощ при раждане от Агенцията за социално подпомагане включват копие от акта за раждане, удостоверение за живороден дете, издадено от ГРАО, лична карта и банкова сметка. Удостоверението за живороден дете се получава от кметството на постоянния адрес на майката.
- Какви документи са необходими за втората година майчинство?
  
  За втората година майчинство се изискват документи като декларация до работодателя, копие на акта за раждане и формулярите от НОИ. Следващото подаване е след 410 дни от първия болничен, за получаване на отпуск за втората година.
- Мога ли да запиша детето си в държавна детска градина след втората година на майчинство?
  
  Да, след втората година на майчинство можете да запишете детето си в държавна детска градина. Неплатеният отпуск за гледане на дете от 2 до 8 години не зависи от това дали детето посещава детско заведение.
- Трябва ли да имам непрекъснати 12 месеца осигурителен стаж за обезщетение за майчинство?
- Кога мога да започна да получавам бащинство след раждането?

# 195 30 март 2018, 06:10 ч.

Варна
Мнения: 1 885

Майчинството се смята като 90 % от средноднодневното възнаграждение или най-малко МРЗ.

# 196 30 март 2018, 09:16 ч.

Мнения: 5 478

Момичета, 45-дневния преди раждане и другите два вида болнични после с каква сума са? Тоест минималното 510лв. майчинство започва се получава след като минат тези 10000 вида болнични или аз бъркам?

# 197 30 март 2018, 11:13 ч.

София-Младост
Мнения: 24 115

Цитат на: AraBesqUe в пт, 30 мар 2018, 09:16

От началото на 45 дневния до края на 410-тия ден обезщетението не може да е под МРЗ.

# 198 30 март 2018, 11:17 ч.

Мнения: 7 409

След болничния от педиатър какви документи ще ми трябват?Счетоводителката вика има време,ще ти звънна като наближи,но е малко разсеяна,аз ще трябва да пътувам с бебето до София и искам всички документи да съм ги подготвила и като ида да стане за половин час както се казва.Предваротелно блаходаря.Знам за молба за отпуска написана на място и акта за раждане на детето.

# 199 30 март 2018, 11:35 ч.

Варна
Мнения: 1 885

С приетите промени за 2018 г. ето кратко резюме: "По-високо майчинство и обезщетение за безработица, но по-малък размер на болничния. Работодателите ще плащат първите три дни болничен. От четвъртия ден НОИ ще продължи да плаща по 80%. 2018 г.- майчинството за втората година на детето се увеличава с 40 лв. и става 380 на месец. Размерът на майчинството за първата година на детето ще продължи да зависи от дохода за 2 години назад. "

Последна редакция: пт, 30 мар 2018, 21:58 от gpym4e

# 200 30 март 2018, 11:36 ч.

Варна
Мнения: 1 885

Цитат на: leshtitchka в пт, 30 мар 2018, 11:17

След болничните издават заповед за отпуск и се пуска Приложение за отглеждане на малко дете. Подава се от фирмата по електронен път.

Последна редакция: пт, 30 мар 2018, 21:58 от gpym4e

# 201 30 март 2018, 11:46 ч.

Мнения: 5 478

Цитат на: Ала-Бала в пт, 30 мар 2018, 11:13

Цитат на: AraBesqUe в пт, 30 мар 2018, 09:16

От началото на 45 дневния до края на 410-тия ден обезщетението не може да е под МРЗ.

Благодаря, Ала-Бала Flowers Hibiscus

Някой ми беше споменал, че те се плащат като стандартния болничен, в който съм била досега от третия месец, та затова се бях объркала.

# 202 30 март 2018, 17:30 ч.

Мнения: 468

Цитат на: gpym4e в пт, 30 мар 2018, 11:36

Цитат на: leshtitchka в пт, 30 мар 2018, 11:17

След болничните издават заповед за отпуск и се пуска Приложение по чл. 53 от КСО за отглеждане на малко дете. Подава се от фирмата по електронен път.

След болничните обезщетението е по чл. 50 и 51 от КСО.

# 203 30 март 2018, 19:40 ч.

Мнения: 2 200

Цитат на: gpym4e в пт, 30 мар 2018, 11:35

С приетите промени за 2018 г. ето кратко резюме: "По-високо майчинство и обезщетение за безработица, но по-малък размер на болничния. Работодателите ще плащат само 50% от осигурителния доход за първите три дни болничен, а не 70%, както беше досега. Това не е вярно. Работодателя продължава да изплаща 70 % от среднодневното брутно възнаграждение за месеца, в който е настъпила временната
неработоспособност. За справка чл. 40, ал. 5 от КСО. От четвъртия ден НОИ ще продължи да плаща по 80%. 2018 г.- майчинството за втората година на детето се увеличава с 40 лв. и става 380 на месец. Размерът на майчинството за първата година на детето ще продължи да зависи от дохода за 2 години назад. "

При болнични за бременност всичко се изплаща от НОИ.

gpym4е, не се заяждам, но давате грешни съвети и подвеждате хората.

# 204 30 март 2018, 21:28 ч.

Варна
Мнения: 1 885

Аз само цитирам материали от статии, не давам съвети! И ако забелязвате, тук не пиша, че първите 3 дни от майчинството се плащат от работодателя, а става дума за обикновените болнични. И по-важно е процентът, за да си смята всяка колко горе-долу ще получава, а не непрекъснато да питат за най-различни заплати. И най-добре всеки да си чете КСО.

Последна редакция: пт, 30 мар 2018, 21:57 от gpym4e

# 205 30 март 2018, 21:30 ч.

Мнения: X

Аз си изкарах пик и с него си изчислих прогнозно на ден колко ми идва майчинството.

# 206 30 март 2018, 21:35 ч.

Мнения: X

Цитат на: gpym4e в пт, 30 мар 2018, 21:28

Цитат на: Viva_123 в пт, 30 мар 2018, 19:40

Цитат на: gpym4e в пт, 30 мар 2018, 11:35

И обикновените болнични продължават да се плащат на 70% от работодателя. Май вие трябва да си прочетете КСО, а не разни статии...

# 207 30 март 2018, 21:59 ч.

Край морето... при пясъка и сините вълни
Мнения: 7 034

Цитат на: gpym4e в пт, 30 мар 2018, 21:28

Ето тук ти е грешката...Все едно "чух да го казват по тИлевизора"...
Има си законодателство и то важи...Ходи да спориш по институции с цитати от статии.