Публикувана: 23 март 2018, 18:29 ч.
Последно мнение: 27 авг. 2019, 19:05 ч.

Трудова борса и обезщетения - 2

77 170
768
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какво се случва, ако лице, което получава обезщетения за безработица, започне сезонна работа през лятото?
Колко месеца трябва да имам осигуровки, за да получавам обезщетения за безработица?
Какви са новите правила за получаване на обезщетение за безработица през последните месеци?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какво се случва, ако лице, което получава обезщетения за безработица, започне сезонна работа през лятото?
  
  Ако лицето започне сезонна работа през лятото, то ще продължи да получава обезщетения за безработица след приключване на сезона. Някои хора обаче смятат, че няма смисъл лицето да започва по-ниско платена работа по време на периода с максимално обезщетение.
- Колко месеца трябва да имам осигуровки, за да получавам обезщетения за безработица?
  
  За получаване на обезщетения за безработица са необходими 12 месеца осигуряване през последните 18 месеца преди прекратяване на осигуряването. Месеците на борсата не се броят, а трябва да имате 12 месеца осигуряване при риск от безработица от 18.
- Какви са новите правила за получаване на обезщетение за безработица през последните месеци?
  
  От 2018 г. изискванията за получаване на обезщетение за безработица са 12 месеца работа през последните 18 месеца. Лицето трябва да се регистрира в Агенцията по заетостта и след това в Националния осигурителен институт (НОИ) и ще получава минимално обезщетение за 4 месеца.
- Мога ли да се върна на борсата и да получа същите помощи, ако бъда уволнен дисциплинарно?
- Какво е основанието за прекратяване на трудов договор при напускане по взаимно съгласие?

# 75 13 апр. 2018, 08:34 ч.

Мнения: 61 449

Явно ние в Пловдив сме по-напред, защото от 2016, поне когато аз съм си имала работа с НОИ, не искат ТК.
Нито нанасят стаж за времето на борсата.

# 76 13 апр. 2018, 17:46 ч.

Мнения: 30

Може ли да попитам-при напускане по взаимно съгласие и стаж 12години,колко време ще си на борсата?

# 77 13 апр. 2018, 17:52 ч.

Мнения: 61 449

Цитат на: HelloSun в пт, 13 апр 2018, 17:46

Може ли да попитам-при напускане по взаимно съгласие и стаж 12години,колко време ще си на борсата?

4 месеца за минимално обезщетение. 9лв./работен ден.

# 78 13 апр. 2018, 18:31 ч.

Мнения: 30

Цитат на: DeVa® в пт, 13 апр 2018, 17:52

Цитат на: HelloSun в пт, 13 апр 2018, 17:46

Може ли да попитам-при напускане по взаимно съгласие и стаж 12години,колко време ще си на борсата?

4 месеца за минимално обезщетение. 9лв./работен ден.

Благодаря!

# 79 14 апр. 2018, 08:27 ч.

Пловдив
Мнения: 2 244

Цитат на: Jerry F в чт, 12 апр 2018, 10:38

Нямах компютър.
Гал, аз съм с постоянен адрес в София. Дойдох до Благоевград да живея и само си смених местоживеенето с едно хвърчащо листче. И то само заради БТ. В рамките на деня. Не ме върнаха, регистрираха ме.
Нашите в НОИ държат на книжката. И без това бях на зор и добре, че я имах в мен. Даже ме питаха, а то имало и други, предишни, но казаха, че не трябват. За какво са им трудовите книжки, всичко си имат в системата. Ние да разнасяме бумащина само.
Ами и аз моята заповед за уволнение. Чаках, търчах, докато я направят в срок. Имат в системата всичко. Майтап - уволнена съм на 3, получила съм си заповедта на 2. Освободена де.

Всички ли получават помощите на 15. Или зависи.

Да и аз получавам на 15 ,явно това е датата .
А на мен ми казаха ,че след 3 месеца да ходя да се подпиша в БТ .
Преди време беше всеки месец ,но явно нещата се променят ,което е добре .

# 80 14 апр. 2018, 08:52 ч.

Мнения: 61 449

Те в Пловдив хич не си дават зор.
Миналата година беше на 2 месеца, сега са го направили на 3. Crazy

Скоро съвсем ще спрат да искат подписи.

# 81 14 апр. 2018, 09:55 ч.

Мнения: 4 406

Аз съм на 2 месеца.
Какво значение има 1, 2, 3. Ако си стегна багажа и замина в Охрид да работя на 2 месеца все ще смогвам да идвам да се подписвам.

# 82 15 апр. 2018, 00:33 ч.

Мнения: 328

Цитат на: buty в чт, 29 мар 2018, 22:07

Цитат на: alyna в чт, 29 мар 2018, 21:28

Цитат на: Боряна Георгиева в чт, 29 мар 2018, 07:39

Цитат на: Jerry F в чт, 29 мар 2018, 05:06

На борсата бях и мога да бъда до януари 2019. Почнах работа. Ако ме уволнят дисциплинарно, мога ли да се върна на борсата и да получавам същите помощи?

Да можете да се върнете в рамките на 12 месеца.Основанието за прекратяване на трудовия договор в случая е без значение

Категорично - не. Основание - чл. 54б, ал.3 КСО.

Чл. 54д, ал. 5 КСО. Основанието за прекратяване на трудовия договор е без значение в случая .

чл. 54д, ал.5: "Ако по време на получаване на паричното обезщетение лицето започне да упражнява дейност - основание за задължително осигуряване по чл. 4 или трудова дейност по законодателството на друга държава, която бъде преустановена след по-малко от 12 месеца, изплащането на паричното обезщетение се възстановява за оставащия към датата на прекратяването период, ако регистрацията на лицето в Агенцията по заетостта е направена в срок 7 работни дни от прекратяване на трудовата дейност. Ако регистрацията е направена след този срок по неуважителни причини, изплащането на паричното обезщетение се възстановява от датата на новата регистрация за оставащия към датата на прекратяването период, намален със закъснението."
В случая, конкретния отговор на въпроса на потребителката се съдържа в чл.54б, ал.3 от КСО.

Последна редакция: нд, 15 апр 2018, 00:40 от alyna