Q&A
Обобщени въпроси и отговори от темата *
Как се изчисляват болничните?
Какво включва майчинството?
Какво представлява неплатеният отпуск по чл. 167а от КТ?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
-
Как се изчисляват болничните?
Болничните се изчисляват, като се вземе 80% от среднодневното брутно трудово възнаграждение за обикновен болничен или 90% за болничен за бременност и раждане. След това се сравнява със среднодневното нетно възнаграждение за съответния период, и по-малкото от двете се изплаща като дневно обезщетение.
-
Какво включва майчинството?
-
Какво представлява неплатеният отпуск по чл. 167а от КТ?
Неплатеният отпуск по чл. 167а от КТ позволява на всеки родител, който работи по трудово правоотношение, да ползва до 6 месеца отпуска за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст. Този отпуск не може да се прехвърля между родителите и може да се използва наведнъж или под формата на отделни части, всяка от които не по-малка от 5 работни дни.
-
Как се изчислява обезщетението за бременност и раждане по време на общо заболяване?
-
Какво се случва с работниците, когато компанията фалира?
Изобщо какво трябва да направя аз?
Оптах се да го обясня точно и затова стана малко по-дълго 
Не знам какво имаш превид под набутване (за год.отпуск ли?)...на мен до сега всичко си ми изглеждаше добре само дето в НОИ ме объркаха, защото начина им на обяснение е малко особен. 
и не вземама детски, но нали тази година вдигнаха дохода на 350 на член от семейството и ще пробвам пак. но въпроса ми е тъй като миналата година половината до юли вземах 220 лв, след това се върнах на работа, а малкия е на ясла и всеки месец НОИ ми изплащат 120 лв., т.е. половин майчинство, ТА тези 120 трябва ли да ги смятам, освен брутното ми възнаграждение