Публикувана: 14 апр. 2010, 09:15 ч.
Последно мнение: 19 март 2014, 21:17 ч.

Майчинството счетоводно - 29

44 663
739
1

Отговори

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Кога трябва да се подадат документи за прехвърляне на майчинство?
Какво представлява декларацията за граждански договор и кога трябва да бъде подадена?
Как се изчислява базата за майчинство и кога трябва да се подадат документи за прехвърляне на майчинство?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Кога трябва да се подадат документи за прехвърляне на майчинство?
  
  Документите за прехвърляне на майчинство трябва да се подадат в рамките на 10 дни след като осигуровките са били прехвърлени за месец май 2010 г., което означава най-късно до 20.06.2010 г.
- Какво представлява декларацията за граждански договор и кога трябва да бъде подадена?
  
  Декларацията за граждански договор трябва да се подаде до 30 април 2010 г. Тя представлява документ, изискван при осигуряване на доходи от граждански договори.
- Как се изчислява базата за майчинство и кога трябва да се подадат документи за прехвърляне на майчинство?
  
  Базата за майчинството се изчислява от юни 2009 г. до май 2010 г. Документите за прехвърляне на майчинството трябва да бъдат подадени в рамките на 10 дни след превеждането на осигурителните вноски за месец май 2010 г., което означава най-късно до 20.6.2010 г.
- Как може бащата да ползва отпуск за остатъка до 410 дни след изтичането на 410-те дни болнични?
- Какви са изискванията за получаване на майчинство и как се изчислява обезщетението?

# 345 28 апр. 2010, 13:52 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 612

Цитат на: benitta в ср, 28 апр 2010, 13:42

Извинявам се, не съм чела назад в темата...

В началото на месеца от яслата ме предупредиха, че са имали проверка и са проверявали децата дали са пуснати на ясла докато майката е била още в майчинство. Confused

Аз съм я пуснала един месец по-рано с идеята да се адаптира постепено и да не я пускам изведнъж за цял ден.
Днес ме търсят от РУСО по телефона, но не ми казват какво точно искат. Нещо си да уточним за майчинството на място и да нося Акт за раждане да го копират Rolling Eyes

Единствено за това правя връзка, че искат да им връщам един месец майчинство Rolling Eyes

Някой да има подобна ситуациия?!?! Предполагам ме искат лично за да може по лесно да ме притиснат да подпиша нещо, което иначе бих отложила във времето Rolling Eyes

Вие какво мислите по въпроса? До сега някой карали ли са го да връща майчинство и какъв е реда и механизма да се извърши това?

Ти си в нарушение на КСО. Най-вероятно ще ти сложат акт. Доколкото се чу по телевизията вече има такава практика в НОИ, т.е. не си първата.

# 346 28 апр. 2010, 15:04 ч.

Мнения: 912

Момичета, относно молба-декларация за изплащане на обезщетение за бременност и раждане за остатъка от 135 до 315 дни:

Необходимите документи все още ли са:

- Молба за отпуск в свободен текст до работодателя;
- Декларация 2 по образец http://www.noi.bg/content/laws/07/Pril.2.doc
- Декларация 7 по образец http://www.noi.bg/content/laws/07/Pril.7.doc
- Оригинал и копие на акта за раждане на детето

Благодаря ви.
И сега ли е момента таткото да си пусне отпуск за бащинство ако искам аз сега да се върна на работа и да прехвърля майчиснтвото си ?

# 347 28 апр. 2010, 15:29 ч.

Мнения: 10

Цитат на: Ала-Бала в вт, 27 апр 2010, 16:17

Цитат на: tarara в вт, 27 апр 2010, 16:12

Здравейте, в момента съм в майчински за отглеждане на дете до 1 година. Декември чакам второ дете. Понеже от юли до декември не ме устройват тези 240 лева майчински, а и не ми се връща на работа по ред причини искам да попитам мога ли веднага след изтичане на майчинските да изляза в болнични или трябва да се върна фиктивно за няколко дни на работа? Имам неизползвана отпуска, но ако си я ползвам ще си взема само основната заплата без бонусите, което пак не ме устройва. И ако съм в болнични ще взимам ли половината майчински за детето?

Можеш да излезеш в болничен и едновременно с това ще получава половин обезщетение, говоря за периода след 410-тия ден. Но така губиш правото да се възползваш от възможността да получаваш обезщетение за второ дете, като за първото.

А как ще се изчисли обещетението за второто дете?

# 348 28 апр. 2010, 15:44 ч.

Майничка
Мнения: 13 789

Цитат на: Mis-Demeanor в ср, 28 апр 2010, 15:04

Декл.7 ти трябва само ако искате парите да се превеждат на друга сметка, не както досега.
Достатъчно е копие от акта за раждане.

Моментът е след като детето навърши 6м.

# 349 28 апр. 2010, 15:50 ч.

Мнения: 1 516

Цитат на: Lady Brinne в ср, 28 апр 2010, 13:52

Цитат на: benitta в ср, 28 апр 2010, 13:42

Единствено за това правя връзка, че искат да им връщам един месец майчинство Rolling Eyes

Много неприятно ... А всички знаят за общата практика детето да ходи за по 1-2 часа през първия месец в така наречения период на адаптация и в никоя ясла и дума не дават да се издума този период да се съкрати или да го няма Sad

. така на практика майката няма ка да е на работа. Можеха поне с това да се съобразят ... не говоря за случаите , когато майката е получавал майчинство а детето е било в ясла за по-дълъг период... Но точно за този 1 месец е поредният абсурд .....

# 350 28 апр. 2010, 15:52 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: tarara в ср, 28 апр 2010, 15:29

А как ще се изчисли обещетението за второто дете?

ако вземеш болничен преди 45 дневния,ще ти се прави нова база от 12 м за второто обезщетение
ако си вземеш болничен веднага след като ти изтекат 410 те дни и така караш до края,ще ти е изгодно,защото за обикновения болничен ще ти вземат месеците с високото обезщетение

# 351 28 апр. 2010, 15:53 ч.

Майничка
Мнения: 13 789

Цитат на: Radostche в ср, 28 апр 2010, 15:50

... Но точно за този 1 месец е поредният абсурд .....

Зависи от гледната точка - този месец може да се покрие от натрупан платен отпуск, например.

# 352 28 апр. 2010, 15:53 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: Radostche в ср, 28 апр 2010, 15:50

. така на практика майката няма ка да е на работа.

ами не е точно така
за този период майката си пуска натрупания платен годишен отпуск

# 353 28 апр. 2010, 15:55 ч.

Пловдив
Мнения: 1 674

Цитат на: Lady Brinne в ср, 28 апр 2010, 13:52

Цитат на: benitta в ср, 28 апр 2010, 13:42

Единствено за това правя връзка, че искат да им връщам един месец майчинство Rolling Eyes

Акта ще ме санкционират да платя този един месец 220лв с лихва... не знам точно колко, така ли?
А ако имам заповед за отпуск от работодателя, но не съм подала съответното приложение за промяна на състоянието в НОИ и какво още трябва за получаване на 1/2 от майчинството? Тогава какво става? Пак ли ще е същата санкция или ще е на половина? Някаква друга санкция има ли?

# 354 28 апр. 2010, 16:08 ч.

Мнения: 120

Добър ден
Имам въпрос относно болничните листи.Доколкото ми е известно 1 ден се поема от работодателя.Това означава ли ,че той трябва да ми го сметне за работен и да ми го заплати.

И още един въпрос-има ли начин да ги накарам да ми се изплатят невзетите отпуски за ( 2008 и 2009),преди да ми свърши майчинството??

# 355 28 апр. 2010, 16:11 ч.

София-Младост
Мнения: 24 059

Цитат на: devil_kin в ср, 28 апр 2010, 16:08

Не ти го смята за работен, но той ти го плаща...поне към момента.
Отпуск се компенсира парично само при прекратяване на трудов договор. Така, че отговорът е не.

# 356 28 апр. 2010, 16:15 ч.

Майничка
Мнения: 13 789

Цитат на: devil_kin в ср, 28 апр 2010, 16:08

Само при първи болничен за общо заболяване, не и за продължения и 45-дневния. Смята се (засега, преди промените) на база възнаграждение за 6-те месеца, предхождащи този на болничния / работни дни за тези месеци Х 80%.

Изплащат се само ако прекратите договора, иначе се ползват.

# 357 28 апр. 2010, 16:19 ч.

Мнения: 120

Цитат на: Ала-Бала в ср, 28 апр 2010, 16:11

Не ти го смята за работен, но той ти го плаща...поне към момента.
[/quote]

Утре трябва да ходя до счетоводството да ми обяснят поради какви причини парите които ми дължът за м. Ноември са с 87 по-малко .Заради това исках да знам имам ли право да си изискам тези 2 дена (от 2 болнични листа) да ми бъдат заплатени.

# 358 28 апр. 2010, 16:22 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

devil_kin ,имай предвид обаче,че при 45 дневния първия ден не е за сметка на работодателят,защото предполагам,че и него броиш

# 359 28 апр. 2010, 16:28 ч.

Мнения: 120

Цитат на: Elfita в ср, 28 апр 2010, 16:22

Не не го броя.Той дойде 4 месеца след 1 ми болничен.Дефакто аз имам 2 болнични листа( един от личната и един от гинеколожката ) преди 45 дневният .За нито един от тях не са ми заплатили 1ния ден. Дефакто ако имам право да си изискам да ми ги заплатят не искам да изпусна момента.

Имам още три болнични листа ,но сега видях че за продължения не се заплаща.

Последна редакция: ср, 28 апр 2010, 16:37 от devil_kin

Препоръчани теми

СЕДМИ клас–12–И Силата и Слънцето са с нас -Второ класиране!(09.07.18–15.07.18)

1 271
Набори

БХК съди държавата, защото няма регламент за домашно раждане

На море в Турция - тема 75

Раждане вкъщи 7

Причина:

Причина: