Публикувана: 6 окт. 2010, 10:39 ч.
Последно мнение: 4 ноем. 2010, 10:23 ч.

Майчинството счетоводно - 34

35 319
741
1

Отговори

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какво е правото на майката, ако даде детето си в детска градина и не се върне на работа?
Как може майката да си вземе отпуск за адаптационен период, след като даде детето на ясла?
Колко осигурителен стаж е необходим за получаване на обезщетение за болничен?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какво е правото на майката, ако даде детето си в детска градина и не се върне на работа?
  
  Съгласно член 164 от Кодекса на труда, майката има право на допълнителен отпуск за отглеждане на дете до двегодишна възраст, ако детето не е настанено в детско заведение. След използване на отпуска поради бременност, раждане или осиновяване, ако детето не е настанено в детска градина, работничката или служителката има право на допълнителен отпуск.
- Как може майката да си вземе отпуск за адаптационен период, след като даде детето на ясла?
  
  Майката може да поиска платен отпуск за адаптационен период, като се обърне към своя работодател. Съгласно съветите на форума тя може да се възползва от платения си отпуск по време на мащабен адаптационен период, когато детето започне да посещава ясла.
- Колко осигурителен стаж е необходим за получаване на обезщетение за болничен?
  
  За да получите обезщетение за болничен, лицето трябва да има поне 6 месеца общ осигурителен стаж. Обезщетението се изчислява еднократно въз основа на дохода от последните 6 месеца преди издаването на болничния лист.
- Как бъдещата майка може да се защити от уволнение?
- Как бъдещата майка може да осигури мащабен отпуск по майчинство?

# 255 14 окт. 2010, 19:19 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: maita5 в чт, 14 окт 2010, 18:56

Здравейте, и аз да попитам по-вещите в занаята Simple Smile

Планираме да имаме бебе ..... Моят случай е следният:
От 1 година ме осигуряват на 600 лв (само февруари по погрешка при прехвърляне от една към друга фирма беше на около 300 лв)
Въпросите са ми следните:
1. Колко е размерът на майчинството (чувам 80 или 90%), т.е. 600 лв бруто, колко ще взимам чисто?-480 лв,ако имаш 12 пълни календарни месеца на 600 лв преди 45 дневния Колко време?-13,5 месеца се взмат Къде мога да прочета - закон?-прочети първия пост на темата,КТ,КСО
2. Колко като размер и време трябва да си доплащам ако искам да получавам 1000лв.-примерно 12 м да си осигурена на 1300 лв,но има и други вариации
3. Кога мога да спра да плащам по-голямата сума?-като направиш 12 м и излезеш в болничен.или ако 45 дневния ти започва на 20 декември,да си вземеш болничен/неплатен от 1 декември,защото декември не ти влиза в базатаБлагодаря много!

# 256 14 окт. 2010, 20:08 ч.

Мнения: 228

Благодаря ти Elfita за бързия отговор bouquet

Само ако можеш да ми кажеш колко трябва да доплащам като осигуровки за разликата между 1300 и 600 лева.
Моят случай ще е осигуряване на 600 лв и като разбера, че съм бременна (надявам се) да си вдигна осигуровките от тогава на 1300лв., т.е. няма да взимам 1000 лв всъщност. Да речем 4 мес.по 600лв и 8 мес. по 1300лв, грубо колко ще взимам тогава?
Казваш 13,5 месеца (това значи 45 дни преди термина и после 12 месеца), а ако си удължа още с 1 година майчинството?
Какво имаш предвид по други вариации: "примерно 12 м да си осигурена на 1300 лв,но има и други вариации"
Благодаря!

# 257 14 окт. 2010, 20:31 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: maita5 link=topic=530914.msg16614276#boumsg16614276 date=1287076082

Само ако можеш да ми кажеш колко трябва да доплащам като осигуровки за разликата между 1300 и 600 лева.264.53 лева
Моят случай ще е осигуряване на 600 лв и като разбера, че съм бременна (надявам се) да си вдигна осигуровките от тогава на 1300лв., т.е. няма да взимам 1000 лв всъщност-да. Да речем 4 мес.по 600лв и 8 мес. по 1300лв, грубо колко ще взимам тогава?800 лв,но 8 м на 1300 трудно ще направиш 8 м на 1300 лв,по-скоро 6 м ще можеш и тогава ще е 700 лв
Казваш 13,5 месеца (това значи 45 дни преди термина и после 12 месеца), а ако си удължа още с 1 година майчинството?-втората година за всички майки е 240 лв

Какво имаш предвид по други вариации: "примерно 12 м да си осигурена на 1300 лв,но има и други вариации"-ами може да имаш 4 м на 600,после 8 м на 1100 ,или 8 м на 600 и 4 м на 2000 лв,за да компенсираш предишните месеци или друго.
Благодаря!

# 258 14 окт. 2010, 20:35 ч.

Мнения: 314

Здравейте!Ако може едно въпросче....
Самоосигуряващо се лице съм.На минималното-420 от 2 години.Ако изляза още от 3 месец(професията ми не позволява повече да работя) в болнични,това ще се отрази ли после на майчинството?
Благодаря предварително!

# 259 14 окт. 2010, 20:36 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: Tedy в чт, 14 окт 2010, 20:35

.Ако изляза още от 3 месец(професията ми не позволява повече да работя) в болнични,това ще се отрази ли после на майчинството?

не

# 260 14 окт. 2010, 21:32 ч.

Мнения: 1

Здравейте!
Интересува ме, периодът на майчинство отразява ли се по някакъв начин в трудовата книжка? Имам предвид, при кандидатстване за работа, ако се каже, че човекът се е върнал на работа, бъдещият работодател има ли начин да провери кога служителят е прекъснал майчинството и евентуално да го "хване в крачка"?
Надявам се, ме разбрахте.

# 261 14 окт. 2010, 22:11 ч.

Мнения: 199

Цитат на: Elfita в нд, 10 окт 2010, 00:44

Цитат на: Narina в сб, 09 окт 2010, 23:21

Момичета, искам да питам какви са очакваните промени, засягащи майчинството, които се предвиждат за следващата година? Четох из нет-а, но нещо не разбрах ясно.. newsm78

още не са ясни

Цитат на: avgusta21 в сб, 09 окт 2010, 23:37

Здравейте,момичета!
Имам един въпрос и ще съм ви благодарна,ако някоя от вас ми отговори(предварително се извинявам,ако назад в темите сте го обсъждали). разбрах,че съм бременна,а от няколко месеца съм безработна.Чудя се има ли смисъл да търся познати,при които да се осигурявам за времето,в което официално мога да роботя?За да взимам някакви майчински впоследствие.Или не трябва ли поне да плащам някакви здравни вноски?

ако имаш 12 м стаж през живота,започни работа малко преди издаването на 45 дневния болничен,за да взимаш 2 г по 240 лв.междувременно си плащай здравните
ако си останеш безработна,ще получаваш социално майчинство,само ако доходът ти е равен или по-малък от 350лв бруто

Благодаря ти,Елфичка! bouquet

Имам още един въпрос-колко малко преди 45дневния болничен и защо(дано имаш време да ми обясниш Embarassed

)?И -ако не ми се събират 12 мес.ще трябва да ги "допълня"така да се каже,т.е.да се осигурявам достатъчно дълго,за да са 12пълни мес.Правилно ли съм разбрала?В такъв случай-вероятно и няма значение на какъв доход ще се осигурявам?

# 262 14 окт. 2010, 22:15 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

avgusta21 ,ти имаш 12 м стаж,нали така?т.е това условие го имаш.остава ти работата само
достатъчно е да започнеш 1 ден преди 45 дневния ти,за да взимаш 2 г по 240 лв.ако 45 дневния започва на 15 примерно,отработваш 14 и така
защо трябва да започнеш работа преди 45 дневния-за да взимаш майчинство
защо малко преди него-за да си спестиш осигуровки

# 263 14 окт. 2010, 23:15 ч.

Мнения: X

Здравейте

Имам един въпрос, който няма връзка с майчинство, а е принципен за всички работещи хора. В какъв срок трябва човек (служител) да си занесе болничния в работата? Още докато е болен ли, или след като се върне на работа, просто да го донесе? Опитах се да потърся отговор в нета, но не успях да се ориентирам.. Embarassed

Предварително благодаря bouquet

# 264 14 окт. 2010, 23:18 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

до 3 дни
може да го занесе и близък,а не болният

# 265 14 окт. 2010, 23:24 ч.

Мнения: 199

Елфита,благодаря ти!Май при нас си на пълен работен ден... Laughing

Плюс допълнителни часове. bouquet

На въпроса ти-честно казано не съм сигурна имам ли.Ще погледна събират ли ми се и ще пиша ако имам въпроси!Още веднъж-благодаря! newsm51

# 266 14 окт. 2010, 23:46 ч.

Мнения: X

Елфита, до 3 дена от разболяването, така ли? А не до 3 дена от връщането вече здрав на работа? Правилно ли съм разбрала, мерси за отговора Simple Smile

# 267 14 окт. 2010, 23:47 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

от издаването на болничния

# 268 15 окт. 2010, 09:12 ч.

Варна
Мнения: 897

Здравейте на всички! Моля и аз за отговор на един въпрос ,който не е свързан с майчинството.През последната 1 година живея в друг град /различен от този по лична карта/.Работих тук на едно място 6 месеца /осигуровки на 280 лв/ , следва месец без работа и после нова работа /осигуровки на 470 лв/ за още близо 6 мес.Вчера по взаимно съгласие се разбрахме да прекратим договора.Имам ли право на трудова борса /никога не съм ползвала/ и мога ли да се регистрирам тук след като адреса ми по лична карта е в друг град?Има ли значение прекъсването между 2-те работи от 1 месец? /иначе имам стаж над 3 год/ И последно - как се определят месеците и сумата която ще ми отпуснат? Благодаря предварително на отговорилите.

# 269 15 окт. 2010, 09:14 ч.

Мнения: 2 200

Цитат на: nikitto в чт, 14 окт 2010, 23:46

Чл.9, ал. 2 от Наредба за медицинската експертиза: "Осигуреният е длъжен да представи болничния лист или да уведоми работодателя/осигурителя до два работни дни от издаването му"

Препоръчани теми

СЕДМИ клас – 11 – Късмет на Първо класиране! (02.07.2018–08.07.2018)

2 767
Набори

Раждане вкъщи 8

🐑''Фермата 6: Пътят на една мечта'' - тема 13 /29.11 - 06.12/🐑

Сурогатното майчинство в България

Причина:

Причина: