Според новият закон, майчинството се образува спрямо дохода на майката през последните 12 месеца.-не е вярно.смята се според доходите през последните 18 м .трябва да имаш 12 м осигурителен стаж през целия си живот и да работиш в момента на издаване на 45 дневния Аз обаче до преди 2 седмици бях студентка редовно обучение и не съм работила. През последните 3 години съм работила само като сезонен работник и са ме осигурявали на 170 лв. на 4 часа, като естествено договора е сключван винаги със закъснение, така че общият ми трудов стаж се равнява на около 3-4 месеца-добре е,че имаш и този стаж.започни да се осигуряваш веднага,за да натрупаш възможно най-скоро стажа.в момента на издаване на 45 дневния няма да имаш необходимия 12 месеч стаж и затова няма да ти изплащат болничните.ще започнат да ти плащат като натрупаш стажа.дотогава пробвай за социално майчинство 100 лв на месец за една година в осоциалните и помощта за бременност 150 лв (след като се преизчисли на 8 часа). Тази година започнах работа на същото място, но вече ме водят на 8-часов работен ден и 380 лв. заплата. В деня, в който започнах работа разбрах, че съм бременна, а работата е тежка и се налага да напусна. Намерих си фирма, където биха могли да ми сключат договор, но не знам какво да правя. -сключи договор на МРЗ /месечно ще плащаш около 95 лв.за месеците в болничен само здравната 20.16 лв/.от повече няма смисъл поработи и излез в болничен като натрупаш 6 м стаж през целия си живот,не само в тази фирма
Получих информация, че неосигурените майки получават майчинство в размер на 270лв.,0не е вярно-за неосигурените има социално майчинство и то само ако отговарят на изискванията за доход а осигурените на минамална заплата 320лв. и това не е така.осиг на минималната 18 м назад,получават 240 лв двете години При това положение в продължение на 2 години ще получавам 50лв. повече или общо 1200лв. Обаче ако приемем, че осигуровките, които трбва да плащам през оставащите ми 8 месеца са 150лв. (а те май са повече) се получава, че трябва да дам 1200лв. Тогава има ли смисъл да го правя?
Другата информация, която получих е относно болничните. Ако нямам 6 месеца стаж във фирмата, болнични не ми се изплащат-не е вярно, а само оправдават отцъствието ми от работното място.
Вярна ли е информацията ми? Има ли смисъл да се осигурявам след като напусна работа?-има смисъл ако искаш майчинство 2 г,ако не и социала те задоволя.не се осигурявай