Публикувана: 13 ноем. 2012, 13:48 ч.
Последно мнение: 11 ян. 2013, 22:16 ч.

Майчинството счетоводно-52

35 498
777
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

От кога се взема брутният доход за бюрото по труда?
Какъв трябва да бъде минималният доход, за да се одобри първоначалната помощ при бременност?
Как се изплаща еднократната помощ при бременност?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- От кога се взема брутният доход за бюрото по труда?
  
  Брутният доход за бюрото по труда се взема от последните 18 месеца преди болничния период.
- Какъв трябва да бъде минималният доход, за да се одобри първоначалната помощ при бременност?
  
  За да се одобри първоначалната помощ при бременност, минималният доход трябва да бъде по-нисък от 350 лв., ако бременната жена постоянно пребивава в страната и не получава обезщетение за бременност и раждане.
- Как се изплаща еднократната помощ при бременност?
  
  Еднократната помощ при бременност се изплаща пропорционално на броя на дните от началото на отпуска за бременност и раждане до придобиването на необходимия осигурителен стаж, но за не повече от 45 дни. Тя се изплаща за периода от 45 дни преди определения термин за раждане.
- Как се изчислява обезщетението за болничен за бременност и раждане въз основа на доходите?
- Какво представлява IBAN при кандидатстване за еднократна социална помощ при раждане на първо дете?

# 165 22 ноем. 2012, 15:08 ч.

Мнения: 212

Здравейте, моля за спешен отговор.
Изполвала съм точно 40 дни болничен за гледане на малко дете (4 от които са за мен, а 36 за детето).
Въпросът ми е от тук нататък имам ли право на болничен - знам, че имам право с комисия - ЛКК (поправете ме ако греша) - но дали ще е платен или ще се води само като "извинение" за отсъствие от работа - това е мнението на нашата мед. сестра.
Ако днес съм била на работа до обяд, болничния нали може да е от утре?
БЛАГОДАРЯ ПРЕДВАРИТЕЛНО.

# 166 22 ноем. 2012, 15:15 ч.

Някъде там край морето
Мнения: 512

Много ти благодаря, Ала-Бала.

# 167 22 ноем. 2012, 15:50 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 629

Цитат на: mama79 в чт, 22 ное 2012, 15:08

Издадени от ЛКК болнични листове ще се заплащат от НОИ. Може да се издаде и от утре б. лист, щом днес си била на работа.

# 168 22 ноем. 2012, 16:06 ч.

Мнения: 212

Много благодаря!
А максимума 60 дни ли е за календарна година? 40 от които са от личната лекарка, а другите 20 от ЛКК? Така ли да тълкувам информацията от тук:
Чл. 45. (1) Парично обезщетение при условията и в размера на паричното обезщетение за временна неработоспособност поради общо заболяване се изплаща и за:
2. гледане или належащо придружаване за медицински преглед, изследване или лечение в страната или в чужбина на болно дете до 18-годишна възраст - до 60 календарни дни през една календарна година общо за всички осигурени членове на семейството; в този срок не се включва времето за гледане на дете по т. 3-5
Извинявам се предварително, че в един въпрос не си зададох питането, но чак сега намерих този чл.45.

# 169 22 ноем. 2012, 16:14 ч.

София-Младост
Мнения: 24 066

Цитат на: mama79 в чт, 22 ное 2012, 16:06

36 са ти от личната лекарка за детето. Другите 4 не влизат в този член.
И да 60 календарни дни за една календарна година се изплащат.

# 170 22 ноем. 2012, 16:21 ч.

Мнения: 212

Олее, съвсем се омотах. Означава ли тогва, че мога да взема утре болничен от личната лекарка за тези оставащи 4 дни? Тъй като аз й казах, че съм изполвала всички 40 дни, но не споменах, че са общо моите и на детето и затова тя ме праща утре при ЛКК?
Върпосът е да се пръщам ли утре при личната лекарка на детето за болничен или трябва при ЛКК?
МНОГО СЕ ИЗВИНЯВАМ, ЧЕ ПАК ПИТАМ, МНОГО СЛОЖНО СТАНА.

# 171 22 ноем. 2012, 16:40 ч.

Бургас
Мнения: 8 575

Цитат на: lina_bs в чт, 22 ное 2012, 12:07

Здравейте!
Имам бебе на два месеца и 10 дни. Към момента ми предстои изплащането на третия болничен, в сайта на НОИ обаче видях, че за предният болничен, който обхваща два месеца, имам разлика в среднодневното обещетение. За единият месец е едно, за другия друго. В болнични съм била от 15 май. 45 дневния ми е издаден на 10 август. Защо се получава тази разлика?

Мени се в зависимост от работните дни за месеца или периода.
[/quote]

Знам обаче за август е 13 лв. на ден, за септември е 15лв, за 6 дни от октомври е 15 лв, за останалите 17 от октомври е 13лв. Не трябва ли за един и същ месец да е еднакво възнаграждението?

# 172 22 ноем. 2012, 16:51 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 629

Цитат на: lina_bs в чт, 22 ное 2012, 16:40

Цитат на: lina_bs в чт, 22 ное 2012, 12:07

Мени се в зависимост от работните дни за месеца или периода.

Знам обаче за август е 13 лв. на ден, за септември е 15лв, за 6 дни от октомври е 15 лв, за останалите 17 от октомври е 13лв. Не трябва ли за един и същ месец да е еднакво възнаграждението?
[/quote]

Дневното обезщетение не може да се мени, нещо бъркаш в сметките.

# 173 22 ноем. 2012, 16:53 ч.

Бургас
Мнения: 8 575

Преписах го от сайта на НОИ

# 174 22 ноем. 2012, 16:57 ч.

софия
Мнения: 55

Здравейте, в момента съм в болничен за бременност и раждане. Тъй като първият болничен беше 43 вместо 45 дни, болничният който издава педиатъра на детето трябва ли да е до 133 дни,или това няма значение и той го издава до 135 дни? Извинявам се , стана малко объркано, дано да сте ме разбрали. Благодаря предварително! Hug

# 175 22 ноем. 2012, 17:18 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 629

Цитат на: romoni в чт, 22 ное 2012, 16:57

Трябва да е 133 дни общо.

Цитат на: lina_bs в чт, 22 ное 2012, 16:53

Преписах го от сайта на НОИ

Пиши един мейл до НОИ.

# 176 22 ноем. 2012, 17:22 ч.

Мнения: 1

Здравейте,бих искала да Ви помоля за съвет.В момента съм по майчинство,детето ми е на 1г. и 1 месец и съм бременна в 1 месец.Кой е най-добрият вариант за мен,тъй като знам,че ако разликата на децата е по-малка от 2 години ще взимам същия размер майчинство както с първото ми дете.Но се чудя дали е разумно да прекратя сега майчинстовто си (с цел да избегна тези 240лв,които взимам в момента) и да взема болничен или пък да започна работа 10 дни и след това да си взема натрупания отпуск,тъй като аз съм учителка и имам доста отпуск за 2 години.Кажете ми моля какво е най добре да направя.Благодаря Ви предварително. Simple Smile

# 177 22 ноем. 2012, 18:52 ч.

Мнения: 2 200

Цитат на: mama79 в чт, 22 ное 2012, 16:21

Ако през тази кал. година си ползвала болнични 40 дни еднолично издадени за теб или детето вече нямаш право. Болничния дори и за 1 ден да е трябва да се издаде от комисия.
Правилно те праща на ЛКК лекарката.