Богатир се роди, дами, нова радост се роди! 155 Американска тема!

  • 56 453
  • 751
  •   1
Отговори
# 120 26 ноем. 2014, 23:01 ч.
  • Мнения: 374
Тиквичката е много сладка! И на селфито сте супер!

Мишки, аз чак на третия РД правих подаръчета за гостите, преди това не знаех, че трябва. А и на първия РД на Мишо бяхме повече възрастни, не беше типичното детско парти.

Мишока пее ABC песничката и накрая има едно "Now I know my ABC, next time want you sing with me", а той е пее "No my, no my ABC...." и баща му приглася "така е тате, не е твоята тази азбука"

# 121 27 ноем. 2014, 00:30 ч.
  • Мнения: 405
По повод на скорошната дискусия - проведохме първия рзговор за наркотиците, на 7г почти, повода беше Master of Puppets. Не ме питайте защо слушат металика, поне е само в колата.

За подаръците на гостенчетата - забелязвам много хубава тенденция да се подаряват неща, различни от сладки и боклучки, например копия от любимата книжка на рожденника, или ако се прави някакъв крафт по време на РД, това, което се направи, напр издълбана тиква. Има и много изключения, разбира се. Ние преди подарявахме лего мини фигурки, но от няколко години не сме правили стандартен РД, та не е имало и подаръци за гостенчета.

За намиране на бавачка - Roverandom, сега докато си още вкъщи обикаляй където се събират майки с малки деца - напр. библиотеката и разпитвай за препоръки. Някои от жените ще са самите те бавачки и със сигурност ще познават и други. Аз с изненада установих, че има доста опеърс, които остават след първоначалния си престой и поради една или друга причина си търсят пак да са гледачки, но без да трябва да ти спят в къщата. Те обикновено си се познават една друга. Най-трудното е когато си търсиш работа и ти трябва някой да гледа детето само докато търсиш или ако намериш. За голямата дъщеря, спешно се запознай с майките от класа и започенете да каните на плейдейтс. Отделно трябва да има информация за афтър-кеър, но реално с две деца е по-ефтино да вземеш гледачка за целия ден.

Ох, ама много сладка тази лисичка, бе Хиър!

# 122 27 ноем. 2014, 00:41 ч.
  • Мнения: 758
Благодаря на всички за отговорите. Детските ясли към църквите тук са най-хубави и най-скъпи (над 1000 д. на месец). Направо се учудих, че някъде са на символични цени. Най евтина е in home care, но там въпроса е да попаднеш на подходящото място. Темата за работата ме навежда на друг въпрос. Има ли някой, който си е намерил работа с диплома от БГ? Аз имам около 12 г. стаж, доста добра автобиография, два пъти ходих на интервю по специалността, но не ме взеха. Отчитам и факта, че английският ми не е добър, но се чудя кое от двете е по-съществената причина да не ме взимат - слабия английски или българската диплома (геодезист). По въпроса за английския - преди години взех 2 пъти TOEFL, с добри точки, исках да уча в чужбина. Но се оказва, че все пак съм зле с английския - нямам практика с говоренето. Следващия месец ще запиша ESOL към колежа тук и обмислям да изкарам и едногодишен сертификат Civil Engineering Technology. Мислите ли, че с това ще си повиша шансовете за геодезическа работа?

# 123 27 ноем. 2014, 00:46 ч.
  • Мнения: 405
Щом стигаш до интервю не е  в дипломата или опита проблема. Мисля, че си на прав път с решението да учиш, а и връзки ще завържеш така. Успех!

# 124 27 ноем. 2014, 00:55 ч.
  • Мнения: 8 163
Roverandom, аз съм с българска диплома. Проблемът с намирането на работа може да има много повече измерения, освен езика и прозихода на дипломатата?

Знаеш ли, че тук не се ползва автобиография, а резюме? Кой ти го е писал?

Липсата на тукашен опит също е пречка.

Предполагам разбираш, че ходенето на интервю не е равносилно на наемане на раборта.

Хубаво е, че не си се отказала.

# 125 27 ноем. 2014, 02:04 ч.
  • WA, USA
  • Мнения: 512
Аз също работя с българската диплома, но първо кандидатствах за абсолютно ентри позиции, за които не се изисква магистратура за да натрупам местен опит в сферата. После се лицензирах и тогава нещата станаха още по-лесни, но аз работя в социалната сфера.

# 126 27 ноем. 2014, 02:36 ч.
  • Мнения: 374
При мен проблема беше, че нямах тукашен опит и не искаха и не искаха да ме наемат дори на най-обикновената работа. В първата фирма, където ме наеха ми искаха 6 човека референции, отделно, че имах сертификати няколко и това за супер елементарна работа за много малко пари. В следващата фирма (същата сфера) беше буквално само интервю, нито ми проверяваха референциите, нито нищо.

Та първият път е най-трудно. Наиситна резюмето трябва да е на ниво. В кавър летъра трябва да има същите думи като в обявата, защото често първото пресяване се прави от комп. програми, които търсят съответствия. На интервюто е като на театър, те задават определени въпроси, ти знаеш какво ще питат и трябва да си подготвена много добре. Но дори перфектно да се преставиш на интервюто, просто първият път е трудно.

Езика също е важен, трябва да се чувстваш ТИ добре, говорейки го, не гледай ESL нивата. Мъжът ми завърши 6 нива (толкова са безплатните) и пак срича доста. Е, все пак винаги ще ни е е чужд език, но поне да умеем да изразим това, което искаме правилно и добре звучащо.

За грижата за децата съвети не мога да дам, аз си стоя у дома и го гледам и ходя на училище (което много ми харесва, чак започвам да се плаша), тогава баща му го гледа. Мишо ходи и на един безплатен при-скул, но той е от 3 години.

И ако започнеш училище имай предвид, че тука в колежа е все едно в гимназията в БГ - много задачи, много домашни, много учене, непрекъснато срокове се гонят. Различно е от университет в БГ, където сме учили за някое и друго контролно и най-вече по време на сесията.

# 127 27 ноем. 2014, 04:50 ч.
  • Мнения: 9
Местният опит е от ключово значение, а всичко непознато е съмнително. Първите ми три години тук не можех да дръпна напред от минимална заплата за временни позиции въпреки доста добър английски (бях и на студентска виза де, което допълнително те поставя в неизгодна позиция), а опитите да си намеря работа по специалноста не водеха дори до обаждане (сферата ми е такава, че дори американци трудно наемат, а акцент като се чуе те отписват много бързо). След стотици кандидатствания по обяви и писма до кандидат-работодатели, успях да си намеря работа, чак като се хванах за няколко месеца на парт-тайм неплатен стаж, където цедката не беше толкова жестока, да не кажа че редовно присъстващ и старателен стажант беше манна небесна в очите на персонала. Оттам ме препоръчаха на свързана фирма, където вече заплащането и отношението беше като за професионален кадър, а след 2 години смених работодателя за доста по-добра позиция, вече започват и да ми се обаждат за интервюта без да кандидатствам (вече акцента се превърна в плюс, защото някой ако каже "that Bulgarian girl did a good job for XYZ", се знае веднага за кой говорят на местно ниво). Така че стаж и доброволческа работа може да доведат до създаване на добри връзки и препоръки докато чакаш да стане с кандидатстване, само трябва внимателно да се подбира къде - престижна институция или такава, в която лесно може да ти помогнат в намирането на нормална работа. Моят стаж беше в общинска структура с нисък бюджет, но пък работеха с всички в сферата на специалността ми в щата.

# 128 27 ноем. 2014, 06:42 ч.
  • Мнения: 17 306
На всеки опитът е много специфичен, зависи от специалността и персоналитито на човекът. Аз например съм започнала работа когато си ъплоудвах резюмето. С първата компания бяхме на ниво преговори и чаках откриване на позиция, по същото време една от топ ойл къмпани ме издириха и след има-няма 10 дни (условието беше да ме изчакат до определена дата) започнах работа. Дори бекграунд чек ми правеха след като бях наета. После вече е много лесно, да е жив и здрав Линкин.....
Всичко е въпрос на късмет.

# 129 27 ноем. 2014, 07:05 ч.
  • Мнения: 374
Титина, ти си явно от незаменимите! Simple Smile
В наше село за някои позиции ти правят бекграуд чек още преди/ако да те извикат на интервю. За големите форми пък да не говорим! Така, че твоят късмет не е общия случай изобщо.

# 130 27 ноем. 2014, 13:53 ч.
  • The QC to be!!!
  • Мнения: 5 345
Флуент говорене на езика който ще се ползва за работа всеки ден е важно. Ако не сте флуент, даже и да изглеждате супер на пейпър, ако се запъвате на интервюто и не можете устно да се "продадете", нормално е да има хард таим гетинг а джоб за 1ви път. Това, че некой може да вземе тестове и да ги ейсва, не е критерия. Повечето работодатели очакват като ви видят ф2ф да ги убедите, че сте дъ пърфект фит за работата, а това само може да стане ако флуентли можете да се представите. Та това е нормата за повечето работи, но далеч не всички. Ако цял ден пушвате пейпърс и си знаете работата, няма нужда да говорите, и това е което работодателя търси, уел - няма да има нужда от перфектен говорим англ.

# 131 27 ноем. 2014, 17:44 ч.
  • Мнения: 17 306
Корал, не съм от незаменимите, просто специалността и опита, които имам преди САЩ е много специфичен+ владеенето на руски език.

# 132 27 ноем. 2014, 18:53 ч.
  • Мнения: 8 163
Честит пуйкин ден!

Ние снощи ходихме да гледаме балоните за парада. Замръзнаха ни трътките, но беше забавно.

# 133 27 ноем. 2014, 20:49 ч.
  • Мнения: 758
Благодаря на всички за отговорите. Беше полезно и интересно да ги прочета.
Честит "пуйкин" ден, на нас ни е първия Simple Smile.

# 134 27 ноем. 2014, 21:07 ч.
  • Мнения: 2 381
Честит ви Ден на Благодарността.

Мишки, на наборите дадох по един балон за пъврия рожден ден. Голямата - празнувахме в един парк, малката у дома - 3 бебета + нашето.

Хиър, жалко (за мен), че не сте наблизо. Малък, сладък  Heart Eyes

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата

      Включете се в проучването на наш партньор относно вашия опит и предпочитания, свързани с лоялни програми, предлагани от различни търговци.
      Попълнете анкетата сега - отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Включи се в анкетата на Pampers!
      В края ѝ ще откриеш как да участваш в дискусията за споделяне на родителски опит и да печелиш награди.

      Към анкетата