Публикувана: 13 ноем. 2009, 15:23 ч.
Последно мнение: 14 дек. 2009, 19:37 ч.

Майчинството - счетоводно - 24

43 329
738
1

Отговори

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Как се изчислява обезщетението за болничен и какви са осигурителните прагове?
Как мога да платя здравните си осигуровки чрез банков превод?
Как мога да проверя сумите на НОИ за майчинство и болнични?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Как се изчислява обезщетението за болничен и какви са осигурителните прагове?
  
  Обезщетението за болничен се изчислява като 90% от среднодневното брутно възнаграждение, сравнено със среднодневното нетно възнаграждение. Осигурителният праг е важен при изчислението, като по-малкото число се взема за дневното обезщетение.
- Как мога да платя здравните си осигуровки чрез банков превод?
  
  За да платите здравните си осигуровки чрез банков превод, трябва да попълните формуляр за вноска към бюджета и след това да го депозирате в избраната от вас банка.
- Как мога да проверя сумите на НОИ за майчинство и болнични?
  
  Можете да проверите сумите от НОИ за майчинство и болнични, като използвате персоналния си идентификационен код (ПИК) на следния уебсайт: https://www.nssi.bg/
- Какви са изискванията за прехвърляне на майчинството на бабата?
- Какви са последиците от подаване на заявление за отглеждане на дете със задна дата?

# 705 13 дек. 2009, 20:31 ч.

Мнения: 4 371

Благодаря ви bouquet

# 706 13 дек. 2009, 21:24 ч.

Мнения: 1 313

Здравейте!
Имам едно питане относно прекъсване на неплатен отпуск, връщане на работа за две седмици и преминаване в платен отпуск...т. е. актуализиране на заплатата.

Въпросът ми е относно това, че четейки всички закони би трябвало след като съм се върнала на работа за две седмици, заплатата, която получавам за месеца, в който съм се върнала да ми бъде изчислена въз основа на последната актуализация и най-висока заплата и всички добавки към нея, но изчислителката твърди, че тя ми се е актуализирала от датата на връщане, но не могла да ми изчисли заплатата въз основа на актуализация, това щяло да важи за други месеци или за като се върна отново на работа, защото съм се върнала от средата на месеца.
Това истина ли е или нещо ме будалака, че утре ще ходя да се разправям, но да съм сигурна сто процента, че съм разбрала законите правилно?
Дано ме разбрахте какво искам да питам Embarassed

Благодаря предварително!
bouquet

# 707 13 дек. 2009, 21:29 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

esy ,за да ти се смята платената отпуска на актуализираната заплата,трябва да имаш 10 отработени дни на нея.Няма изискване те да са в началото или в края на месеца.Но примерно ако отработиш 10 те дни през декември,трябва да излезнеш платен отпуск през януари,за да ти се смята на актуализирана заплата

# 708 13 дек. 2009, 21:44 ч.

Мнения: 1 313

Много благодря! Hug

Аз отработих 10 дни от 16 - 30 ноември, а излизам платен отпуск от 1 / 12 и сега като си получих фиша за отработените дни видях, че са направени изчисления върху база, която преди да изляза майчинство, а не по такава каквато е базата в момента на останалите колеги..т. е . не е актуализирана и тя твърди, че за мен тя се актуализира от първия ми работен ден сега, но не може да ми изчисли заплатата върху тази актуализация.

А заплатата за тези 10 отработени дни върху каква база се изчислява? Върху старата база или новата, актуализираната?

Дали аз не разбирам нещо или ... Rolling Eyes

# 709 13 дек. 2009, 21:58 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

esy ,трябва да имаш 10 отработени дни на актуализирана заплата през ноември,за да може отпуската през декември да ти е сметната на актуализирана заплата.Нали счетито ти е казала,че ти се актуализира от датата на връщане?

Поднеси на счетито да прочете това приятно четиво

КТ

Чл. 177. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) За времето на платения годишен отпуск работодателят заплаща на работника или служителя възнаграждение, което се изчислява от полученото среднодневно брутно трудово възнаграждение за последния календарен месец, предхождащ ползуването на отпуска, през който работникът или служителят е отработил най-малко 10 работни дни.

# 710 14 дек. 2009, 10:18 ч.

Мнения: 1 313

Elfita, много благодаря за изчерпателния отговор, изясниха ми се нещата! bouquet

# 711 14 дек. 2009, 13:13 ч.

Мнения: 927

Момичета, бих искала да ви помоля за съвет относно следната ситуация : Имам необходимия стаж за получаване на 2-годишно майчинство, но в момента не се водя на работа. Трябва ли задължително да се запиша някъде за 2-3 месеца ( терминът ми е на 22.04.) или мога и така да си подам документите за майчинство?
Благодаря ви bouquet

# 712 14 дек. 2009, 13:14 ч.

Варна
Мнения: 18 934

Цитат на: *Iman* в пн, 14 дек 2009, 13:13

Да, трябва преди излизане в 45 дневния болничен да си назначена на работа.

# 713 14 дек. 2009, 13:29 ч.

Мнения: 927

Благодаря ти, Хексе bouquet

А възможно ли е без да взимам болнични напрово след раждането да си взимам майчинските или задължително всичко трябва да минава през фирма?

# 714 14 дек. 2009, 13:40 ч.

Варна
Мнения: 18 934

Цитат на: *Iman* в пн, 14 дек 2009, 13:29

Благодаря ти, Хексе bouquet

Болничният 45 дни преди раждане е задължителен.
Ако не си на работа няма да има нужда от болнични, но в такъв случай ще получаваш само една година майчински.

# 715 14 дек. 2009, 14:01 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 21 593

Цитат на: Хексе в пн, 14 дек 2009, 13:40

Цитат на: *Iman* в пн, 14 дек 2009, 13:29

Благодаря ти, Хексе bouquet

И то от Социално подпомагане - 100 лева, ако отговаряш на изискването за доход на член от семейството на база предходни 12 месеца.

# 716 14 дек. 2009, 14:09 ч.

Мнения: 927

Благодаря ви много, момичета. Безценни са съветите ви bouquet

# 717 14 дек. 2009, 14:41 ч.

Мнения: 199

Привет, не съм чела назад, но имам нужда от бърз отговор. Какво и къде трябва да подам, ако съм прехвърлила майчинството си (отглеждане на дете до 2г) на баба, а аз сменя работодателя? Разбира се, без да прекъсвам осигурителния си стаж?

# 718 14 дек. 2009, 15:39 ч.

Мнения: 2

Здравейте.Ако може някой да ми отговори на въпроса или къде мога да проверя.В момента съм в майчинство и взимам 90%.На 7.02. 10 минавам на минимално обезщетение.Скоро разбрах , че съм бременна пак и терминът ми е на 10август 2010.Въпросът ми е обезщетението ми същото ли ще е или ще се преизчислява наново