Майчинството счетоводно - 33

  • 49 937
  • 737
  •   1
Отговори
# 240 16 септ. 2010, 09:04 ч.
  • Варна
  • Мнения: 2 166
Добро утро   bouquet
Мили момичета ,помогнете Rolling Eyes
От 01 до 06.09 съм в ПГО,
а от 7.09 до 22.10 съм в 45-дневен  отпуск по бременост и майчинство.Заплатите ,обикновенно ги получваме в периода  от 25-то  по 31 число на месеца.
Кога да чакам парите от отпуската и тези от болничния?

# 241 16 септ. 2010, 09:10 ч.
  • Майничка
  • Мнения: 13 781
Цитат на: nesinesi в ср, 15 сеп 2010, 22:24
Здравейте, аз съм държавен служител, детето ми  е на 2 годни и половина, взела съм си всичката платена отпуска и искам 1 месец неплатен. Въпроса ми е могат ли да  ми откажат и колко време предварително трябва да си я пусна? Благодаря ви предварително


Могат да Ви откажат обикновен неплатен отпуск, но не и неплатен за отглеждане на дете до 8г.
10 дни предварително.

Цитат на: Елла в чт, 16 сеп 2010, 08:47
Здравейте ! Да питам и аз тук :
От август месец съм втора година майчинство . До сега в сайта на НОИ ми излизаше всеки месец сума върху която ме осигуряват за всички осигурителни рискове. Сега за месец август срещу месеца пише работните дни и 0лв осигурителен доход. Липсват и подадени декларация 1 и другите  документи, че съм втора година по майчинство. В счетоводството казват,че са подали документите. Може ли да са объркали нещо ? Документи няма подадени според сайта на НОИ. Нямам и превод за август.

През втората година плащанията от НОИ са след начисляването на осигуровките за съотв.месец от страна на работодателя. Т.е., августовските пари ще получите до 15 работни дни от подаване на данните от работодателя, което може да е и в края на септември (според това, кога се изплащат августовските заплати).

# 242 16 септ. 2010, 09:33 ч.
  • Мнения: 27
Момичета,искам да ви попитам,дали обикновените болнични за дете се изчисялават по новата схема 3 дена от работодателя и след това от НОИ

# 243 16 септ. 2010, 09:38 ч.
  • София-Младост
  • Мнения: 24 051
Цитат на: silvana14 в чт, 16 сеп 2010, 09:33
Момичета,искам да ви попитам,дали обикновените болнични за дете се изчисялават по новата схема 3 дена от работодателя и след това от НОИ
Да.

Цитат на: Velina_p в чт, 16 сеп 2010, 09:04
Добро утро   bouquet
Мили момичета ,помогнете Rolling Eyes
От 01 до 06.09 съм в ПГО,
а от 7.09 до 22.10 съм в 45-дневен  отпуск по бременост и майчинство.Заплатите ,обикновенно ги получваме в периода  от 25-то  по 31 число на месеца.
Кога да чакам парите от отпуската и тези от болничния?

Отпуската със заплатите на останалите ти колеги, болничните най-рано м.10
Цитат на: Nadin_ka в чт, 16 сеп 2010, 09:03
Здравейте,

Бих искала да се посъветвам с вас по един както мисля сериозен проблем. Планираме да си имаме бебче, но се наложи се да си сменя работата и уж за по-добра, само че нещата се оказаха малко по-различни.
2 седмици след като започнах работа ми дадоха да си разпиша договора и с ужас видях, че става въпрос за трудов договор за малка сума и договор за авторски права за останалата не-малка сума. По договора за авт. права, както разбирате не се плаща нищо освен 10% ДОД.
Та питането ми е дали мога да направя нещо, в смисъл да се осигурявам сама за тази сума или нещо друго, така че ако изляза по майчинство да си получавам реално това за което съм работила? Или нещо друго?
Уви сама няма как.

Последна редакция: чт, 16 сеп 2010, 09:43 от Ала-Бала

# 244 16 септ. 2010, 09:53 ч.
  • София
  • Мнения: 277
Два бързи въпроса-За да прехвърля майчинството на баща ми,който не е пенсионер колко време назад трябва да е работил на ТД?На пенсионер не може да се прехвърля нали?Благодаря Hug

# 245 16 септ. 2010, 10:00 ч.
  • София-Младост
  • Мнения: 24 051
Цитат на: *Мира* в ср, 15 сеп 2010, 19:30
Зa София и квaртaл Белите брези.
aлa-бaлa много ти блaгодaря
http://www.az.government.bg/internal.asp?CatID=11/05&BT=101& … boutUs/bt_adr.asp
Обади им се , за да попиташ дали си към тях?
Цитат на: Гггъбка в чт, 16 сеп 2010, 09:53
Два бързи въпроса-За да прехвърля майчинството на баща ми,който не е пенсионер колко време назад трябва да е работил на ТД?На пенсионер не може да се прехвърля нали?Благодаря Hug
На неработещ пенсионер не може да се прехвърля. Няма изискване колко да е работил и един ден е досататъчен.

# 246 16 септ. 2010, 10:11 ч.
  • Мнения: 21
Цитат на: gargamela в чт, 16 сеп 2010, 09:10

Цитат на: Елла в чт, 16 сеп 2010, 08:47
Здравейте ! Да питам и аз тук :
От август месец съм втора година майчинство . До сега в сайта на НОИ ми излизаше всеки месец сума върху която ме осигуряват за всички осигурителни рискове. Сега за месец август срещу месеца пише работните дни и 0лв осигурителен доход. Липсват и подадени декларация 1 и другите  документи, че съм втора година по майчинство. В счетоводството казват,че са подали документите. Може ли да са объркали нещо ? Документи няма подадени според сайта на НОИ. Нямам и превод за август.

През втората година плащанията от НОИ са след начисляването на осигуровките за съотв.месец от страна на работодателя. Т.е., августовските пари ще получите до 15 работни дни от подаване на данните от работодателя, което може да е и в края на септември (според това, кога се изплащат августовските заплати).

Благодаря gargamela
 А това че пише че 0 лева срещу август как да го разбирам?

# 247 16 септ. 2010, 10:12 ч.
  • София-Младост
  • Мнения: 24 051
Цитат на: Елла в чт, 16 сеп 2010, 10:11
Цитат на: gargamela в чт, 16 сеп 2010, 09:10

Цитат на: Елла в чт, 16 сеп 2010, 08:47
Здравейте ! Да питам и аз тук :
От август месец съм втора година майчинство . До сега в сайта на НОИ ми излизаше всеки месец сума върху която ме осигуряват за всички осигурителни рискове. Сега за месец август срещу месеца пише работните дни и 0лв осигурителен доход. Липсват и подадени декларация 1 и другите  документи, че съм втора година по майчинство. В счетоводството казват,че са подали документите. Може ли да са объркали нещо ? Документи няма подадени според сайта на НОИ. Нямам и превод за август.

През втората година плащанията от НОИ са след начисляването на осигуровките за съотв.месец от страна на работодателя. Т.е., августовските пари ще получите до 15 работни дни от подаване на данните от работодателя, което може да е и в края на септември (според това, кога се изплащат августовските заплати).

Благодаря gargamela
 А това че пише че 0 лева срещу август как да го разбирам?
Означава, че реално за този период няма осигурителен доход. Времето обаче се признава за стаж без да се внасят осигурителни вноски.

# 248 16 септ. 2010, 10:16 ч.
  • София
  • Мнения: 277
Благодаря много Simple Smile

# 249 16 септ. 2010, 12:34 ч.
  • Мнения: 167
Цитат на: Ала-Бала в чт, 16 сеп 2010, 09:38
Цитат на: Nadin_ka в чт, 16 сеп 2010, 09:03
Здравейте,

Бих искала да се посъветвам с вас по един както мисля сериозен проблем. Планираме да си имаме бебче, но се наложи се да си сменя работата и уж за по-добра, само че нещата се оказаха малко по-различни.
2 седмици след като започнах работа ми дадоха да си разпиша договора и с ужас видях, че става въпрос за трудов договор за малка сума и договор за авторски права за останалата не-малка сума. По договора за авт. права, както разбирате не се плаща нищо освен 10% ДОД.
Та питането ми е дали мога да направя нещо, в смисъл да се осигурявам сама за тази сума или нещо друго, така че ако изляза по майчинство да си получавам реално това за което съм работила? Или нещо друго?

Уви сама няма как.

Наистина ли няма какво да се направи? Нито една врътка няма, за да може човек ако се разболее или излезе по майчинство да получи обещетението което си е заработил? Да се натискаш да внасяш внасяш осигуровки  и да няма кой да ги вземе? Защото след години и време за пенсия ще дойде:(

# 250 16 септ. 2010, 12:41 ч.
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 21 602
Цитат на: Nadin_ka в чт, 16 сеп 2010, 12:34
Цитат на: Ала-Бала в ч … 6 сеп 2010, 09:38
Цитат на: Nadin_ka в чт, 16 сеп 2010, 09:03
Здравейте,

Бих искала да се посъветвам с вас по един както мисля сериозен проблем. Планираме да си имаме бебче, но се наложи се да си сменя работата и уж за по-добра, само че нещата се оказаха малко по-различни.
2 седмици след като започнах работа ми дадоха да си разпиша договора и с ужас видях, че става въпрос за трудов договор за малка сума и договор за авторски права за останалата не-малка сума. По договора за авт. права, както разбирате не се плаща нищо освен 10% ДОД.
Та питането ми е дали мога да направя нещо, в смисъл да се осигурявам сама за тази сума или нещо друго, така че ако изляза по майчинство да си получавам реално това за което съм работила? Или нещо друго?

Уви сама няма как.

Наистина ли няма какво да се направи? Нито една врътка няма, за да може човек ако се разболее или излезе по майчинство да получи обещетението което си е заработил? Да се натискаш да внасяш внасяш осигуровки  и да няма кой да ги вземе? Защото след години и време за пенсия ще дойдеSad

Бих предложила втори трудов договор, но трябва някой приятел с фирма. Довнасяш на каквато база прецениш до 2000 лева осиг. доход на месец.

# 251 16 септ. 2010, 12:59 ч.
  • Мнения: 384
Здравейте,
искам да попитам как мога да си проверя осигуровките. В сайта на НОИ и този на НАП нещо се бъгват страниците. Имам издаден код, с който мога да ги проверявам, но в момента явно не върши работа. Има ли друг начин за справка? Телефон? Или трябва да се отиде директно на место.
Благодаря, предварително

# 252 16 септ. 2010, 14:53 ч.
  • Мнения: 52
Здравейте  Grinning ,т.к не ми отговорихте на въпросите с риск да се натрапя ще попитам пак

От 25август не съм в майчинство. От утре 16септември ще ме назначат на работа. Чакам второ дете и сега съм в 11г.с.Терминът ми е на 06.04.2011г. Въпросът ми е следния уместно ли е през следващите 5месеца да се осигурявам на 1000лв,с цел през първата година да получавам по високо майчинство? Ще имам 7месеца по 240лв и 5месеца по 1000лв

Благодаря на отзовалите се с отговори   bouquet

# 253 16 септ. 2010, 15:02 ч.
  • Майничка
  • Мнения: 13 781
Цитат на: kuester в чт, 16 сеп 2010, 12:59
Здравейте,
искам да попитам как мога да си проверя осигуровките. В сайта на НОИ и този на НАП нещо се бъгват страниците. Имам издаден код, с който мога да ги проверявам, но в момента явно не върши работа. Има ли друг начин за справка? Телефон? Или трябва да се отиде директно на место.
Благодаря, предварително

Работи си сайта на НОИ, но сертификатът за сигурност му е изтекъл, ако искате, игнорирайте го.

Цитат на: VesitoAJ в чт, 16 сеп 2010, 14:53
Здравейте  Grinning ,т.к не ми отговорихте на въпросите с риск да се натрапя ще попитам пак

От 25август не съм в майчинство. От утре 16септември ще ме назначат на работа. Чакам второ дете и сега съм в 11г.с.Терминът ми е на 06.04.2011г. Въпросът ми е следния уместно ли е през следващите 5месеца да се осигурявам на 1000лв,с цел през първата година да получавам по високо майчинство? Ще имам 7месеца по 240лв и 5месеца по 1000лв

Благодаря на отзовалите се с отговори   bouquet

Защо да не е уместно?
Колкото повече, толкова повече, както е казал Мечо Пух.

# 254 16 септ. 2010, 17:55 ч.
  • Мнения: 98
Здравейте. Имам следната ситуация. Детето ми тръгна на ясла на 15 април, тоест месец и половина преди навършване на 2 год.Навършва ги 24 май. Съответно подадох  деклярация за промяна на обстоятелствата и дефакто майчинство за този период вече не съм получавала. но днес счетоводителката ме уведомява, че съм получила писмо за санкция, че не съм я подала декларацията в  7 дневен срок. Наистина, чея подадох по-късно, но въобще незн аех че срока е 7 дни.Какъв е  размера на тази санкция  и може ли нещо да се направи, защото дефакто обезщетението за майчинство ми е спряно.

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата

      Включете се в проучването на наш партньор относно вашия опит и предпочитания, свързани с лоялни програми, предлагани от различни търговци.
      Попълнете анкетата сега - отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Включи се в анкетата на Pampers!
      В края ѝ ще откриеш как да участваш в дискусията за споделяне на родителски опит и да печелиш награди.

      Към анкетата