CV-та пишем безкрай, все ще ни вземат, знай!-тема No 19

  • 54 982
  • 757
  •   1
Отговори
# 570 7 апр. 2012, 23:52 ч.
  • Мнения: 417
Здравейте,момичета Simple SmileВиждам,че сте голям извор на информация-поздравления за което Peace
Да споделя и аз в общи линии как стоят нещата при мен-имам постоянна работа,която харсвам и смятам,че се справям много добре.Преди известно време говорих с прекия си началник за увеличение на заплащането.Първият път ударих на камък с оправданието,че моментът не е подходящ,вторият привидно се съгласи с мен,и ме увери,че вече има такава инциатива,но впоследствие се оказа,че изобщо не е така. TiredКогато разбрах се почувствах адски глупаво и обидно.През това време вече бях започнала да си търся нова работа.Вече минаха два месеца през,които отидох само на едно интервю.Помолих приятелка да ми погледне СВ-то,да не би нещо да не съм го оформила не както трябва,ами не-ОК си е.Кандидатсвам през джобс.Специалността ми е по-скоро тясно специализирана.Няма много кандидати и въпреки това-нищо WhistlingПодбирам обявите,на 95% от тях отговарям на изискванията.Къде греша?

# 571 8 апр. 2012, 00:19 ч.
  • Мнения: 276
Цитат на: aniese в сб, 07 апр 2012, 22:39
........Плаща се на ходене, по банков път. ..... В смисъл, че съм регистрирана в Бюрото по труда, не получавам обезщететие, просто се подписвам. Дали е законно, да съм на хонорар, и в бюрото, или в случай, че не съм на трудов договор не фигурирам никъде? Другото, което не ми е ясно е, отчитат ли се хонорарите някъде, попълва ли се някаква декларация за доходите?
Явно става въпрос за граждански договор, Не е незаконно да работиш така и да си регистрирана в БТ. Ако искаш да си съвсем коректна към БТ- кажи им и те ще променят регистрацията ти на работеща и търсеща нова работа (ще преместят документите ти в друг класьор в -Найста глуха). Хонорарите се отчитат и се декларират в началото на следващата календарна година. Дължат се и осигуровки върху дохода, както и Данък общ доход - 10%.(но за тях се поинтересувай дали ще ти ги удържат веднага или ти сама ще си ги внасяш).

# 572 8 апр. 2012, 09:03 ч.
  • Мнения: 4 145
Цитат на: aniese в сб, 07 апр 2012, 22:39
Момичета, искам да ви попитам нещо. Предложиха ми да работя на хонорар, тоест да запълвам луфтове, през няколко дни, когато имат нужда от хора. Плаща се на ходене, по банков път. Понеже  днес разговарях много отгоре-отгоре, без да се интересувам от подробностите, не ми е ясно как се процедира в този случай. В смисъл, че съм регистрирана в Бюрото по труда, не получавам обезщететие, просто се подписвам. Дали е законно, да съм на хонорар, и в бюрото, или в случай, че не съм на трудов договор не фигурирам никъде? Другото, което не ми е ясно е, отчитат ли се хонорарите някъде, попълва ли се някаква декларация за доходите?
дори и да получаваш обезщетение имаш право да работиш на граждански договор, ако заплатата, която получаваш по него, не надвишава определена сума ( 295лв или нещо подобно, почти 300лв). обади се в БТ и попитай за точната сума. При положение, че не получаваш обезщетение, не виждам нищо притеснително, още повече, че доколкото разбирам от поста ти ще ти превеждат някаква сума по банков път, нито ще е упоменато, че това е възнаграждение, нито пък ще имаш договор.
ако си работила на граждански договор, след това трябва да подадеш годишна данъчна декларация.  Peace

# 573 8 апр. 2012, 11:51 ч.
  • Мнения: 119
Здравейте, чета ви от известно време, защото и аз търся работа. Темата е много полезна. Искам да помоля, ако някой от ЧР - те пишещи в темата има възможност, да ми погледне СВ - то, защото и при мен се получава същото, което пишат много от момичетата като проблем. Кандидатствам само по обяви, на чиито критерии отговарям /поне на официално написаните/, а липсва обратна връзка, дори на интервюта не ме викат....

# 574 8 апр. 2012, 11:54 ч.
  • Мнения: 1 446
Цитат на: Палмичка в сб, 07 апр 2012, 23:43
Red Velvet спокойно можеш да се кандидатираш, това не е като да те вземат. Интересно ми е какво са за теб натоварващи неща на работното място. Имам чувството, че това за всеки е доста различно.

Определено не ме натоварва работата,аз работя адски много,дори от вкъщи. По-скоро са ми неприятни отношенията на мениджмънта и служителите. Говори се едно,а много често се прави друго,наемат се хора и не се обучават добре и така страда цялата компания...
Постоянно ни се трупат задължения,които не ми пречат...обаче ние сме така наречения "sales force", а счетоводителките дори се държат с нас все едно сме на дъното на хранителната верига.

# 575 8 апр. 2012, 11:57 ч.
  • София
  • Мнения: 4 349
Цитат на: Red Velvet в нд, 08 апр 2012, 11:54
Цитат на: Палмичка в сб, 07 апр 2012, 23:43
Red Velvet спокойно можеш да се кандидатираш, това не е като да те вземат. Интересно ми е какво са за теб натоварващи неща на работното място. Имам чувството, че това за всеки е доста различно.

Определено не ме натоварва работата,аз работя адски много,дори от вкъщи. По-скоро са ми неприятни отношенията на мениджмънта и служителите. Говори се едно,а много често се прави друго,наемат се хора и не се обучават добре и така страда цялата компания...
Постоянно ни се трупат задължения,които не ми пречат...обаче ние сме така наречения "sales force", а счетоводителките дори се държат с нас все едно сме на дъното на хранителната верига.

А защо смяташ, че в другите фирми е различно. За съжаление в момента навсякъде цари една и съща атмосфера, но с различни главни герои.

# 576 8 апр. 2012, 12:01 ч.
  • в тристайна гарсониера :)
  • Мнения: 208
Добро утро, момичета   bouquet
При мен проблема е същият, търся работа на мъжът ми (постоянна) и на мен (допълнителна). До сега нито едно обаждане  newsm78 Другото, което ми прави впечатление е, че обявите се повтарят всяка седмица. Как може от 200 кандидата да не си намерят подходящия? За пореден път се убеждавам, че от обява не може да си намериш работа, или поне при нас не става!?

# 577 8 апр. 2012, 13:27 ч.
  • Мнения: 11
Цитат на: Red Velvet в нд, 08 апр 2012, 11:54
Цитат на: Палмичка в сб, 07 апр 2012, 23:43
Red Velvet спокойно можеш да се кандидатираш, това не е като да те вземат. Интересно ми е какво са за теб са натоварващи неща на работното място. Имам чувството, че това за всеки е доста различно.

Определено не ме натоварва работата,аз работя адски много,дори от вкъщи. По-скоро са ми неприятни отношенията на мениджмънта и служителите. Говори се едно,а много често се прави друго,наемат се хора и не се обучават добре и така страда цялата компания...
Постоянно ни се трупат задължения,които не ми пречат...обаче ние сме така наречения "sales force", а счетоводителките дори се държат с нас все едно сме на дъното на хранителната верига.
Те някои неща не са въпрос на обучение, а на характер. В тази връзка и аз ако срещна счетоводил(ка), който да е много милостив и ларж доста ще се озадача. Такава им е работата.

Последна редакция: нд, 08 апр 2012, 22:56 от Палмичка

# 578 8 апр. 2012, 14:45 ч.
  • Мнения: 1 446
Момент,момент...тук говорим за начин на комуникация и уважение....

Трудно е за обяснение  Rolling Eyes По-скоро имам желание вече да влизам и в отдел ЧР,да се занимавам сериозно и с мотивиране на персонал. Ще видим,само времето ще покаже.

# 579 8 апр. 2012, 18:29 ч.
  • Мнения: 417
Цитат на: Bambulka в нд, 08 апр 2012, 12:01
Добро утро, момичета   bouquet
При мен проблема е същият, търся работа на мъжът ми (постоянна) и на мен (допълнителна). До сега нито едно обаждане  newsm78 Другото, което ми прави впечатление е, че обявите се повтарят всяка седмица. Как може от 200 кандидата да не си намерят подходящия? За пореден път се убеждавам, че от обява не може да си намериш работа, или поне при нас не става!?

Именно PeaceЕдни и същи обяви се въртят отново и отново. ooooh!Междувременно се регистрирах в Линкедин.Оказа се,че няколко колеги също имат регистрация там Mr. Green

# 580 8 апр. 2012, 19:47 ч.
  • Sofia
  • Мнения: 5 196
Цитат на: Red Velvet в нд, 08 апр 2012, 14:45
Момент,момент...тук говорим за начин на комуникация и уважение....

Трудно е за обяснение  Rolling Eyes По-скоро имам желание вече да влизам и в отдел ЧР,да се занимавам сериозно и с мотивиране на персонал. Ще видим,само времето ще покаже.

Успех каквото и да решиш, но според мен в голяма компания си е по-добре щом планираш деца през следващите години.

# 581 8 апр. 2012, 23:32 ч.
  • Мнения: 11
Цитат на: Red Velvet в нд, 08 апр 2012, 14:45
Момент,момент...тук говорим за начин на комуникация и уважение....

Трудно е за обяснение  Rolling Eyes По-скоро имам желание вече да влизам и в отдел ЧР,да се занимавам сериозно и с мотивиране на персонал. Ще видим,само времето ще покаже.
Да де както вече писах някои неща не се учат лесно, а са вродени. Става дума за неща като - нюх, внимание към детайли, учтиво държание с клиенти, изразено чувство за справедливост и др. Но при добър "учител", пример за подражание и евент. надзор има шанс доста хора да проработят по-качествено.

# 582 9 апр. 2012, 10:27 ч.
  • Мнения: 1 446
Цитат на: vaflichka в нд, 08 апр 2012, 19:47
Цитат на: Red Velvet в нд, 08 апр 2012, 14:45
Момент,момент...тук говорим за начин на комуникация и уважение....

Трудно е за обяснение  Rolling Eyes По-скоро имам желание вече да влизам и в отдел ЧР,да се занимавам сериозно и с мотивиране на персонал. Ще видим,само времето ще покаже.

Успех каквото и да решиш, но според мен в голяма компания си е по-добре щом планираш деца през следващите години.

Да, аз само големи гледам. Нямам интерес към БГ компании, и нямам интерес  малки компании.

Определено при нас става дума за някакви конфликти на интереси между екипите, криворазбран мениджмънт и прочие....ще видим как ще се развият нещата.

# 583 9 апр. 2012, 10:35 ч.
  • Мнения: 51 076
Red Velvet, много добре те разбирам, и при нас е така в момента и се оглеждам за друга фирма, макар че опциите ми са доста ограничени- почти никакви обяви или са в много неприемливи организации
Интересно ми е - на интервю, когато ме питат защо искам да си сменя работата, какво бих могла да кажа, без да излезе че АЗ не се сработвам с колегите и съм проблемна личност Simple Smile

# 584 9 апр. 2012, 10:56 ч.
  • Мнения: 1 446
Въпросът е да не отидем на по-гадно място, защото при нас хем е добре, хем има напрежение.

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата

      Включете се в проучването на наш партньор относно вашия опит и предпочитания, свързани с лоялни програми, предлагани от различни търговци.
      Попълнете анкетата сега - отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Включи се в анкетата на Pampers!
      В края ѝ ще откриеш как да участваш в дискусията за споделяне на родителски опит и да печелиш награди.

      Към анкетата