Публикувана: 11 ян. 2013, 22:14 ч.
Последно мнение: 6 март 2013, 20:31 ч.

Майчинството счетоводно-53

34 508
767
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Кога ще получа обезщетението от болничния, ако е издаден на 17-то число и покрива периода от 17.12.2012 г. до 17.01.2013 г.?
Ако започна нова работа с изпитателен срок, докато съм на болничен, ще бъда ли защитен от закона за защита на майката с дете до 3 години и какви права имам, ако договорът бъде прекратен?
Имам ли право на болничен след 180 дни, ако има прекъсване на работа или платен отпуск?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Кога ще получа обезщетението от болничния, ако е издаден на 17-то число и покрива периода от 17.12.2012 г. до 17.01.2013 г.?
  
  Ще получите обезщетението на два пъти, веднъж за декемврийските дни и след това за януарийските дни.
- Ако започна нова работа с изпитателен срок, докато съм на болничен, ще бъда ли защитен от закона за защита на майката с дете до 3 години и какви права имам, ако договорът бъде прекратен?
  
  Ако започнете нова работа с изпитателен срок, няма да бъдете защитени от закона за защита на майката с дете до 3 години. В случай на прекратяване на договора имате право на обезщетение от борсата по труда въз основа на вашия предходен доход.
- Имам ли право на болничен след 180 дни, ако има прекъсване на работа или платен отпуск?
  
  Да, след изтичане на 180 дни, ако има прекъсване на работа или платен отпуск, можете отново да вземете болничен за оставащите дни без необходимост от ТЕЛК.
- Как се изчислява осигурителният доход за майчинство, ако брутната заплата е по-голяма от максималния осигурителен доход?
- Имам 3 години трудов стаж, но в момента съм безработен. Имам ли право на майчинство и какво майчинство мога да получа?

# 120 17 ян. 2013, 10:22 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 22 933

Цитат на: portokalche в чт, 17 яну 2013, 10:04

Благодаря много за рязясненията! Надявам се НОИ да изплащат месец за месец и да мога да схвана сметките им после Simple Smile

Изникна ми още един въпрос- на 10.03.2013 се пада са изляза в 45-дневния болничен по майчинство преди термина. Освен болничния лист от ЛЛ/ЖК гинеколог, нужно ли е да предоставя друго на работодателя?

Не е нужно друго, само болничен лист се представя и сл. бележка за банкова сметка, ако не е декларирана такава до сега.
Обезщетенията се изплащат в зависимост от подаването им в НОИ. Най-добре е да си извадиш ПИК, за да проверяваш плащанията.

# 121 17 ян. 2013, 11:29 ч.

Мнения: 13

Момичета, здравните осигуровки по време на двете години майчинство от работодателя ли се поемат или аз трябва да си ги плащам?

# 122 17 ян. 2013, 11:31 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: the_witch в чт, 17 яну 2013, 11:29

от работодателят се поемат

# 123 17 ян. 2013, 11:31 ч.

София
Мнения: 529

Цитат на: jackobiana в ср, 16 яну 2013, 17:37

Цитат на: Ала-Бала в ср, 16 яну 2013, 16:14

Цитат на: jackobiana в ср, 16 яну 2013, 16:07

ЧНГ и от мен Simple Smile

Имам следния въпрос - ако по време на отпуск за отглеждане на дете до 2г закрият фирмата, в която се водя на работа, но незабавно ме назначат в друга фирма, оставам ли си в отпуск за отглеждане на дете до 2г. и, ако да, мога ли да се възползвам от чл за застъпване на майчинството, в случай, че родя второ дете преди първото да стане на 2г.?

Да и на двата въпроса.

Мерси, а ако се върна на работа мога ли после пак да изляза в отпуск за отглеждане на дете до 2г.
и важи ли схемата със застъпването?

май не видяхте, че питам още нещо, благодаря предварително за отговор bouquet

# 124 17 ян. 2013, 11:34 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: jackobiana в чт, 17 яну 2013, 11:31

Да,ще важи схемата на застъпване,ако в момента на издаване на 45 дневния за второто дете си в отпуск за гл на дете до 2 г за първото ти дете

# 125 17 ян. 2013, 12:23 ч.

Мнения: 220

Искам да попитам следното:
Аз съм с термин 25 май. На 10 април трябва да изляза в 45 дневния. Някъде през месец март очаквам да ни се дадат пари за дрехи. Питането ми е - за цялата календарна година ли ще ми дадат или само полагащите се до 10 април? Четох наредбата и там пише че е пропорционално само при напускане или при излизане в неплатен отпуск. През годините назад са ми давали цялата полагаща се сума за годината, нищо че съм излизала в болнични. Юрист съм и съгласно нормите на правото, считам че трябва да ми се даде цялата сума за тази година. Но имам притеснения, защото съм в лек конфликт с шефа и си мисля , че може да извърти някакъв номер. А може и някъде да пише, че трябва да се дават пропорционално. Интересува ме, защото ако ми се даде за цялата година сумата ще е около 1400 лв., а ако е пропорционално - ще е около 400 лв., а разликата е голяма. Знам че ДМС са свързани с болничните, но парите за дрехите??? И ако ми дадат за тази година цялата сума, за следващата година, при положение че мисля да съм си с бебче само година у дома и да се върна на работа, за догодина как ще е? Доколкото аз разбирам, за втората година трябва да е пропорционално само за времето след завръщането. Но знам ли и аз? Предварително благодаря за отговора!

# 126 17 ян. 2013, 14:57 ч.

Sofia
Мнения: 275

Здравейте, имам следния въпрос:Мога ли след изтичането на 3тия болничен да не подавам молба за майчинство и да не го ползвам, а да го прехвърля на съпруга ми. Ще работя от вкъщи и реално ще се върна на работа веднага след третия болничен. Благодаря предварително!

# 127 17 ян. 2013, 15:02 ч.

София-Младост
Мнения: 24 192

Цитат на: Bennu в чт, 17 яну 2013, 14:57

На този въпрос вече ти отговориха в другата тема, ако не бъркам. Може, но връщайки се на работа няма да получаваш обезщетение до 6-тия месец, когато имаш право да го прехвърлиш на бащата, той ще получава обезщетение докато гледа бебето.

# 128 17 ян. 2013, 15:40 ч.

Мнения: 513

Момичета,
Възможно ли е вече трети ден декларацията, която е от 135 до 410 дена да не излиза в системата?
Лично бях на подаването й, досега всичко е излизало максимум до ден-два.

# 129 17 ян. 2013, 15:52 ч.

София-Младост
Мнения: 24 192

Цитат на: ivette в чт, 17 яну 2013, 15:40

Всичко е възможно, виж датата, която е най-горе ...№ на актуална банкова сметка:BG========= с дата на последно представяне ========= , тя ако е актуалната няма проблем, нещата се обработват.

# 130 17 ян. 2013, 15:54 ч.

Мнения: 513

Цитат на: Ала-Бала в чт, 17 яну 2013, 15:52

Цитат на: ivette в чт, 17 яну 2013, 15:40

Да, актуална е, деня на представянето на декларацията, значи може би е въпрос на време да излезе. Благодаря

# 131 17 ян. 2013, 16:00 ч.

Мнения: 27

Здравейте на всички Simple Smile

Нова съм във форума и имам няколко въпроса, на които не можах да намеря отговор.. Бременна съм и терминът ми е юни месец. Работодателят ме осигурява на 390 лв. Един от въпросите ми е дали ако изляза от сега до края на бременността в болничен ще ме осигуряват на същата сума, или тя ще намалее? Това от Работодателя ли зависи или има някакъв начин да се изчисли?
Искам да питам още няколко неща, но едно по едно. Ще бъда много благодарна, ако някой ми отговори Simple Smile

# 132 17 ян. 2013, 16:17 ч.

В полите на Пирин планина
Мнения: 22 933

Цитат на: dessi_f в чт, 17 яну 2013, 16:00

Здравейте на всички Simple Smile

Нова съм във форума и имам няколко въпроса, на които не можах да намеря отговор.. Бременна съм и терминът ми е юни месец. Работодателят ме осигурява на 390 лв. Един от въпросите ми е дали ако изляза от сега до края на бременността в болничен ще ме осигуряват на същата сума, или тя ще намалее? Това от Работодателя ли зависи или има някакъв начин да се изчисли? - не зависи от работодателя, а от осигурителния ти доход за предходните 18 месеца; може и да намалее, ако през тези предходни месеци си имала такива с по-нисък или нулев осигурителен доход.
Искам да питам още няколко неща, но едно по едно. Ще бъда много благодарна, ако някой ми отговори Simple Smile

# 133 17 ян. 2013, 16:28 ч.

Мнения: 27

Имам 15 месеца, в които съм на работа, включае този месец.За тези месеци, които нямам стаж знам, че се взема предвид минималната работна заплата - 310 лв. Ако изляза и в оставащите 3 месеца в болничен в последствие майчинството ще ми се смята на основа 390 лв. или на тези пари, които са ми изплащали като болничен?
За тези месеци, които нямам стаж знам, че се взема предвид минималната работна заплата - 310 лв.