По повод смените пак да кажа. Регламентирани смени повече от 12 часа няма.Работната седмица според бг законодателството е 40 часа.Извънредният труд е забранен. Допуска се единствено по изключение и то в определени случаи.
Питахте къде е отговорността на болницата ... ами ето я!За неупражнен контрол! Той работникът може да иска и 40 часа поредни накуп да изработи...ама не е луд този дето яде баницата. Та накратко позволявайки такива смени болницата е станала съучастник ... В ГД не се регламентира работно време, ако такова има...значи е прикрит трудов.Да не дремят от инспекция по труда! Ако е на 2 трудови договора ...пак се смята и работно време и междусмена почивка.
Колкото до тварта пребила бебето...никакви смени не са оправдание.Пребива го умишлено, съзнателно и единствено с цел да го накара да замълчи за да не и развали рахатя и да не вземе да разреве и другите бебета, че съвсем ще и отиде почивката, докато е на работа.
Грам не разсъждава тоя човек....