Публикувана: 15 дек. 2015, 19:52 ч.
Последно мнение: 7 фев. 2016, 14:52 ч.

Работа, CV-та, HR-и, съвети - 49-та тема

48 171
755
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Как се оставя разстояние преди или след запетаята?
Защо се допускат обиди във форума?
Какви въпроси относно семейното положение могат да бъдат зададени по време на интервю за работа?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Как се оставя разстояние преди или след запетаята?
  
  Разстоянието се оставя след запетаята, а не преди нея. Това е правилната практика в писмена комуникация на български език.
- Защо се допускат обиди във форума?
  
  Обидите не се допускат във форума, но е важно да се използва конструктивен и уважителен език в коментарите. Форумите обикновено имат правила за уважение и толерантност, които трябва да бъдат спазвани.
- Какви въпроси относно семейното положение могат да бъдат зададени по време на интервю за работа?
  
  Въпросите относно семейното положение по време на интервю за работа могат да включват интерес към бъдещи планове за семейство, деца или гъвкавост в работното време. Важно е въпросите да се задават с уважение и в съответствие с правилата за недискриминация.
- Какви могат да бъдат мотивите за задаване на въпроси относно семейното положение по време на интервю за работа?
- Какво е мнението за компанията Vmware?

# 690 6 фев. 2016, 19:29 ч.

Мнения: 35 493

Не обявяват заплати, защото на някои обяви няма да има изобщо кандидати. Любимото ми е изредени максимум изисквания и отговорности и накрая - минимум заплащане. hahaha

# 691 6 фев. 2016, 19:41 ч.

Мнения: 8 001

Дева, не ме разбра или аз не се изразих правилно. Имах предвид неговата първоначална заплата, а не текущата, когато аз съм започнала.

# 692 6 фев. 2016, 19:51 ч.

Мнения: 61 845

Да, така е по-различно.
Но стартовата ти да е по-голяма и то три пъти от неговата текуща, ми се стори нереално.

# 693 6 фев. 2016, 20:01 ч.

Мнения: 8 001

Абе аз сега прочетох какво съм написала и смятам, че е много ясно.

Последна редакция: сб, 06 фев 2016, 21:16 от celika

# 694 6 фев. 2016, 21:04 ч.

Мнения: 1 525

Цитат на: Natali_ в сб, 06 фев 2016, 19:29

За това говоря.
Те казват какво търсят и какво предлагат.
Аз знам какво предлагам и какво очаквам.
"Слагаме картите на масата". Иначе взаимно си губим времето.

# 695 6 фев. 2016, 21:09 ч.

Мнения: 35 493

Цитат на: Alleisha в сб, 06 фев 2016, 21:04

Цитат на: Natali_ в сб, 06 фев 2016, 19:29

За това говоря.
Те казват какво търсят и какво предлагат.
Аз знам какво предлагам и какво очаквам.
"Слагаме картите на масата". Иначе взаимно си губим времето.

Точно!

Веднъж ми се случи да ида на интервю в една "велика" фирма. Половин час ме разпитва какво ли не, обяснява колко са велики и накрая, като ми каза заплатата, ме накара да се засмея. Беше много учуден, че не искам да започна в "идеалната" фирма за почти без пари. hahaha

# 696 6 фев. 2016, 21:10 ч.

Мнения: 61 845

Цитат на: celika в сб, 06 фев 2016, 20:01

Абе аз сега прочето какво съм написала и смятам, че е много ясно.

Да, и аз пак прочетох.
И пак звучи нереално за 1-2 години да дават три пъти по-висока стартова заплата. Thinking

Все едно той с 600, ти с 1800?
Нещо не ми се вярва. Защо е такава разликата?

# 697 6 фев. 2016, 21:18 ч.

Другата България
Мнения: 42 387

Само ти ли не си разбрала колко ценен и кадърен кадър е Селика? Wink

Без лоши чувства го казвам, Селика, но наистина понякога така звучиш.
Може да е истина, разбира се. Peace

# 698 6 фев. 2016, 21:21 ч.

Мнения: 8 001

Защото е кой колкото поиска.

Не съм безкрайно ценен кадър. Средно положение съм. Факт е обаче, че съм се забила в провинцията, където няма кой да ме оцени.

# 699 6 фев. 2016, 21:23 ч.

Мнения: 61 845

Наистина ли кой колкото поиска?
Съвсем се озадачих. Crossing Arms

# 700 6 фев. 2016, 21:27 ч.

Мнения: 8 001

А защо не? Зплатите обикновено са индивидуални. Неговата е била малка, защото е бил без съотбетния опит, а моята е била голяма, защото съм била с опит.

# 701 6 фев. 2016, 21:34 ч.

Мнения: 61 845

Няма да спорим.

# 702 6 фев. 2016, 21:49 ч.

Другата България
Мнения: 42 387

Цитат на: celika в сб, 06 фев 2016, 21:21

Защо да няма? Ето, че сама казваш, че си била три пъти по - платена от друг. Това и за провинцията си е нещо. Дори е много .
Аз също не разбирам как така заплатите са индивидуални за всеки.

# 703 6 фев. 2016, 21:54 ч.

Мнения: 8 001

Защото такава табота в провинцията няма. Работя нещо много различно от досегашния ми опит.

Била съм много по платена заради опита. Сега, когато и той има опит, не е така.

# 704 7 фев. 2016, 08:13 ч.

Мнения: X

Цитат на: celika в сб, 06 фев 2016, 21:21

Защото е кой колкото поиска.

Споменатия случай с фиша - опитах да договоря заплата около 1000 чисто. На такава позиция в София стартовото за без опит е ок. 1300 и след 6 месеца скача с 30%, а в русенската фирма това повишаване го няма. Разбира се, не успях. Знаеш ли какво ми казаха? "За Русе това, което давам, е много добра заплата." Което е вярно, на фона на 400 лв за секретарка... и все пак! И накрая пак не ги взех тези пари

Препоръчани теми

Работа, CV-та, HR-и, съвети - 101

Какво да преквалифицирам?

Работа от вкъщи

Конкурс МВР

Причина:

Причина: