Майчинството счетоводно - 100

  • 35 293
  • 739
  •   1
Отговори
# 360 17 март 2025, 19:28 ч.
  • София-Младост
  • Мнения: 24 101
Цитат на: vanchet0- в пн, 17 мар 2025, 13:49
Здравейте, искам да попитам мога ли да работя на втори трудов договор на 4 часа по време на втората си година майчинство? И да ползвам отпуска за отглеждане на дете до 2 години в цял размер към първия работодател? Трябва ли да уведомя първият работодател? Той има ли право да се противопостави? Благодаря предварително
Можете при друг работодател. Не е нужно да уведомявате първия, освен ако нямате някакви супер клаузи в ТД за забрани и т.н. Детето обаче не трябва да посещава детско заведение.

# 361 17 март 2025, 19:37 ч.
  • София
  • Мнения: 1 698
Цитат на: Dreamgir в пн, 17 мар 2025, 19:24
Здравейте,  Ако заплатата на бащата е над максималния осигурителен доход, отпускът за бащинство на каква основа се изчислява?
Благодаря!
За 15-те дни отпуск на бащата след изписване на новороденото ли питаш? Въз основа на осигурителния доход 24 месеца назад се изчислява - във вашия случай изчислението ще бъде на база на максималния осигурителен доход, който се е прилагал за месеците назад, ако осигуровките на бащата в последните 2 години са плащани все на максималния осигурителен доход.

# 362 17 март 2025, 20:32 ч.
  • Мнения: 105
А бащите без трудов договор имат ли право на нещо? 😁

# 363 17 март 2025, 20:33 ч.
  • Мнения: 1 161
Цитат на: FBID10213355054383755 в пн, 17 мар 2025, 20:32
А бащите без трудов договор имат ли право на нещо? 😁
Е на какво? Той като не е на работа си е 24/7 вкъщи. Какво да получава? Само памперси с ако😄

# 364 17 март 2025, 22:05 ч.
  • Мнения: 146
Цитат на: *Lorena* в пн, 17 мар 2025, 19:37
Цитат на: Dreamgir в пн, 17 мар 2025, 19:24
Здравейте,  Ако заплатата на бащата е над максималния осигурителен доход, отпускът за бащинство на каква основа се изчислява?
Благодаря!
За 15-те дни отпуск на бащата след изписване на новороденото ли питаш? Въз основа на осигурителния доход 24 месеца назад се изчислява - във вашия случай изчислението ще бъде на база на максималния осигурителен доход, който се е прилагал за месеците назад, ако осигуровките на бащата в последните 2 години са плащани все на максималния осигурителен доход.

А какъв % от доходите се пада да се получават за тези 15 дни? Много сложно става, почти като майчинството.

# 365 17 март 2025, 22:56 ч.
  • Мнения: 1 011
То се изчислява на същия принцип.

# 366 17 март 2025, 23:12 ч.
  • Мнения: 114
Благодаря Simple Smile)

# 367 18 март 2025, 13:10 ч.
  • Мнения: 105
Цитат на: Pastelka в пн, 17 мар 2025, 20:33
Цитат на: FBID10213355054383755 в пн, 17 мар 2025, 20:32
А бащите без трудов договор имат ли право на нещо? 😁
Е на какво? Той като не е на работа си е 24/7 вкъщи. Какво да получава? Само памперси с ако😄

Добър отговор 😅 но може би трябваше да се изразя по-точно - имат ли право на някакъв отпуск бащи, които са на граждански договор и се самоосигуряват? Мерси 😅

# 368 18 март 2025, 13:19 ч.
  • Мнения: 1 011
Цитат на: FBID10213355054383755 в вт, 18 мар 2025, 13:10
Цитат на: Pastelka в пн, 17 мар 2025, 20:33
Цитат на: FBID10213355054383755 в пн, 17 мар 2025, 20:32
А бащите без трудов договор имат ли право на нещо? 😁
Е на какво? Той като не е на работа си е 24/7 вкъщи. Какво да получава? Само памперси с ако😄

Добър отговор 😅 но може би трябваше да се изразя по-точно - имат ли право на някакъв отпуск бащи, които са на граждански договор и се самоосигуряват? Мерси 😅

Ако е СОЛ по смисъла на КСО и е осигурен за общо заболяване и майчинство, има право на обезщетение за 15 календарни дни от датата на изписване на детето от болница.
Очевидно е, че СОЛ няма право на отпуск, защото няма работодател и не работи по трудово правоотношение.

# 369 18 март 2025, 13:29 ч.
  • София
  • Мнения: 1 698
Цитат на: FBID10213355054383755 в вт, 18 мар 2025, 13:10
Цитат на: Pastelka в пн, 17 мар 2025, 20:33
Цитат на: FBID10213355054383755 в пн, 17 мар 2025, 20:32
А бащите без трудов договор имат ли право на нещо? 😁
Е на какво? Той като не е на работа си е 24/7 вкъщи. Какво да получава? Само памперси с ако😄

Добър отговор 😅 но може би трябваше да се изразя по-точно - имат ли право на някакъв отпуск бащи, които са на граждански договор и се самоосигуряват? Мерси 😅
Самоосигуряващите се лица, ако се осигуряват на високия процент, т.е. плащат си ежемесечно осигуровки за риск "Общо заболяване и майчинство", когато им се роди дете, имат право на тези 15 дни обезщетение от НОИ. Бащите - самоосигуряващи се лица, избрали да се осигуряват на ниския процент, т.е. неплащащи осигуровки за фонд Общо заболяване и майчинство, нямат право на обезщетение от НОИ за 15-те дни след изписването на новороденото.
Относно работещите на граждански договори, които не са самоосигуряващи се лица - за сумите, получавани по граждански договор, без лицето да се самоосигурява, не се внасят осигуровки за фонд Общо заболяване и майчинство, съответно бащите, работещи по граждански договори, без да са СОЛ, нямат право на такова обезщетение от НОИ.

# 370 18 март 2025, 20:50 ч.
  • Мнения: 1 231
Момичета, през февруари ми започна майчинството. Имам предвид, че свършиха и трите болнични листа покрай раждането и подадох декларацията по чл. 50 и 51. За февруари получих плащане през февруари. Сега очаквах за март, но погледнах в НОИ и пише, че за периоди, по-големи от месец, за първия месец се изплащат обезщетенията до 10 работни дни, а за следващите месеци - до 5 работни дни след изтичане на месеца. Тоест, сега да чакам пари за март чак през април ли?

# 371 18 март 2025, 20:58 ч.
  • София
  • Мнения: 1 698
Цитат на: Skady в вт, 18 мар 2025, 20:50
Момичета, през февруари ми започна майчинството. Имам предвид, че свършиха и трите болнични листа покрай раждането и подадох декларацията по чл. 50 и 51. За февруари получих плащане през февруари. Сега очаквах за март, но погледнах в НОИ и пише, че за периоди, по-големи от месец, за първия месец се изплащат обезщетенията до 10 работни дни, а за следващите месеци - до 5 работни дни след изтичане на месеца. Тоест, сега да чакам пари за март чак през април ли?
Точно така - майчинството за март се изплаща в първите дни на април, майчинството за април се изплаща в първите дни на май и т.н.

# 372 18 март 2025, 21:03 ч.
  • Мнения: 1 231
Благодаря, Lorena Hug

# 373 19 март 2025, 13:23 ч.
  • Sofia
  • Мнения: 5 130
Здравейте, имам различен въпрос. В майчинство съм 1-ва година. Имам ли право да открия фирма еоод без това да се отрази на майчинството ми. Ако е възможно, трябва ли да назнача управител докато приключи майчинството ми? Ако фирмата извършва услуги в България или чужбина и аз получавам дивидент това в конфликт ли е с майчинството?

# 374 20 март 2025, 14:25 ч.
  • Мнения: 17
Здравейте, имам следното питане.
По договор заплатата ми е 1600 бруто. Осигуряваха ме на повече, тъй като имахме и бонуси. От средата на декември съм в продължителен болничен, продължавам да си получавам фишове от фирмата. Но забелязах, че на база ЗО болничен от януари насам пише 933лв. Не трябва ли да си е на 1600, както ми е по договор? Или като си в продължителен болничен осигуровките падат на минималните?

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата

      Включете се в проучването на наш партньор относно вашия опит и предпочитания, свързани с лоялни програми, предлагани от различни търговци.
      Попълнете анкетата сега - отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Включи се в анкетата на Pampers!
      В края ѝ ще откриеш как да участваш в дискусията за споделяне на родителски опит и да печелиш награди.

      Към анкетата