Наръчници не мисля, че нов човек трябва да прави. И как ще ги направи, когато не му е обяснено какво се иска да се направи и как да го направи.
Относно частта с отпуската. Аз не държа сметка кой кога излиза в отпуска, а разсъждавах върху тезата, че може би им е трябвал човек за лятото за да покрие тези отсъствия.
В заключение ще кажа: аз също имам много голямо желание и исках да ме хвърлят в дълбокото, но не дават. Ето защо, на нова работа е много важно екипа да има желание да приеме и обучи новият човек. Поне да не крие кое как се прави. Работата в моя случай е отговорна и специфична и сама няма как да открия топлата вода. Тук съм зависима от обучаващия.
И разбира се, че няма да се дам. Невъзпитано поведение не търпя, това , че съм на работа не ме прави роб на някой.
Късмет на всички на нови работни места.
Относно частта с отпуската. Аз не държа сметка кой кога излиза в отпуска, а разсъждавах върху тезата, че може би им е трябвал човек за лятото за да покрие тези отсъствия.
В заключение ще кажа: аз също имам много голямо желание и исках да ме хвърлят в дълбокото, но не дават. Ето защо, на нова работа е много важно екипа да има желание да приеме и обучи новият човек. Поне да не крие кое как се прави. Работата в моя случай е отговорна и специфична и сама няма как да открия топлата вода. Тук съм зависима от обучаващия.
И разбира се, че няма да се дам. Невъзпитано поведение не търпя, това , че съм на работа не ме прави роб на някой.
Късмет на всички на нови работни места.
