***Обучение за доброволни консултанти по кърмене в София***

Ееее, Смин, аз не владея английски език, но винаги намирам начин да си преведа това, което ме интересува.
Кой и как ще ми го преведе сега не е важно, но, който иска - постига това, което иска.
Освен това ние не сме доктори по биология, химия или нещо подобно, а просто майки, които помагат на други майки да кърмят децата си. Преди стотици и хиляди години не е било нужно на никоя майка да знае чужди езици за да си накърми детето.
Нашето обучение продължава помежду ни и в момента, защото държим връзка постоянно.
Дано не си помислиш, че веднъж изкарали курса и си щракаме с пръсти - напротив! Просто незнаенето  на чужд език не е препятствие за този, който иска да научи нещо на съответния език. И, определено не оставаме само с тези си знания...

Правда - да, задължително има модул, в който майките правят практическо наблюдение на двойки майка-бебе в болницата, а в следващ модул има вече не само наблюдение, а и оказване на помощ (под наблюдение от по-опитен). Отделно момичетата присъстват на прегледи в кабинета - полезно е да се получи поне някакъв минимум практика и гледане наживо на ситуации, в които после ще трябва да помагаш самостоятелно. Има го и предаването на опита от стари на нови консултанти - в момента девойките в София са разпределени и ходят при възможност с някоя от нас за консултации.

Относно продължаващото обучение - има постоянна връзка между консултантите, обсъждат се изследвания, информация, превеждат си една на друга неща, които са нужни и така се действа. Има и други планове за нататък, но това предстои да се види

Първо честито на дипломиралите се. Наслуки. 

Хъм, нали ме броите за следващото обучение. Не съм се отказала.

Мерси за инфото за ЛЛЛ и НКК.
Също ще ми е интересно да чуя от самите момичета в скоро време споделени впечатления - как си справяте в началото, доколко ви е трудно или не, искат ли ви вече съвети познати или близки? Ако не съм прекалено нахална разбира се. Мерси. 

Съзнателно се въздържах доста време да се намеся в тази тема, въпреки многобройните тълкувания, много от които неправилни, относно това, какво прави или не прави ЛЛЛ лидер-консултантът, или какво е или не е ЛЛЛ. Тук обаче ще внеса яснота 

Всеки може да е ЛЛЛ член. Това не го обвързва по никакъв начин, нито му вменява задължения. С членство чисто и просто се оказва подкрепа на други майки, които искат да кърмят бебетата си чрез организацията на местно и не само ниво (т.е. човек може просто ставайки член, без да прави друго, вече да помага на други майки).
Членовете не представляват ЛЛЛ (това могат да правят само упълномощени за целта лица), нито от тях се очаква да правят нещо.

Ла Лече Лига няма проблем с допълнителни и различни допълващи знанията обучения. Точно както по света има много ЛЛЛ лидери, съвместяващи задълженията си на платен международно сертифициран консултант по лактация (IBCLC), лидер - акушерка, лидер - лекар и т.н. Повече обучение = повече знание = по-добра подготовка. Работа на самата майка е да разграничи по най-уместен начин дейностите, които съвместява (т.е. когато се представя като лидер, да не намесва - примерно - платената си дейност на консултант по лактация, и обратното). Тоест, ЛЛЛ лидерът може да съвместява/представлява повече от една дейности/организации, ако ги разграничава подобаващо.
За позицията на Неф. алианс Assinka и hedra като по-запознати са обяснили по-добре


п.с. ЛЛЛ лидерът може да не поддържа група, както и може да работи с майки в болница, с лекари.

Асето по-горе е написала, че самата тя е ЛЛЛ-член - това няма нищо общо с дейността като консултант, тъй като членството не означава официално представяне на дадена организация, а оказване на подкрепа на дадена кауза, както и Бу е обяснила.

Много пъти в темата се обясни, че единственият проблем, който се вижда, е в представянето на различни организации при работата. Предвид колко близка е дейността и в двата случая (като ЛЛЛидер и като консултант към НКК), става изключително трудно да се разграничава представянето дори в ежедневните обичайни дейности. За илюстрация - опитайте да си отговорите на следните въпроси: Като ви се обади някоя майка, като какви ще се представяте и на какъв принцип? Ще редувате - пред теб съм ЛЛЛидер, пред теб съм НКК-консултант? И как се помни пред кого като какъв си се представял? И как се осигурява справедливо разпределение на работата ти към едната и към другата организация?

Съвсем не е същото като примерите, които Бу споменава нагоре - изпитът за международно сертифициран консултант по кърмене си го плащаш от джоба, без някой да те обучава доброволно и безплатно за теб и като такъв работиш сам за себе си, без да представяш друга организация в пряката си работа. Международно сертифициран консултант по кърмене е професия, а не доброволческа дейност и членството в професионалната ти организация е опция, която ти носи някои бонуси в работата, но не е задължение и не работиш за нея. Можеш лесно да съвместяваш нещата с доброволческата си дейност - както и в момента можеш да си инженер, продавачка или полицайка и да действаш като ЛЛЛ- или НКК-консултант в свободното си време.

В едно обучение, когато се провежда от дадена организация, се влагат определени средства, усилия и време - и това носи определени очаквания от страна на въпросната организация към обучените хора, това няма как да се избегне. Не става въпрос за организиране на платени курсове, където после можете да си действате както си искате - а става въпрос за обвързване с определена идея и работа под определена "шапка".

Това съвсем не е същото като да преминаваш две обучения за една и съща дейност към различни организации, но да си работиш официално само към едната - някак нечестно идва. Няма смисъл човек да се поставя сам в подобни драми като съчетаването на изисквания, които в един момент могат да са в конфликт, изнервящо е (от опит го казвам и съм го казвала и нагоре, изборът по средата на пътя, както на мен ми се наложи, е гадно нещо и те поставя в много неприятна роля). Изборът на едното ви осигурява спокойствие и стабилност, осигурява ви адекватно обучение и не пропускате бог знае какво от едното или другото (както и нищо, което да не можете да си наваксате в работата, ако достатъчно време се занимавате). Разликите са малко и не са толкова съществени - а целта е една и съща.

При изявено желание обаче може да се помисли по въпроса за разграничаване на нещата - напр. обучението да е платено за който иска да работи към друга организация, без да има сертификация от нас накрая и безплатно за тези, които приемат да работят към НКК. Така няма да има никакви конфликти към никого и се дава възможност всеки желаещ да се включи и да си допълва знанията и уменията.


Това не е в конфликт с написаното по-горе - факт е, че обичайно ЛЛЛидерите поддържат група за взаимопомощ, т.е. това е едно от първичните им задължения, което не изключва и други възможности за дейност. Затова дадох линка по-горе, където сравненията са адекватни и направени от (вече бивш, но много дългогодишен) ЛЛЛ-лидер - така че би трябвало да са напълно достоверни и представят най-обичайния вариант на работа. Иначе вариации на работа може да има много, особено пък при различни условия в различни градове и страни според местните условия.

Аз май се обърках. Значи НКК е платена професия? След завършване на курса те назначават на работа на заплата, така ли? И си прикрепен към болница или лекар. А ако не се подпише договор за работа, обучението се плаща. Колко струва курса?
 И за Ла Лечето ми излязоха неяснотии. Какво значи да си член? Обучение, но не достатъчно за лидер? Консултант без лидерски права може би 
 И ако услугите на НКК се заплащат, ми се струва, че са единици хората, които да могат да съвместяват двете начинания.

И аз съм в голяяяма чуденица. По принцип искам да достигна и да използвам повече информация относно кърменето и живота с бебето, дългото кърмене и близко общуване с бебето, но от друга страна и медицинските въпроси ще ми бъдат от голяма полза.  Нямам прилични знания по чужд език и това ми е голяма спънка за ЛЛЛ, а си мисля че 6 месечния курс няма да ми предостави достатъчно информация, за да бъда максимално полезна както за родилки, така и за подкрепа на по-дълго кърмещи и гушкащи, правилно хранещи бебетата си.

Скреч, за НКК, Хедра ще ти обясни най- подробно. Аз мога да кажа за ЛЛЛ - да си член, означава да си плащаш членския внос и толкова. Не преминаваш обучение за Лидер и ако съветваш майките, ги правиш от свое име. Не представляваш Ла Лече.  

Ставайки сертифициран лидер, към ЛЛЛ, имаш достъп до Библиотеката на техния сайт! И цялото количество информация, от което ще имаш нужда е там!   Дано успявам да ти обясня добре, заповядай в тази тема http://www.bg-mamma.com/index.php?topic=333879.0, за да не разводняваме темата за обучение на консултанти.   Ето цитат от горната тема :
"Има ли изгода в това да си лидер, освен задоволството да знаеш, че помагаш на жените с нещо толкова важно?

Както предполага въпросът, има голямо задоволство, което се печели от това да знаеш, че помагаш на майки и бебета да усетят ползите и радостта от кърменето.

Много лидери биха добавили, че има големи облаги в смисъл на:

•   приятелство с други лидери и семействата им;
•   достъп до ЛЛЛИ, а също и до ресурси на Областта, които са достъпни за лидерите, като Leaven и бюлетинът за лидери в Областта, страниците за лидери в сайта на ЛЛЛИ, онлайн чатове за лидери и the Community Network, която е онлайн ресурс само за лидери;
•   намаления за лидери на публикации на ЛЛЛ;
•   посещение на ЛЛЛ уъркшопове и конференции като лидер (обикновено по намалени цени за лидери); ..... "(следват и още, но да не разводняваме темата, както казах)

Скреч, IBCLC (може да) e платена работа, но не си прикрепен към нищо в общия случай. В България такова животно не зная да има.
Специално за Канада си говорих тия дни - има и платени международно сертифицирани консултанти, но повечето са като тука - за чест и слава и чувството да спасяваш света.

В НКК се работи и се обучава безплатно, на доброволни начала - нека някой не поправи, ако греша? Обучението, за което говорим изобщо в темата, е за peer counselor от книжката, към която Хедра е публикувала линк. Там в края има сравнение между дейностите на тях, LLL лидер и IBCLC. Между другото на мен четивото ми беше много интересно.

То и аз се обърках вече де...

Скреч, явно не съм се изразила правилно и оттам си се объркала.

Обучението към НКК и цялата работа е абсолютно безплатна и доброволна, това е задължително условие. И точно затова става трудно да се съвместяват нещата с друга абсолютно доброволна и безплатна дейност в съвсем същото поле - реално дейността е твърде близка, макар и под името на различни организации.

Затова и сравнението на Бу как може да се съвместяват дейности в това поле не беше удачно - международно сертифицираните консултанти по кърмене са платена професия, не доброволческа дейност, т.е. са тотално различни от това, което и НКК, и ЛЛЛ правят.

6-месечен курс дава основите на това, което е необходимо, за да не си прекомерно опасен за майките и бебетата с информацията, която предоставяш Шегувам се, но само донякъде - огромната част от тази работа се учи с опит, така че няма никакъв шанс да научиш всичко, което ти е нужно, даже за 6 години...

Никой не казва, че за 6 месеца си станал много опитен консултант - но поне добре осъзнаваш колко много не знаеш, научил си се да преценяваш кои ситуации са наистина опасни, как да действаш в обичайните ситуации и къде да се обръщаш за повече информация и помощ, така че да си максимално от полза за майките. Това са основите - оттам нататък имаш собствено поле за развитие и ако проявяваш дълбок интерес и желание, хоризонтите са пред теб и можеш да се развиваш колкото напред желаеш

И пак не ми е ясно като целта е една, защо да не става, нали идеята е да се помага на майките без значение как се представяме. Едно майче с новородено, нуждаещо се от помощ, едва ли ще запомни дали си от НА или ЛЛЛ. Акцентът не бива да се поставя върху организацията, а дейността и помощта според мен. Мисля, че и 2те обучения трябва да са отворени за всички желаещи.  

Сравнението ми между ЛЛЛ лидер-консултант и консултант към ILCA, както и лидери, представляващи и друга организация, беше както следва по-долу, нито повече, нито по-малко. Това е нещо, което сме обсъждали в частен разговор и по-рано. Кой какво ще избере, е негова работа, а позицията на ЛЛЛ е, че няма проблем майката да е минала повече от едно обучение, дори близки по замисъл, независимо платени или не, стига да умее да разграничава кога като каква да се представя.

Смин - и двете обучения СА отворени за всички желаещи.

Молбата е просто човек предварително да си избере към кого смята да се обучава - защото впоследствие дадената организация носи отговорност за дейността му. И предвид че обученията не са абсолютно идентични и изискванията към обучаващите се също не са абсолютно идентични, в един момент става сложно и объркващо.

Иначе си абсолютно права - майките изобщо не ги е грижа кой към кого работи, стига да им свърши работа. Това е най-важното - и реално нещата си стоят точно така с помощта за майките, вкл си препращаме хора едни на други при нужда.

Виждам, че темата се е завъртяла около различните обучения и точно сега е момента да питам. Докато бях без нет сериозно си помислих по въпроса как и колко искам (можежето е функция на искането  ) да помагам - установих, че мога да отделя време за "живи" срещи и посещения, да будувам на денощна линия, по-трудно бих организирала срещи за повече хора (тип ЛЛЛ), но при всички случаи все още не мога да преудолея фобията съм към болници. Т.е. ще нанеса само вреди, ако се ноложи да посетя (дори в рамките на обучение) някоя майка в болнична стая 
Какво бихте ме посъветвали? Къде да се насоча?

Що да нанесеш вреди - жената е в болница, не ти и това си е нейн избор, не твой. Държиш си езика зад зъбите за личните си мнения и усещания и се съсредоточаваш върху жената и нейния проблем. Което и обучение да избереш, ще се учиш личното ти мнение за изборите й да остава на заден план и да не го споделяш, за да можеш да помогнеш на майката по най-добрия за нейните разбирания и начин на живот начин И ще работиш с жени, които раждат секцио по желание, с други, които те питат как да отбият на 5-тия ден след раждането, защото не могат да се наспят и т.н. - и ще е твое задължение да проявяваш разбиране и наистина да помогаш по същия начин, както и на майката, която е способна планини да обърне, само и само кърменето да се случи. Ще се срещаш и с такива, които имат силиконови импланти, проблеми с количеството заради това и като цяло ти изглежда, че няма да кърмят и месец, а те изненадват тотално и на годинка и нещо се оплакват, че не могат да отбият Така че собствените разбирания нямат роля в тази работа - жените са ужасно различни, но щом се обръщат към теб, значи имат нужда от помощ, независимо къде се намират и какви са обстоятелствата в живота им и преодоляването на себе си е малка цена за тази помощ.

А денонощната линия не изисква будуване, за щастие - много рядко се случва някой да звъни посред нощите (не че не се е случвало, но слава богу, са наистина единични случаи - все пак кърменето много рядко е спешност, която не може да изчака до сутринта). По-често звънят в 7 сутринта, отколкото нощем

Хедра, благодаря ти Аз никого не мога да съдя за изборите му - има кой да го прави! По-скоро на себе си ще навредя - все още не съм се научила да влизам в болница както влизам в магазина - т.е. никакви емоции. А като видя човек в бяла престилка и отвътре ми прикипява - не говори добре за мен, разбира се и не е ничий проблем, освен мой собсвен. Аз съм консултант по професия - клиентите искат най-различни неща, някои в пълен разрез с нуждите им, но си плащат именно за да им помогнеш по начина, по който те искат, а не по начина по който аз ги виждам нещата. Та, с тази част съм ОК Собствено мнение изказвам само ако изрично ме питат за него иначе гледам клиента какво иска и как го иска и съответно как да му го доставя именно по този начин