Публикувана: 15 окт. 2009, 20:52 ч.
Последно мнение: 13 ноем. 2009, 15:54 ч.

Майчинството - счетоводно - 23

38 963
738
1

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какво представлява Наредбата за медицинска експертиза на работоспособността?
Какви са правата на жената, която е получавала майчинство за първото си дете и сега планира второ? Тя е объркана относно 12-месечния стаж, необходим за получаване на майчинство.
Как се определя продължителността на болничния при бременност и раждане?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какво представлява Наредбата за медицинска експертиза на работоспособността?
  
  Наредбата за медицинска експертиза на работоспособността установява процедурите и условията за оценка на работоспособността на лица, които са застраховани задължително по осигурителните схеми. Той определя начина за провеждане на медицинската експертиза, която е основа за определяне на степента на работоспособност и размера на обезщетението.
- Какви са правата на жената, която е получавала майчинство за първото си дете и сега планира второ? Тя е объркана относно 12-месечния стаж, необходим за получаване на майчинство.
  
  Жената, която вече е получавала обезщетения за майчинство за първото си дете, трябва да има предвид, че изискванията за стаж от 12 месеца се отнасят до момента на раждането на второто й дете. Тя може да се консултира с Националния осигурителен институт (НОИ) или да провери справката за изплатени обезщетения, за да уточни статуса си и да разбере какви са изискванията за получаване на майчинство за второто й дете.
- Как се определя продължителността на болничния при бременност и раждане?
  
  Продължителността на болничния при бременност и раждане се определя, като се вземат предвид 45 дни преди термина, 42 дни след раждането и допълнителни дни в случай на преждевременно раждане или други обстоятелства. Тези периоди се сумират, за да се получи общ болничен период от 135 дни.
- Какво представлява приложение 12 за промяна на обстоятелствата?
- Какво представлява приложение 4 от член 54?

# 375 2 ноем. 2009, 11:16 ч.

Мнения: 762

Здравейте,
много се извинявам за повторението на въпроса,на който сигурно сте отговаряли не един път,но темите ви са безгранични и не мога да намеря отговр,който да ме касае.
Въпросът ми е:С мъжа ми нещо недоизчислихме и забременях малко по-рано.Осигурявам се от 1 юли тази година,но току що разбрах,че съм бременна и като пресметнах термина ми е на 4ти юли 2010.Искам да попитам има ли нещо,което мога да направя,за да получа всички възможни пари от предстоящото ми майчинство?Тоест какво трябва да направя,за да се осигуря през целите 12 месеца и губя ли 45те дни преди термин?

# 376 2 ноем. 2009, 11:27 ч.

Мнения: 116

Здравейте! Интересува ме какви данъци изплаща работодателя, когато майката е в отпуска за отглеждане на дете до 2 години? Отново ли само здравните, както е до изтичането на 410 дни. А ако майката си вземе 6-месечния полагаем неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8 години, отново какви вноски дължи работодателя на държавата? Предварително ви БЛАГОДАРЯ за отговора. bouquet

# 377 2 ноем. 2009, 11:48 ч.

Мнения: 370

И аз имам въпрос: в какъв срок след изтичане на болничния трябва да се пусне заявление за майчинство?

# 378 2 ноем. 2009, 12:20 ч.

Мнения: 184

зравейте,бях питала по-назад в темата,но не ми беше отговорено.та да попитам пак:ако 10 месеца съм осигурявана на мин.раб.заплата,и за 2 месеца ме усигурят върху 1500лв,колко ще вземам майчинство тогава?

# 379 2 ноем. 2009, 12:32 ч.

Мнения: 3

здравейте, бих искала да попитам няколко неща
първо забременяла съм докато съм била студент и веднага след като завърших започнах работа в такъв случаи как ще ми се изчисли обищетението за майчинство?
после да попитам от 28 декември ми се пада да взема 45 дена преди раждане - от тези ли дни започва майчинството от410 дни или аз нещо не мога да схвана?
и накрая как стоят нещата с документите - какви док. се подават и къде? newsm78

# 380 2 ноем. 2009, 13:28 ч.

София
Мнения: 117

Здравейте, съжалявам ако ви досадя, но получам само противоречиви отговори. В момента ме осигуряват на 285 лв (това ли е минималното?) и искам останалите 6 месеца да се осигурявам примерно на 1000 лв:
- Колко ще трябва да додам за осигуровки?
- Колко ще взимам като майчинство 410 дни, за да си направя сметка какво ще спечеля при довнасянето на осигуровки? Има ли смисъл?
Благодаря предварително за отговора!

# 381 2 ноем. 2009, 14:01 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: dolls в пн, 02 ное 2009, 11:48

И аз имам въпрос: в какъв срок след изтичане на болничния трябва да се пусне заявление за майчинство?

преди да изтече третия болничен от педиатъра попълваш декларация от 135 до 410 дни обезщетение за бременност и раждане

Цитат на: ASITA5 в пн, 02 ное 2009, 12:20

около 340-360 лв

Цитат на: dimitriana в пн, 02 ное 2009, 11:16

нямаш ли никакъв друг стаж преди 1 юли 2009?За Калина не си ли взимала майчинство

Цитат на: bisislava в пн, 02 ное 2009, 11:27

болничен/майчинство/неплатен отпуск-само здравна 12,48 лв на месец за 2009 г

Последна редакция: пн, 02 ное 2009, 19:43 от AnMary

# 382 2 ноем. 2009, 14:06 ч.

София-Младост
Мнения: 24 079

Цитат на: dimitriana в пн, 02 ное 2009, 11:16

Нямаш никакъв друг стаж така ли? Ако е така- имаш право на 45 дни болничен, но обезщетение ще започнеш да получаваш когато осигурителният стаж стане 12 месеца, т.е. от 01.06.
Ако имаш стяж отпреди, то въпросите ти отпадат, имаш си право на цялото обезщетение. За месеците преди юли, които влизат в базата и не си работила ще ти се вземе за база МРЗ.
Опс не видях че Елфита по-горе е питала за стажа.

# 383 2 ноем. 2009, 14:08 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: cveti_benova в пн, 02 ное 2009, 12:32

нямаш 12 м стаж,нали така?

от 45 дневния започав да текат 410 те дни.Ще започнеш да получаваш обезщетение като натрупаш 12 те месеза стаж.Стаж ще ти тече и по време на болничинте за бременност и раждане.Докато натрупаш необходимия стаж,може да взимаш социално майчинство,ако отговаряш на изисквания за доход.Попитай в районна социалан служба.как стоят нещата с документите -пратила съм ти ЛС

# 384 2 ноем. 2009, 14:26 ч.

Мнения: 370

Цитат на: Elfita в пн, 02 ное 2009, 14:01

Цитат на: dolls в пн, 02 ное 2009, 11:48

И аз имам въпрос: в какъв срок след изтичане на болничния трябва да се пусне заявление за майчинство?

Сега говоирих с педиатърката и каза, че единственото и задължение е да ми даде болничните. Не се ли попълва в службата, където се водя на работа тази декларация?

# 385 2 ноем. 2009, 14:32 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: Elfita в пн, 02 ное 2009, 14:01

преди да изтече третия болничен от педиатъра,попълваш декларация от 135 до 410 дни обезщетение за бременност и раждане

не съм писала,че лекарката попълва или ти дава тази декларация.писах,че попълваш нея преди да ти изтече болничиня
от службата трябва да ти я дадат да я попълниш.те ще я представят в НОИ

# 386 2 ноем. 2009, 14:43 ч.

Мнения: 370

Цитат на: Elfita в пн, 02 ное 2009, 14:32

Цитат на: Elfita в пн, 02 ное 2009, 14:01

Разбрах, благодаря. Но има още нещо последния болничен изтече в края на октомври и още нищо не са ми дали да попълня. Ще загубя ли майчинството си, ако се представи по-късно в НОИ?

# 387 2 ноем. 2009, 14:48 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

dolls,ако не ги подсетиш,няма и да ти дадат.Не е редно така,но така се получава често.Ти трябва да си следиш датите и документите.Пращам ти на ЛС инфо кое,как да го направиш.Това,че си закъсняла,няма да е проблем

# 388 2 ноем. 2009, 16:49 ч.

Мнения: 286

Цитат на: Elfita в сб, 31 окт 2009, 19:55

Цитат на: svhristova в сб, 31 окт 2009, 19:20

Здравейте! Интересува ме, ако прехвърля майчинството си на майка ми, трябва ли да се върна задължително на старата си работа? Там има много съкращения и няма място за нови хора, длъжни ли са да ме вземат на работа? А ако искам да започна нова работа, майчинството ми като сума ще остане ли такова, каквото е в момента? Предварително благодаря!

не е задължително да се връщаш на старата работа.от старата работа би трябвало да ти предложат място.майчинството като сума си остава каквото е.

може да прехвърлиш обаче на майката ти след като ти изтекат 410 те дни обезщетения за бременност и раждане.виждам,че бебето е на 3 месеца и сега няма да може да го прехвърлиш на майка ти
след 6 я месец на бебето може да го прехвърлиш на бащата

Благодаря за бързия отговор! Но понеже мъжът ми не се осигурява, и в този случай ли мога да му прехвърля майчинството /той си плаща само здравни осигуровки/!?

# 389 2 ноем. 2009, 17:05 ч.

Пловдив
Мнения: 18 386

Цитат на: svhristova в пн, 02 ное 2009, 16:49

Благодаря за бързия отговор! Но понеже мъжът ми не се осигурява, и в този случай ли мога да му прехвърля майчинството /той си плаща само здравни осигуровки/!?

тогава няма да може да се препвърли на бащата,защото не работи.За да се прехвърил,бащата трябва да отговаря на условията,на които и майката,за да получи обезщетение за бременност и раждане-12 м стаж с осигуровки за фонд болест и майчинство и в момента на прехвърлянето да работи.Сигурно има 12 м ста,да започне фиктивон работа и му прехвърли обезщетението
ако не става,чакаш да ти изтекат 410 те дни и прехвърляш на бабата

Препоръчани теми

Милано - 9

МПР ваксина и аутизъм (Морбили, паротит и рубеола)?

Велислав Павлов*Димитър Захариев*Диана Димитрова Тема 53

Какво искаме от другите и какво даваме в замяна?

Причина:

Причина: