Публикувана: 6 юли 2014, 21:52 ч.
Последно мнение: 9 авг. 2014, 19:11 ч.

Към кого да се обърна-не ми дават отпуск

4 586
38
1

# 15 7 юли 2014, 05:58 ч.

Мнения: 33

много благодаря!

# 16 9 юли 2014, 12:41 ч.

Мнения: 33

Здравейте!Днес идвам на работа и виждам оставена за шефовете призовка от инспекцията по труда.Когато дошла проверката питали колежката за отпуските и тя излъгала че има човек,който ще ни замества.В призовката има оставен телефон за връзка-дали да звънна и да им кажа истината,а?

# 17 9 юли 2014, 13:07 ч.

Мнения: 9 050

Е ти нали вече веднъж си им я казала?

# 18 9 юли 2014, 13:12 ч.

Мнения: 33

Ами не съм подавала сигнал.Явно са си дошли на проверка,но като са питали колежката тя се е стреснала и ги е излъгала че при отпуска има заместник

# 19 9 юли 2014, 13:14 ч.

Мнения: 9 050

Да бе, те така си влизат и без един документ да са видели, направо то вратата улучват точно за отпуските да питат. Някой е подал сигнал.

# 20 9 юли 2014, 13:19 ч.

Мнения: 33

Ами питали са я за часовете работа,дали са й анкетна карта да попълва,и са я питали за отпуските

# 21 9 юли 2014, 13:46 ч.

Мнения: 220

Цитат на: ZinaSt в ср, 09 юли 2014, 13:14

Точно от вратата питат дали се спазва работното време и отпуските и дали си получават заплатите. Задължително трябва да има график за работа и график за отпуски - поглеждат ги и питат дали се спазват.
В инспекцията ще трябва да остави копия на документите, като е лесно да се манипулират графици в които отсъстващ служител се замества от собственика например. Няма как да има има друг заместващ при положение, че няма трудов договор на друг човек.
Според мен конфликите се решават между засегнатите страни. Ако не се разберете с работодателя е добре да си потърсиш друга работа. В крайна сметка да работиш в неблагоприятна среда за малко пари едва ли е добър вариант за теб.
Успех.

# 22 9 юли 2014, 13:49 ч.

Мнения: 33

Не съм спирала да търся работа,но уви

# 23 17 юли 2014, 16:08 ч.

Мнения: 33

Здравейте отново!Днес шефовете започнаха да подготвят документите.Дадоха ми да подписвам графика с отпуските-аз съответно отказах.Сега дойдоха с нов списък,на който срещу моето име пише,че не ми се полага.Имат ли право-нали над 8 месеца стаж имаш право на платен отпуск,а моя стаж е почти 10 години

# 24 17 юли 2014, 16:08 ч.

Мнения: 33

какво мога да направя??????????

# 25 17 юли 2014, 16:25 ч.

Ямбол
Мнения: 28 236

Единият вариант е сега да отидеш в ИТ и да обясниш писмено какво ти се случва.
Другият вариант е, след като напуснеш да чакаш да ти платят неползван отпуск и ако не ти го платят на деня, в който напускаш, пак отиваш в ИТ.
Освен това, нали чрез БТ ти е осигурена тази работа, може и там да сигнализираш.
А ти не ги ли попита защо не ти се полага отпуск? Нали по договор ти се полагат 10 дни.