Използваме "бисквитки" (cookies), за да персонализираме съдържанието и да анализираме трафика си. Повече подробности можете да прочететеТУК

  • 24 март 2011, 15:28 ч.

Въпрос за Бюрото по труда

  • 186 267
  • 1 192
  •   1
Отговори
# 30
  • Сандански
  • Мнения: 300
Здравейте, аз напуснах доброволно фирмата, в която работех и сега ще ходя да се регистрирам в бюрото по труда. Моля, кажете ми какви документи да изисквам от фирмата-трудова книжка и какво още? Simple Smile

# 31
  • Мнения: 72
да попитам-при първоначана регистрация в бюрото по труда  ще ми трябва ли трудовата книжка?
благодаря ви предварително Hug

# 32
  • Мнения: 32
Здравейте, аз напуснах доброволно фирмата, в която работех и сега ще ходя да се регистрирам в бюрото по труда. Моля, кажете ми какви документи да изисквам от фирмата-трудова книжка и какво още? Simple Smile

Заповед за освобождаване

# 33
  • Мнения: 2 802
Здравейте, аз напуснах доброволно фирмата, в която работех и сега ще ходя да се регистрирам в бюрото по труда. Моля, кажете ми какви документи да изисквам от фирмата-трудова книжка и какво още? Simple Smile

Документи за регистрация

    документ за самоличност;
    документ, удостоверяващ адресна регистрация по настоящ адрес /ако трябва такава/
    документи за придобито образование и/или квалификация;
    документи, удостоверяващи общ и/или служебен стаж, и/или осигурителен стаж /трудова книжка/
 
Попълват се едни документи по образац и се подават. После ще ви пратят и до НОИ  Peace
 

# 34
  • Мнения: 249
Здравейте, аз напуснах доброволно фирмата, в която работех и сега ще ходя да се регистрирам в бюрото по труда. Моля, кажете ми какви документи да изисквам от фирмата-трудова книжка и какво още? Simple Smile

Документи за регистрация

    документ за самоличност;
    документ, удостоверяващ адресна регистрация по настоящ адрес /ако трябва такава/
    документи за придобито образование и/или квалификация;
    документи, удостоверяващи общ и/или служебен стаж, и/или осигурителен стаж /трудова книжка/
 
Попълват се едни документи по образац и се подават. После ще ви пратят и до НОИ  Peace
 
Благодаря за полезната информация  bouquet Peace

# 35
  • Мнения: 31
Здравейте дами Simple Smile Имам малко нестандартен въпрос на който не мога да намеря отговор за сега.
Вчера ме съкратиха, днес се записах в бюрото по труда, но поради члена по който съм съкратена фирмата ми дължи още един месец обезщетение. Ще мога да поискам обезщетение от бюрото по труда след 1 месец. И  въпросът ми е от кой месец ще върнат назад за да ми изчислят обезщетението - от датата на освобождението или от датата след изтичането на този месец за който фирмата ще ми даде обезщетение. Абе накратко Simple Smile - съкратиха ме на 12,12,2011, рег. в бюрото на13,12,2011 , но ще си оправям документите в нои на 12,01,2012. Та от декември или от януари Simple Smile Благодаря предварително ако успеете дами отговорите.

# 36
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 16 693
Здравейте дами Simple Smile Имам малко нестандартен въпрос на който не мога да намеря отговор за сега.
Вчера ме съкратиха, днес се записах в бюрото по труда, но поради члена по който съм съкратена фирмата ми дължи още един месец обезщетение. Ще мога да поискам обезщетение от бюрото по труда след 1 месец. И  въпросът ми е от кой месец ще върнат назад за да ми изчислят обезщетението - от датата на освобождението или от датата след изтичането на този месец за който фирмата ще ми даде обезщетение. Абе накратко Simple Smile - съкратиха ме на 12,12,2011, рег. в бюрото на13,12,2011 , но ще си оправям документите в нои на 12,01,2012. Та от декември или от януари Simple Smile Благодаря предварително ако успеете дами отговорите.

От датата на прекратяване на договора назад ще се изчисли обезщетението за безработица - последните 18 месеца.

# 37
  • Мнения: 31
Благодаря за отговора, а сигурна ли си че са последните 18 месеца? До колкото разбрах са последните 9 , но се надявам ти да си права Simple Smile

# 38
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 16 693
Благодаря за отговора, а сигурна ли си че са последните 18 месеца? До колкото разбрах са последните 9 , но се надявам ти да си права Simple Smile

Да, сигурна съм.

# 39
  • Мнения: 140
здравейте-искам да попитам за една приятелка-напуснала е по взаимно съгласие на 30.12.2011. ,но е работила там от 5-6 мес.,но си има трудов стаж от преди .Все още не си е взела заповедта за прекратяване ,но ще го направи тези дни -та има ли право на борса за 4 мес.-какви са новите изисквания към момента за получаване на платена борса,какви документи се носят и какви са сроковете за това?Благодаря ви за отговора и моля помагайте Praynig

# 40
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 16 693
здравейте-искам да попитам за една приятелка-напуснала е по взаимно съгласие на 30.12.2011. ,но е работила там от 5-6 мес.,но си има трудов стаж от преди .Все още не си е взела заповедта за прекратяване ,но ще го направи тези дни -та има ли право на борса за 4 мес.-какви са новите изисквания към момента за получаване на платена борса,какви документи се носят и какви са сроковете за това?Благодаря ви за отговора и моля помагайте Praynig

Да, има право, но за да не губи дни от полагащото й се обезщетение трябва да се регистрира в 7-дневен срок, който изтича утре. Носи се заповед за прекратяване на трудовото правоотношение, трудова книжка, лична карта и диплома за завършено образование.

# 41
  • Мнения: 466
Здравейте,

Интересува ме полага ли ми се обезщетение от НОИ, ако напусна работа - водя се на трудов договор на половин работен ден? На въпросната работа съм от повече от една година. Преди това имам още 2 години стаж, може да се каже без прекъсване.
Планирам някои промени в работната сфера и ми е много важно да науча всички подробности.
Има ли значение дали ще напусна по взаимно съгласие или ще прекратя договора от моя страна?

Благодаря за помощта в аванс   bouquet

# 42
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 16 693
Здравейте,

Интересува ме полага ли ми се обезщетение от НОИ, ако напусна работа - водя се на трудов договор на половин работен ден? На въпросната работа съм от повече от една година. Преди това имам още 2 години стаж, може да се каже без прекъсване. - информацията е малко обща, но да - вероятно се полага; трябв да имате 9 месеца осиг. стаж през последните 15 месеца
Планирам някои промени в работната сфера и ми е много важно да науча всички подробности.
Има ли значение дали ще напусна по взаимно съгласие или ще прекратя договора от моя страна? - не, няма разлика - полага се 4 месеца минимално обезщетение - по 7.20 на работен ден.

Благодаря за помощта в аванс   bouquet

# 43
  • Мнения: 466
Благодаря много.   bouquet

# 44
  • Мнения: 14
Здравейте,

понеже не съм получавала заплата за 2 месеца искам да напусна по чл. 327, но виждам че за обезщетение се взимат 18 месеца назад. Аз бях в майчинство (отпуск за оглеждане на дете) до средата на февруари 2011 г. Някой знае ли за този период на майчинство каква сума се взима за обезщетението?
Ще съм много благодарна ако някой сподели мнение, защото без заплата с 2 годишно дете е трудничко...

Общи условия

Активация на акаунт