Ще почерпиш една тортичка след цялата сага 
- Публикувана: 26 фев. 2025, 18:22 ч.
- Последно мнение: 27 май 2025, 22:23 ч.
Професия учител - 21
Сагата при мен ще се проточи явно до края на ретроградния Меркурий... Във "Вътрешните правила за заплатите" така извъртено е написано:
"За педагогически специалисти със стаж до 10 години /учител/ - 1850 лв. За пед. специалисти със стаж над 10 години
/старши учител/ - 1910 лв." Първо се опитаха да ме убедят, че трябвало да изпълнявам условията хем по ал. 1, хем по ал. 2, демек трябвало да имам 10 години стаж + ПКС 3, за да стана старши учител.
С извадка от Наредба 15 пред мен - все едно аз не разбирам български. 
Личен състав пък тръгна по другата линия да ме убеждава - че без да имаме атестиране нямало как... Поисках да си видя досието. В системата са ми въведени само 4 обучения, понеже сме били преминали от Админ+ към НЕИСПУО, не се знае какво се е случило с останалите и имам кредити само от последните две години в системата. При атестирането това щяли да гледат - последните две години... Да не съм се притеснявала...
"За педагогически специалисти със стаж до 10 години /учител/ - 1850 лв. За пед. специалисти със стаж над 10 години
/старши учител/ - 1910 лв." Първо се опитаха да ме убедят, че трябвало да изпълнявам условията хем по ал. 1, хем по ал. 2, демек трябвало да имам 10 години стаж + ПКС 3, за да стана старши учител.
С извадка от Наредба 15 пред мен - все едно аз не разбирам български. Личен състав пък тръгна по другата линия да ме убеждава - че без да имаме атестиране нямало как... Поисках да си видя досието. В системата са ми въведени само 4 обучения, понеже сме били преминали от Админ+ към НЕИСПУО, не се знае какво се е случило с останалите и имам кредити само от последните две години в системата. При атестирането това щяли да гледат - последните две години... Да не съм се притеснявала... 
Да, gargamela, усетих на къде вървят нещата.
Но така или иначе най-малко три кредита е минимума за 4 години. По-малко не може да имаме. И с четири въведени обучения в системата все си ипълнявам критериите за старши учител по чл. 71 ал. 2. Последната дума ще я има директорът.
И все пак, ако получа писмен отказ, какви са алтернативите? Да се обърна към Синдиката? Да се обърна към РУО? Към Министъра? Да сменя училището? Какво? Вътрешните правила не може да са в разрез с наредби. Нали?
Но така или иначе най-малко три кредита е минимума за 4 години. По-малко не може да имаме. И с четири въведени обучения в системата все си ипълнявам критериите за старши учител по чл. 71 ал. 2. Последната дума ще я има директорът.
И все пак, ако получа писмен отказ, какви са алтернативите? Да се обърна към Синдиката? Да се обърна към РУО? Към Министъра? Да сменя училището? Какво? Вътрешните правила не може да са в разрез с наредби. Нали?
Скрит текст: Крамбъл, жива и здрава да си, колежке! 
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
Предлагам Вела да качи следния пост в следващата заглавна, понеже има още до 01.01.2026. Абсолютно се опитват да те извъртят, но не виждам как едни вътрешни правила могат да са над наредбата. Според последното изменение точката за атестация, ще важи от 01.01.2026г.
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
https://bg-mam.ma/p/1696879/49318035
Както и примерен текст за Зявление за старши учител:
https://bg-mam.ma/p/1696879/49319944
☆☆☆
Атестирането е загуба на време и нерви.
Избирате комисия от членове, с включен представител на РУО и секретар, който обобщава всичко (на мен се падна последната чест, два пъти)...
Всеки си прави портфолио (което после никой не гледа)...
Попълвате и предавате атестационната карта заедно с портфолиото на секретаря. Той ги препраща на всеки член на комисията. После ги получава обратно и обобщава резултатите за всеки по отделно.
Нас ни караха, когато се оценяваме задължително освен точките, да пишем и текст за аргументиране.
Спорим с колеги. Едните твърдят, че заплатите ще се увеличат с 15 процента, а дроги казват че със 125 процента от средната. Аз телевизия ме гледам. Нещо съм изтървала от вчера ли? Бил приет бюджета снощи май...
Цитат по повод приетия снощи бюджет учителската заплата ще стане 125% от средната брутна работна заплата.
Това е различно от договорката по-рано за 15 процента или аз нещо не разбирам?
Цитат по повод приетия снощи бюджет учителската заплата ще стане 125% от средната брутна работна заплата.
Това е различно от договорката по-рано за 15 процента или аз нещо не разбирам?
Скрит текст: Крамбъл, жива и здрава да си, колежке!
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
Предлагам Вела да качи следния пост в следващата заглавна, понеже има още до 01.01.2026. Абсолютно се опитват да те извъртят, но не виждам как едни вътрешни правила могат да са над наредбата. Според последното изменение точката за атестация, ще важи от 01.01.2026г.
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
https://bg-mam.ma/p/1696879/49318035
Както и примерен текст за Зявление за старши учител:
https://bg-mam.ma/p/1696879/49319944
☆☆☆
Атестирането е загуба на време и нерви.
Избирате комисия с включен представител на РУО и секретар, който обобщава всичко (на мен се падна последната чест, два пъти)...
Всеки си прави портфолио (което после никой не гледа)...
Попълвате и предавате атестационната карта заедно с портфолиото на секретаря. Той ги препраща на всеки член на комисията. После ги получава обратно и обобщава резултатите за всеки по отделно.
Нас ни караха, когато се оценяваме задължително освен точките, да пишем и текст за аргументиране.
Скрит текст:
https://bg-mam.ma/p/1696879/49318035
Както и примерен текст за Зявление за старши учител:
https://bg-mam.ma/p/1696879/49319944
За следващата тема ще го имам предвид. Сега не мога да редактирам.
☆☆☆ Скрит текст: Крамбъл, жива и здрава да си, колежке!
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
Предлагам Вела да качи следния пост в следващата заглавна, понеже има още до 01.01.2026. Абсолютно се опитват да те извъртят, но не виждам как едни вътрешни правила могат да са над наредбата. Според последното изменение точката за атестация, ще важи от 01.01.2026г.
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
А това "картите за дифернцираното били един вид атестация" не е сериозно! Да си прочетат наредбите, а да не си фантазират така лаишки. Входирай си заявлението с всички документи и снимано изменението, което ви копирах. Трябва да ви откажат обосновано. Не че няма вратички и тук...нали ви писах за приятелка назначена за старши, но не с +60лв каквато е разликата между учител и старши учител, а с +30...защото все пак няма заветните 10г, но и не може на същата заплата като учител да остане. Уж с вътрешните правила щели да променят точно този казус, за да е "легално всичко", но нищо не са променяли. Та като имат желание, ще намерят как да стане на тяхната...но какъв е смисълът и що за демотивация е това. Много добре знаете всички колко пари вземат за стаж старши учителите и тези +30 лв спестени от младия колега...голям кеф.
ПС. Много директори не са запознати толкова навътре с наредбите, да не говорим за измененията. Може просто от незнание да се опитва да те откаже от "идеята за старши учител'
Прилагам съвета ти веднага и да видим какво ще стане...
https://bg-mam.ma/p/1696879/49318035
Както и примерен текст за Зявление за старши учител:
https://bg-mam.ma/p/1696879/49319944
Атестирането е загуба на време и нерви.
Избирате комисия от членове, с включен представител на РУО и секретар, който обобщава всичко (на мен се падна последната чест, два пъти)...
Всеки си прави портфолио (което после никой не гледа)...
Попълвате и предавате атестационната карта заедно с портфолиото на секретаря. Той ги препраща на всеки член на комисията. После ги получава обратно и обобщава резултатите за всеки по отделно.
Нас ни караха, когато се оценяваме задължително освен точките, да пишем и текст за аргументиране.
Само по документи (портфолио и личната оценка).
В атестационната карта няма поле за оценка на посещаван урок. Разгледайте примерни атестационни карти и ще стане ясно.