Майчинството счетоводно - 39

  • 31 688
  • 737
  •   1
Отговори
12 март 2011, 20:15 ч.
  • Майничка
  • Мнения: 12 582
Моля, прочетете внимателно този първи пост! Отговорът на Вашият въпрос може би е някъде тук! Благодаря!

Темите до сега: Тема 1; Тема 2; Тема 3; Тема 4; Тема 5; Тема 6; Тема 7; Тема 8; Тема 9; Тема 10; Тема 11; Тема 12; Тема 13; Тема 14; Тема 15; Тема 16; Тема 17; Тема 18; Тема 19; Тема 20; Тема 21; Тема 22; Тема 23; Тема 24 Тема 25, Тема 26 Тема 27, Тема 28, Тема 29, Тема 30, Тема 31, Тема 32, Тема 33, Тема 34, Тема 35, Тема 36, Тема 37, Тема 38

 bouquet ЗА ВСИЧКИ КОНСУЛТАНТИ:    bouquet
Ала-Бала; Lady Brinne; ДейзиГ; Elfita; sis7; Стики; jakinik; Viva 123

Телефони на НОИ София за проверка на обезщетенията
926 10 10

Калкулатор за изчисляване на заплата и всички осигуровки - на КиК
Калкулатор за изчисляване на майчинството (с огромни благодарности за katya_k и колегите й  bouquet)

Адреси на ТП на НОИ където можете да получите информация за болнични и др. обезщетения - в сайта на НОИ - Контакти

Във форума
- тема за детските
- Тема за програмата „В подкрепа на майчинството”

Справки може да си правите в сайта на НОИ по ПИК - персонален идентификационен код. Ако нямате ПИК, в НОИ по адресната ви регистрация ще може да получите - лично.

Много полезен код!  Peace

С него на сайта на НОИ ще виждате какъв е осигурителният ви доход, какви обезщетения и кога сте получили, както и дали са ви предадени болничните и др. документи.

Напр:
-   справка за това на какви суми са ви осигурявали –
е-услуги - Справка за социалното осигуряване
https://socialsecurity.nssi.bg/
Там ще видите осигурителния си доход. За месеците, когато сте били в болнични, ще са повече суми - съберете ги.   Wink

-   справка за изплатените болнични -
е-услуги - Справки по ЕГН и Булстат - "Справка за изплатени парични обезщетения и помощи от ДОО чрез НОИ по ЕГН "
https://benefits.nssi.bg/EGN/

-   справка за статуса на болничния (кога е предаден, изплатен ли е, всички данни по него – попълнени от доктора и счетоводството)
е-услуги - Справки по ЕГН и Булстат - най отдолу на страницата е "Справка за представени в НОИ документи за обезщетения и помощи от ДОО, статус на обработка и изплащане"
https://benefits.nssi.bg/detailedegn/ReportBolnForEGN1.asp

Как се изчисляват болнични? актуализирано за 2011, благодарение на Стики  bouquet

Кога бъдещата майка има право на обезщетения?

Какво включва майчинството?

Застъпване на майчинства

Документи за ползване на обезщетение за бременност и раждане,и отпуск за гледане на дете до 2 г

Процедура по прехвърляне на отпуска за гледане на дете до 2 г

Необходими документи за обезщетенията - http://www.noi.bg/ - от менюто в ляво избирате УКАЗАНИЯ

Териториални поделения на НОИ, филиали, и архивни стопанства в страната

# 1 12 март 2011, 20:23 ч.
  • Мнения: 132
здравейте, едно въпросче от мен че нещо не мога да схвана  Embarassed
Болничният от нои месец за месец ли го изплащат (януари;февруари) или от дата до дата както е издаден.
Предварително благодаря!

# 2 12 март 2011, 20:30 ч.
  • Пловдив
  • Мнения: 18 386
Цитат на: jenq007 в сб, 12 мар 2011, 20:23
здравейте, едно въпросче от мен че нещо не мога да схвана  Embarassed
Болничният от нои месец за месец ли го изплащат (януари;февруари) или от дата до дата както е издаден.
Предварително благодаря!

месец за месец ги изплащат

# 3 12 март 2011, 20:33 ч.
  • Майничка
  • Мнения: 12 582
Цитат на: jenq007 в сб, 12 мар 2011, 20:23
здравейте, едно въпросче от мен че нещо не мога да схвана  Embarassed
Болничният от нои месец за месец ли го изплащат (януари;февруари) или от дата до дата както е издаден.
Предварително благодаря!

За предходен месец, примерно болничен, обхващащ част от януари и част от февруари, се подава през февруари, когато работодателят начисли януарските осигуровки и януарската част се плаща ок. 15 работни дни след това. Февруарската част, съответно,  се плаща през март. Понякога болничните след раждането ги изплащат и наведнъж (обикновено със закъснение), но принципът е горния.

# 4 12 март 2011, 21:39 ч.
  • Мнения: 123
Здравейте, момичета, и аз имам въпрос за изчисляване на обезщетението при майчинство, надявам се да можете да ми помогнете, защото НОИ по тел. ги търся от 2 седм. и не вдигат, а когато отидох на място не получих точен отговор, по-скоро гледаха как да се отърват от мен.
По времето когато излязох в болнични (23.03.10 г.) нямах 12 мес. осигурителен стаж и не получавах нищо. Достигнах ги на 20.10.10 г. и оттогава ми изплащат. Осигурявам се от 2 места - на едното на 266 лв., на другото - 300. Защо среднодневното обезщетение от едното ми е изчислено на 10,3 лв., а от второто - на 5,15 лв., като на второто място се осигурявам на повече? Така месечно получавам по около 340 лв., а счетоводителката ми настоява, че би трябвало да получавам около 90% от 566 лв.?
Благодаря предварително!

# 5 12 март 2011, 21:57 ч.
  • Пловдив
  • Мнения: 18 386
Цитат на: чудовище в сб, 12 мар 2011, 21:39
Здравейте, момичета, и аз имам въпрос за изчисляване на обезщетението при майчинство, надявам се да можете да ми помогнете, защото НОИ по тел. ги търся от 2 седм. и не вдигат, а когато отидох на място не получих точен отговор, по-скоро гледаха как да се отърват от мен.
По времето когато излязох в болнични (23.03.10 г.) нямах 12 мес. осигурителен стаж и не получавах нищо. Достигнах ги на 20.10.10 г. и оттогава ми изплащат. Осигурявам се от 2 места - на едното на 266 лв., на другото - 300. Защо среднодневното обезщетение от едното ми е изчислено на 10,3 лв., а от второто - на 5,15 лв., като на второто място се осигурявам на повече? Така месечно получавам по около 340 лв., а счетоводителката ми настоява, че би трябвало да получавам около 90% от 566 лв.?
Благодаря предварително!

второто място ти е на 4 часа,нали?затова получаваш по-малко от там

обезщетението е 90 процента от брутото,но не повече от нетото ти

имай предвид,че месеците без работа ти свалят обезщетението.пиши мейл на нои-ще ти отговарят

може да да дадеш начало на 45 дневен и 12 те м назад какви са ти осигуровките.като месеца на 45 дневния не влиза,за да видим колко средно дневно ти се получава

Последна редакция: сб, 12 мар 2011, 22:43 от Elfita

# 6 12 март 2011, 23:08 ч.
  • Мнения: 3 835
Цитат на: чудовище в сб, 12 мар 2011, 21:39
Здравейте, момичета, и аз имам въпрос за изчисляване на обезщетението при майчинство, надявам се да можете да ми помогнете, защото НОИ по тел. ги търся от 2 седм. и не вдигат, а когато отидох на място не получих точен отговор, по-скоро гледаха как да се отърват от мен.
По времето когато излязох в болнични (23.03.10 г.) нямах 12 мес. осигурителен стаж и не получавах нищо. Достигнах ги на 20.10.10 г. и оттогава ми изплащат. Осигурявам се от 2 места - на едното на 266 лв., на другото - 300. Защо среднодневното обезщетение от едното ми е изчислено на 10,3 лв., а от второто - на 5,15 лв., като на второто място се осигурявам на повече? Така месечно получавам по около 340 лв., а счетоводителката ми настоява, че би трябвало да получавам около 90% от 566 лв.?
Благодаря предварително!

на място в НОИ най-много да ти направят справка за това предадени ли са ти документите, подадена ли е информация в регистъра, няма да ти изчисляват обезщетението
затова ви съветвам да им пишете на мейла, а не да си губите времето!  Peace
Малко копи-пейст!

'Когато работите на повече от едно място, напр. при двама работодатели
Обезщетението е едно, изчислено на база сборът от доходите и по двата договора.
Ако в периода за изчисление има и месеци само на едно основание, доход се взима само от него. (не се добавят 240лв. от второто)
Превежда се чрез двете фирми, като сумата се разделя пропорционално в зависимост от работното време.по съответния договор.
Напр. единият ви договор е на 6 часов работен ден (ч.р.д), другият е за 4 ч.р.д. Изчислено Среднодневно обезщетение - 50лв. Тогава по първия договор ще ви превеждат 30лв. дневно, а по втория - 20лв. дневно, тъй като отношението е 6:4."

На теб са ти определили 15,45лв. дневно и работиш вероятно на 8 и на 4 часа, както Елфита писа. Затова са ти такива преводите.

Последна редакция: сб, 12 мар 2011, 23:14 от Стики

# 7 13 март 2011, 12:26 ч.
  • Мнения: 123
Elfita, Стики, мн благодаря, сега поне ми стана ясно. В началото съм работила само на едно място, но ще пиша е-мейл за да уточня. newsm10

# 8 13 март 2011, 15:29 ч.
  • UK
  • Мнения: 19
Майчинството ми изтече вече и сега ползвам натрупаният отпуск. На постоянен ТД съм и искам да напускам, като трябва да спазя едномесечно предизвестие. Не желая да се връщам на работа и имам още 17 дни платен отпуск който не съм ползвала. Какви са ми вариантите да си подам предизвестието. И има ли възможност да го подам без да се връщам на работа. Мога ли да ползвам и болничен?

# 9 13 март 2011, 16:36 ч.
  • София-Младост
  • Мнения: 23 353
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 15:29
Майчинството ми изтече вече и сега ползвам натрупаният отпуск. На постоянен ТД съм и искам да напускам, като трябва да спазя едномесечно предизвестие. Не желая да се връщам на работа и имам още 17 дни платен отпуск който не съм ползвала. Какви са ми вариантите да си подам предизвестието. И има ли възможност да го подам без да се връщам на работа. Мога ли да ползвам и болничен?
Можеш да подадеш предизвестие и да ползваш отпуск или болниче.

# 10 13 март 2011, 16:45 ч.
  • UK
  • Мнения: 19
Цитат на: Ала-Бала в нд, 13 мар 2011, 16:36
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 15:29
Майчинството ми изтече вече и сега ползвам натрупаният отпуск. На постоянен ТД съм и искам да напускам, като трябва да спазя едномесечно предизвестие. Не желая да се връщам на работа и имам още 17 дни платен отпуск който не съм ползвала. Какви са ми вариантите да си подам предизвестието. И има ли възможност да го подам без да се връщам на работа. Мога ли да ползвам и болничен?
Можеш да подадеш предизвестие и да ползваш отпуск или болниче.
оо мерси много!! а нужно ли е да се връщам и 1 ден на работа или направо както сега съм в отпуск си пускам предизвестието.

# 11 13 март 2011, 17:16 ч.
  • Майничка
  • Мнения: 12 582
Не е необходимо.

# 12 13 март 2011, 17:26 ч.
  • UK
  • Мнения: 19
gargamela, Ала-Бала благодаря ви много за отзивчивостта, страхотни сте. Много ми е притеснено защото работодателите са голяма фирма, които спазват всички правила уж, но когато ги попитах какви са ми вариантите ми заявиха че те не са юрист и не могат да ме консултират и че трябва да си отработя 1 мес предизвестието!
Сега малко се успокоих!  bouquet

# 13 13 март 2011, 19:41 ч.
  • Мнения: 9 050
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 16:45
Цитат на: Ала-Бала в нд, 13 мар 2011, 16:36
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 15:29
Майчинството ми изтече вече и сега ползвам натрупаният отпуск. На постоянен ТД съм и искам да напускам, като трябва да спазя едномесечно предизвестие. Не желая да се връщам на работа и имам още 17 дни платен отпуск който не съм ползвала. Какви са ми вариантите да си подам предизвестието. И има ли възможност да го подам без да се връщам на работа. Мога ли да ползвам и болничен?
Можеш да подадеш предизвестие и да ползваш отпуск или болниче.
оо мерси много!! а нужно ли е да се връщам и 1 ден на работа или направо както сега съм в отпуск си пускам предизвестието.

Извинете renii, но тези дни за коя година ви се полагат? При всички положения, платен отпуск се ползва със съгласие.  Т.е., можете да сте в отпуск по време на предизвестие, само ако работодателя Ви разреши.

много е важно обаче за коя година са 17-те дни, защото ако са за 2011-та и работодателя Ви все пак Ви ги разреши, тогава на следващото си работно място няма да имате право на платен отпуск до края на календарната година.

Но и за миналата година да са - работодателят Ви пак има право да Ви откаже да ги ползвате докато сте в предизвестие.

Болнични можете да ползвате.

# 14 13 март 2011, 20:16 ч.
  • UK
  • Мнения: 19
Цитат на: ZinaSt в нд, 13 мар 2011, 19:41
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 16:45
Цитат на: Ала-Бала в нд, 13 мар 2011, 16:36
Цитат на: reniii в нд, 13 мар 2011, 15:29
Майчинството ми изтече вече и сега ползвам натрупаният отпуск. На постоянен ТД съм и искам да напускам, като трябва да спазя едномесечно предизвестие. Не желая да се връщам на работа и имам още 17 дни платен отпуск който не съм ползвала. Какви са ми вариантите да си подам предизвестието. И има ли възможност да го подам без да се връщам на работа. Мога ли да ползвам и болничен?
Можеш да подадеш предизвестие и да ползваш отпуск или болниче.
оо мерси много!! а нужно ли е да се връщам и 1 ден на работа или направо както сега съм в отпуск си пускам предизвестието.

Извинете renii, но тези дни за коя година ви се полагат? При всички положения, платен отпуск се ползва със съгласие.  Т.е., можете да сте в отпуск по време на предизвестие, само ако работодателя Ви разреши.

много е важно обаче за коя година са 17-те дни, защото ако са за 2011-та и работодателя Ви все пак Ви ги разреши, тогава на следващото си работно място няма да имате право на платен отпуск до края на календарната година.

Но и за миналата година да са - работодателят Ви пак има право да Ви откаже да ги ползвате докато сте в предизвестие.

Болнични можете да ползвате.
общо имах 70 дни натрупани за стари години без тези за 2011г. първо ползвах за 2010 така искаше работодателя ми и сега ми останаха за стари години неизползвано. в такъв случай има ли вариант да ми откаже отпуската? детето ми е на 2 г и 2м незнам дали има значение, смисъл че няма навършени 3 г

Последна редакция: нд, 13 мар 2011, 20:24 от reniii

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,

      Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата